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如何从职场菜鸟变成达人?

发表于 2016-3-3 13:04:04 | 查看全部 |阅读模式

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 很多人在第一次踏上工作岗位的时候就陷入了迷茫,面对激烈的竞争,复杂的人际关系,显得手足无措,毕竟这是完全不同于学生生活的社会,而神州英才网觉得要成为成功人士就要怀着一颗平常心,积极地面对困难,经过不懈的努力,我们会发现,其实生活和工作很简单。千万不能感觉自己没有什么不懂的,新人就好像海绵,学东西最快了。主要是自己用心!



  1.按需选择培训资源


  走过新人阶段,如何有效地学习,补充不足或者提升强项,就成为了自我职业发展的关键。为此,不少优秀的企业都提供了丰富的培训资源。如在陶氏,有系统的个人学习计划、公司资助的高校教育课程、以及帮助员工提高语言能力的教育计划等。对于习惯运用网络的当代员工,公司还专门开发了在线学习平台,你可以在上百种课程中随意选择,学习业内和公司最新信息……随时随地可以进行的在线学习,能帮助员工走在行业的前端,强化个人竞争力。


  2.找到属于自己的那杯“茶”


  对于很多人来说,第一份工作并不最合适,他们都希望在实践中找到自己的那一杯茶。如今,许多的优秀企业都向职场新人伸出了援助之手,帮助他们在实践中了解自己,开发潜质,进行合理的职业规划。从新人到老员工,公司为人才发展的每一步都提供了丰富的辅助资源。在这里,员工不光在入职时有量身定做的发展计划,还有机会尝试轮岗制度,在不同的工作中发现适合自己的路。


  3.找个职场领路人


  初出茅庐的新人,在工作中必然会遇到各种挑战。现在,许多注重员工可持续发展的企业都会安排专业知识丰富的“导师”,帮助你指点迷津。在一些位列世界500强的公司里,你可以根据自己的需求,通过公司网络寻找合适的导师。导师则会分享他们独到的经验和见解,为你授业解惑;更重要的是,从刚出校门的“菜鸟”转型为专业人才,导师是帮助你迅速成长的领路人。


  4.职场健康不要忽略


  竞争激烈的现在,使处于职场上升期的新人承受了很多压力。很多知名企业纷纷成立了健康服务部,员工可以免费享受公司提供的心理医生辅导和特别开设的压力管理等课程,帮助你自我调适,缓解压力。



发布者:濮阳百姓人才网
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发表于 2016-3-8 21:38:32 | 查看全部
好东西大家分享!楼主辛苦了!
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