员工成长有《法》护航，四百班长受教育更懂法

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员工成长有《法》护航，四百班长受教育更懂法
蒲德贵  张明英 图文

11月12日，重庆能源集团石壕煤矿邀请当地派出所民警结合企业“法制教育进班组”活动，针对200多个班组，400余名班组长、安全员、爆破员进行了“治安责任人”普法教育，促进了法律知识在企业班组的全面落实。
“各位师傅，很多纠纷发生，必须依法解决，千万别走极端。否则，企业和谐、班组稳定没有保障……”綦江县石壕派出所教导员李政林结合《治安管理处罚法》实施办法，从民事纠纷、防止重大群体事件干扰机关、团体、企事业单位以及爆破器材管理等违法行为向班组长们进行了一次特殊的培训。
《治安管理处罚法》第5条、第9条、第23条、第25条等，普《法》民警李政林不仅讲解了违法过程的行为、动机，同时他还以曾经在该地区发生的类似治安案件，以讲故事，摆事实告诉班组长们，处理问题不能走极端，不能以身试法来消除矛盾。
“一铁矿爆破员私自把爆炸物品给好友，导致当事人走极端，利用爆炸品去自杀，爆破员最终获刑一审5年，二审判决8年。”听着民警对这一真实的案例剖析，爆破员清醒认识到，管好爆炸物品开不得半点玩笑，否则，就有前车之鉴，害了他人还会害自己。
但中红、王祖明、李绪平等10多名采掘一线的班组长。昨日上夜班，刚下班的他们接到普《法》培训通知，不顾休息赶到培训班上，克服早也疲倦的身体，听完了民警对《治安管理处罚法》的讲解，可谓他们对法律的认识在提高。他们纷纷表示，这堂课不能缺，班组管理上依法行事才是民主。
听说有民警到班组普《法》培训，许多不是班组组长的员工也赶到了培训班上，大约20多人，得知培训消息比较晚的徐师傅还“埋怨”道：“给班组长普《法》，我们还是可以来听听，懂《法》就不会违规，多了解一点对自己是帮助。” 其他的工友更认为，依法办事是和谐，违法办事不利于团结。
“多了解法律常识，依《法》治班，最终是班组建设，和谐发展的需要，人与人之间的平等必须依法。” 培训结束后，安全员陈联君激动不已地告诉同事说。
据了解，该矿针对2400多员工， 400余班组长、安全员、爆破员制定了普《法》教育培训规划，分批次进行《宪法》、《民法》、《消防法》、《交通法》、《安全生产法》等培训，达到全员普《法》的落实。
图片说明：
蒲德贵091112-2：民警李政林给班组长讲解《治安管理处罚法》。
蒲德贵091112-1：民警给班组长普《法》。

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改标题：班组员工成长】普《法》陪伴班组长，四百班长受教育更懂法