盐城市大丰区总工会三举措深化劳动竞赛

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深入开展劳动竞赛活动，提升职工素质是工会服务职工的重要手段。今年来，盐城市大丰区总工会采取三项措施，扎实推进全区职业技能竞赛和重点工程项目劳动竞赛活动务实开展。
　　一是加强部门联动。区总工会不断加强与区人社、区经信委、区卫计委、区建委等部门协作，把提升职工职业技能作为各部门为企业服务、促进企业转型升级的重要抓手，通过“培训、练兵、竞赛、晋级、服务”四个环结，不断扩大竞赛活动的参与面。通过竞赛活动的开展，使职工的职业技能水平得到提升，同时进一步提升工会组织的社会影响力。
　　二是整合职业培训资源。区总工会始终将职工职业技能培训作为开展和推动群众性经济技术创新活动的基础和核心工作来抓，通过以培促赛、以赛代培的方式，实现培训和竞赛的统一，使职业技能竞赛活动更具有针对性和实效性。区总工会联合人社局整合职业技能培训资源，对新就业700多名职工实行就业前培训。
　　三是丰富竞赛内容。区总工会立足和推进职工职业技能竞赛活动开展的同时，紧跟全区重点工程、重大项目步伐，不断拓展和延伸竞赛活动内容，通过以比工期、比质量、比创新、比管理、比节约、比安全、创和谐团队为内容的“六比一创”活动，直接参与和跟踪服务区重点工程项目，实行项目化推进服务机制。（夏光河）
来源：中工网

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一是加强部门联动

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二是整合职业培训资源

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三是丰富竞赛内容

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