最后冲刺，一杯“热开水”关爱的动力

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一杯“热开水”的魅力，年终冲刺靠技术
【蒲德贵 张明英 图文】

“递上一杯热茶，一次又一次添加上热开水，好温馨哟！”11月23日下午，这一幕温暖了重庆能源集团石壕煤矿15名矿工，科长李波在“技能培训班”上为矿工添加热开水的过程，既是“服务员”身份的他与所有的干部一样温暖了矿工的心，给予了矿工最后冲刺的动力。
今年初，该矿100多名机关干部把转变工作作风落脚到为基层服务，变群众上门办事为下访服务，变管理者为服务员，开展了“我是服务员，我就在你身边”的关注民生活动，改变了干部在群众中高高在上的形象。
“师傅，添加一点热开水吧！”参加“技能培训”的矿工桌上的茶杯又一次被加满了热腾腾的开水。李波科长的举动，像春天般温暖着在场的矿工。培训活动气氛活跃，见领导亲自添加热开水，正在发言的矿工金银贵很是感动，短暂停下发言，表示谢意。
尽管矿区正值秋冬交替时节，气温骤降，参加“技能培训”的矿工被干部的服务温暖着，爱好写作的矿工纷纷表示，干部亲自当服务员，俯下身子当公仆值得敬重，他们的诚心就是我们工作的动力。
李国瑞是该矿2009年招收的最后一批农民工，领导为他服务，使得他很不好意思。休息之余，他激动地告诉笔者，“干部的亲民政策令我感动！说实话，过去，在外打工的日子从未感受到这样的温暖。”而李波科长笑了笑表示道：“为民服务，勤政工作，管理者就是服务员的身份是永远不会变的。”
“有领导的温馨服务，是年终最后的动力，我们没有理由不学好技术，抓好安全来回报企业的关心。” 矿工张忠彬说，一杯“热茶”在李波科长一次有一次添加热开水的过程中，添加的是群众的信任，添加的是企业关心。
据了解，今年以来，该矿群众上访、集访案件下降了95％，干部变下访帮群众解难题，把矛盾消灭在发生中，“急、难、险、重”问题得到100％落实。
图片说明：
蒲德贵091023－1：农民工李国瑞接受李波科长的温馨服务。
邮编：401449   联系人：蒲德贵

xiaz72

  

peizh.good

暖人暖心，热开水体现人性化的关怀！

梁万银

   高

张硕御月

浦老师您好，清您筛选出一篇稿件，不要一题多稿啊。

wxpzp

  

日期改改哦！！“11月23日下午，这一幕温暖了重庆能源集团”

霞光满天

添加的是群众的信任，添加的是企业关心。企业需要这样的领导，而不是背着手喝令的领导。多点亲情，多点民心，得到更多的拥护。