安全的弦不宜绷得过紧

黄裕涛

安全的弦不宜绷得过紧
时值年末，为了冲刺最后的安全目标，安全的风刮得一阵比一阵紧，警钟猛敲、会议猛开、宣传猛搞，检查多、考核多、处罚多……有的单位还发出通知，多熬两天就停产也得保安全。视觉、听觉、嗅觉填得满满的，“生产任务本来就重，加上安全这一无形巨大的压力，紧张的气氛真压得人喘不过气来！”一线职工这样说。
安全工作力度大点、措施多点、考核严点，本来是应该的，但这种人为制造的氛围与平常宁静放松之感相差太远，笔者深入基层，发现许多职工感觉不适应。笔者以为，是因为安全的弦绷得太紧。一位电厂的汽机运行职工在安全巡查时，将一个排气口误以为是严重故障泄漏，赶紧叫停生产；一位职工在检查组的紧张盘问下，当场按错铵纽，把设备损坏受到处罚……事后调查人员问及此事，当事人说“平常都未按错，是因为自己太紧张了！
心理学资料表明，人长期处在紧张的状态下会打破正常的心理规律，感到焦虑、烦躁、不安，精力难以集中。笔者以为，一个单位安全工作扎不扎实，出不出事故，不是一朝一夕的事，更不是年末岁首抓一抓、紧一紧就能证明的。安全工作需要平常重视、长抓不懈、一步一个脚印，只有制定严密的安全制度和措施，加强安全文化建设，改善人与人、人与环境的安全状况，让职工自觉养成遵章守纪的良好习惯，让安全宣教、培训、考核等各项工作的执行形成良性机制，才能建立起安全的长效机制。
关键时刻适当作些强调、作些提醒无可非议，但凡事是相对的，不能过了头，岂不闻“过犹不及”、欲速则不达，安全的弦绷得过紧，拉断了可能得不偿失。

姓名：黄裕涛
审稿：刘政（党委书记，电话：02346384505）
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张耀杨

只是员工的心理素质不太好，员工就怕罚款

方向

不容忽视