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浅谈如何做好建筑企业现阶段班组安全生产管理

发表于 2016-2-9 08:34:57 | 查看全部 |阅读模式

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   四、现场管理是班组安全管理的重点
        项目部的一切生产任务都要在班组完成,各项规章制度的落实最终全部要归结在一线班组现场的具体工作,把班组安全工作的重点放在现场,是项目部把整个安全生产目标转化为实际运作的有效途径。搞好现场安全管理,必须把影响安全生产的主要因素(即人、机、料、法、环) 有机地结合起来,只有通过高标准、严要求、勤检查等手段搞好班组的现场安全管理,才能确保安全生产。
        五、加强班组动态安全管理
        所谓动态安全管理,是指在整个生产过程中,对施工的工艺流程和施工作业过程进行安全跟踪、预测控制,使安全生产在每时、每班、每个环节和角落都得到保证。对于项目部班组来说,动态安全管理要做好五个控制:制度控制、作业控制、重点控制、跟踪控制、群防控制。总之,班组安全管理是个动态过程,事故的突发性、隐蔽性和多维性,决定发生生产过程中的系统性、动态性、群众性,只要班组把动态管理贯穿整个生产过程的始终,坚持以上五个控制,定会收到事半功倍的效果。
        六、安全生产作业标准化是班组安全的保障
        所谓安全生产作业标准化,就是可参照集团公司安全生产标准,将现行作业方法的每一操作程序和每一动作进行分解,以科学技术、规章制度和实践经验为依据,严格按照标准要求,规范安全操作规程,以安全、质量、效益为目标,对作业过程进行改善,形成一种优化作业程序,逐步达到安全、准确、高效、省力的作业效果。实行班组作业标准化管理是预防事故、确保安全的基础,它能够有效地控制人的不安全行为,尤其能够控制“三违”现象的产生,从根本上控制违章作业,特别是习惯性违章作业,从而制约了侥幸心理、冒险蛮干的不良现象。
        七、不断加强班组文化建设
        安全文化是企业文化的重要组成部分,抓好企业安全文化建设,对促进企业生产经营快速、持续、协调发展有着重要的意义。搞好班组安全文化建设,符合企业贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的原则,不仅是增强凝聚力、战斗力和竞争力的必要手段。
        班组作为企业的最小集体,是企业的基本组成部分。搞好班组的安全文化建设工作,一是能更好地保障企业的安全生产,二是可以多培养管理人才。根据加强“双基础”管理的原则,班组安全文化建设作为是安全系统性的决定因素,将每位员工的热情和奋斗志向引入班组建设的发展轨道,使职工对企业安全文化的感受能够有效支配着其安全行为,从而不断提高企业整体标准化管理水平。
        综上所述,搞好班组安全管理工作,有许多工作要做,作为班组应当牢固树立“安全生产重于泰山”的观念,以稳定安全生产形式、稳定职工队伍为班组安全管理工作的切入点和落脚点,明确各自的安全职责,搞好安全管理,以确保企业的安全生产和经济效益的稳步增长。
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发表于 2016-2-9 11:57:29 | 查看全部
感谢分享,楼主辛苦了!
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 楼主| 发表于 2016-2-10 11:20:14 | 查看全部

回 1楼(屈联西) 的帖子

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