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| “车间班组虽是企业里最小的一个单元，却是工作创新的源头和基础。社区工会要以一流管理机制实现创新发展，以一流特色文化引领职工创新实践……”1月12日，滨胡区荣巷街道工会举行“2015年社区工会特色亮点成果展评”，9个基层社区工会以演讲和PPT展示的形式展示了自己的创新思想与心得体会。经过评审组认真公正的打分评选，勤新、龙山、荣巷等3个社区脱颖而出，分获第一至第三名。 |
| 在位于勤新社区的荣巷街道职工服务中心会场看到，比赛现场竞争激烈，特色鲜明。各参选社区的演讲主题明确、标题响亮、亮点突出、特色鲜明，PPT版面制作精美，富有表现力和视觉冲击力，将本社区工会的创新精神、创新工作、创新成果和创新风采充分展示出来，表现出滨湖区社区工会工作的特色亮点和创新风貌。 |
| 紧紧围绕“工会组织建起来、职工活动兴起来”的目标开展特色工作，今年来，勤新社区工会积极探索新机制，拓展新领域，利用工会阵地创建体系，广泛开展“岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献”的竞赛活动，鼓励职工建功立业。突出职工文体活动思想性、坚持职工文体活动群众性、体现职工文体活动时代性，他们连续举办了园区职工“亲文化节”“SHOW文化节”“好歌好曲大家唱”职工好声音比赛等活动，园区企业自发举办的各类体育健身、文艺娱乐活动也蓬勃兴起，活跃了职工文化生活。 |
| 龙山社区针对下岗女职工较多且掌握技能普遍较少、女职工整体技能水平不高等实际情况，开展“五一巾帼素质提升行动”，筹划在提高女职工整体素质和操作技能上为他们做一点实事，推进了女职工素质提升，增强了社区“半边天”创业就业时的“底气”。社区组建成立女职工就业培训基地，陆续开展插花技艺、裁剪基础知识、美容讲座、电脑应用知识、植物嫁接、家庭保健知识、电脑文字录入竞速比赛、生态园一日农夫体验等配套活动，全面提高了她们的生活技能和解决问题的能力。据统计，参加教育培训的女职工达到了1358人次。 |
| 荣巷街道工会负责人介绍，街道工会开展基层工会特色亮点成果评选活动以来，得到社区工会积极响应和企业工会组织的踊跃配合。参加评审的滨湖区工会相关负责人也表示，为全面深化职工劳动竞赛活动，切实加强工会创新发展，积极引导开展技术创新、管理创新、服务创新，荣巷工会举办这样的活动恰逢其时。也将切实为有能力创新、创新有成绩的基层工会和职工搭建一个交流展示的平台，为滨湖发展积累和培养更多的创新型人才。(朱达 通讯员：熊涛) |
| 来源：太湖明珠网 |
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发表于 2016-1-13 05:46:53
发表于 2016-1-13 05:52:10
