深圳“十三五”每年新增就业8万人

胡云峰

　　“十三五”每年新增就业8万人
　　深圳拟实现人才立法突破人才发展体制障碍
　　近日，《深圳市人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划（征求意见稿）》出炉，根据规划，“十三五”期间，深圳将实施更为积极的就业政策，计划每年实现新增就业8万人，5年达到40万人；拟出台经济特区人才条例，实现人才立法突破机制体制障碍，解决当前人才发展突出问题；探索社保机构与商业保险机构合作等。据了解，该征求意见稿目前正向社会征求意见，欢迎广大市民提出意见和建议，具体可登录市人力资源和社会保障局官网http：//www.szhrss.gov.cn/查阅。
　　5年扶持万名大学生创业
　　根据征求意见稿，未来五年，我市将稳定和扩大就业规模，每年将实现新增就业8万人，扶持就业弹性高的中小微企业和创新型企业，挖掘新的就业增长点，发挥政府公共投资、重大项目、自贸区对就业的拉动作用，发展吸纳就业能力强的产业，重视利用中小企业、民营经济、现代服务业的就业容量，到2020年共新增就业40万人。
　　我市还将加大对最具创新创业活力的青年大学生的创业扶持力度，深入实施大学生创业引领计划，5年扶持1万名大学生创业。鼓励普通高等学校、职业学校、技工院校开展形式多样的创业教育，支持有条件的高校创办创业学院。在创业服务平台建设方面，推广新型孵化模式，加快发展众创空间，为劳动者创业提供项目开发、开业指导、融资、跟踪扶持等服务。
　　来源：深圳新闻网

胡云峰

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