伊吾县非公企业党建成为企业健康发展基石

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新疆广汇新能源有限公司、新疆广汇煤炭清洁炼化有限责任公司作为伊吾县域内两家规模以上非公企业，2015年面临销售遇冷、效益下滑的挑战，企业党委以“服务生产经营，服务员工需求”的主导思想，制定下发《关于开展“精益管理年”暨精益管理大比拼活动通知》，先后召开4次“精益管理年”活动专题会议，统一认识，理清思路，层层破解年中大修、技术革新、定岗定薪、落实福利、拴心留人等困局，充分发挥了企业党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，有效推进党建工作与生产经营同轨运行，形成了企业党建、生产“两手抓、两促进，两提高”的工作格局。
坚持“四个融入”促进生产发展。企业党委将党建工作与各项重点工作紧密结合起来，有效发挥党组织在生产经营工作中政治领导作用。一是融入年度计划。注重党务和业务同部署、同落实、同检查、同考核。将工作重心向一线倾斜，从全体员工的政治思想着手，有目的、有重点开展党建工作，力求做到“思想上同心，目标上同向，任务上同担”。二是融入生产经营。企业党委围绕生产实际，充分发挥党组织优势，把生产经营中的热点、难点、焦点作为党建工作的着力点，确保党建工作思路有前瞻，措施有保障，落实有效果。三是融入安全教育。企业党委树立以人安全为重点的管理思想，坚持隐患排查、安全自查等制度，狠抓安全规程的落实；开展党员身边无“三违”，党员提意见、查隐患、堵漏洞和党员争上安全放心岗等活动，发挥党员先锋模范作用，保证安全生产。四是融入支部活动。加强党支部活动指导，注重新知识、新技术、新工艺的学习培训，党员队伍素质不断提高；建立党员技术创新体系，开展“小岗位、大智慧”、“精益管理能手”、“五小创新”等活动，营造全员创新的浓厚氛围。
开展“四项活动”发挥党员作用。企业党委以思想教育为核心，扎实开展学习、谈心、交流等活动，激发党员先锋作用发挥。一是开展谈心活动。制定《党员理论学习计划》，在各支部开展“三严三实”、“党章”等党课学习，开展“车间员工思想调查活动”，全体党员、入党积极分子利用休息时间、节假日与车间员工进行面对面沟通；对调查的结果进行详细分析，并做进一步的梳理、汇总、上报，为留住人才提供详实依据。二是开展示范活动。各支部每月定期组织党员义务劳动、观摩优秀党员影片，引领党员在车间开展“双争”活动，促进党员亮身份、亮岗位，走在前、干在前，争标兵、争先进，正面影响车间队伍建设及员工的积极性。三是开展交流活动。在支部设立党员活动室，围绕标准化管理，组织党员开展技术交流攻坚活动，定期交流探讨冷热环水池焦油的清理、炭化炉清渣、设备检修、管道排净、防冻工作、工艺改造等方面技术难题，促进员工操作技能的提升。四是开展共建活动。企业党、团、工三个内部组织定期开展共建活动，相互对标学习培训档案管理、组织建设、宣传教育、制度建设、创建活动、文化建设、技能培训、队伍建设、拜师学技、标准流程等基础工作技能，相互取长补短，提升各组织的工作软实力。
树立“三种意识”度过经营难关。企业党委迫于经济大环境造成的生产经营下行压力，不断转变工作思路，调整工作重心，找出症结，大力整改，取得实效。一是树立危机意识。3次修订“精益管理年活动实施方案”，对精益管理工作目标、时间节点、领导小组具体工作责任人、具体措施和激励机制进行科学设置，将危机意识向一线职工传导，引导党员示范，动员全体员工积极响应，将责任落实到最基层、最基础、最基本的工作中。二是树立学习意识。企业党委组织党员率先学习、领会“精益管理”的精神实质，再由党员在全体员工中层层深入开展宣传工作；在办公楼、生产车间、三个食堂制作“精益管理”宣传展板、LED屏26块，广泛宣传“精益管理”思想；开展“精益管理年”点子征集活动，累计收集谈认识、思路稿件1600份，收集“金点子”55个，对“精益管理”有促进作用的点子10个。三是树立节能意识。企业党委组织开展“五小活动（小发明、小创造、小设计、小革新、小建议），---节能、降本、增效”的主题活动，企业上下掀起了全员参与、积极献策的热潮，生产车间员工提出25项节能降耗、降本增效的“小发明”、“小设计”，职能部室员工提出7项高效办公、加强管理等方面的“小建议”。在企业营造钻研业务、岗位成才的浓厚氛围，切实将“节能增效”意识落到实处。
做到“四个引领”促进整体进步。企业发挥党组织“服务、保障、监督、协调”作用，扎实推进“党建带工建、工建带团建，党群齐发力”，进一步做好新形势下职工群众工作。一是引领工会工作。企业党委健全工会组织，参与民主管理，先后成立9个基层工会组织，完善工会制度，完成《集体劳动合同书》签订，维护员工合法权益；围绕企业生产经营，广泛开展劳动竞赛，构建良好工作机制，达到助推生产建设的目的。二是引领共青团工作。企业党委领导共青团组织开展的各类活动，发挥共青团组织的突出队作用，激发青年创造力，为企业圆满完成生产经营任务作出积极的贡献。三是引领妇联工作。企业党委引导妇联工作围绕大局，建设“坚强阵地”和“温暖家庭”，结合妇女实际需求，组织开展一手抓“发展”，一手抓“维权”，关爱女员工身心健康，引领女员工为企业经营发展和个人成长不懈努力。四是引领民族团结。企业党委重视企业民族团结，广泛宣传各民族风俗习惯、宗教、礼仪，深入开展互相尊重习俗、互相学习语言、互相交朋友、互相结对帮扶等活动，切实增进兄弟民族感情，融洽企业氛围，促进企业稳定。
（伊吾县委组织部 沈江林 艾来提·夏如）

来源：哈密政府网

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