6大事项试用期新人要注意

笑看今朝

不管是初入职场还是跳槽新东家，在初次进入公司，面对试用期，你该怎么表现自己才恰当呢？下面有六大注意事项，希望能够启发你。



　　注意事项一：尽快熟悉“游戏规则”


　　每个公司都有自己的劳动纪律，要熟悉“规则”，而不要凭以前的经验办事。例如：接到找人电话，你会询问来电话者是什么人，以向被找者传送电话的基本信息，也许你在以前的单位都是这样做的，但可能新单位的同事们却不喜欢这种做法，认为应保留个人隐私。


　　注意事项二：不要给自己找借口


　　如果你是因为业务不熟悉而犯错，除了承认之外，向你的部门领导或是“老同志”多多请教以免再犯是最好的办法。千万不要犯了错误还给自己找借口，那样人家就该怀疑你做人的原则了。


　　注意事项三：多做小事吃不了亏


　　复印机没有纸了，悄悄地给加上；饮水机没水了，主动给送水公司打个电话；准备一块抹布，不指望卫生都由清洁工来搞；早来几分钟、晚走几分钟，最后一个上班车……这些不起眼的小事最能给人留下好印象。


　　注意事项四：锋芒不可太露


　　每个人都想在试用期给别人留下好的印象，但是如果做得过火，也会给自己日后留下“隐患”。要懂得循序渐进，而不要接手太多工作。不要逞能去揽太多的活儿，以免面面俱到但又一事无成。别以自我为中心最怕的就是大学刚毕业就把自己当“大拿”，做几件小事就认为自己被降了档次似的。我刚毕业那会儿，因为有一次中午陪领导吃饭，给人家盛了几碗饭就难过得直哭，现在想想真是可笑。太拿自己当回事，别人可能就不拿你当回事了。


　　发布者：濮阳百姓人才网

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注意事项五：别害怕说“我不懂”


　　你在学校里学的东西可能跟实际情况有些出入，再说每个公司有每个公司的特点，有些事情你不知道怎么办也是正常的。重要的是别怕说“我不懂”、“我不太明白”，多问问有经验的人。不耻下问是优点，这条尤其适合于刚刚毕业的大学生。


　　注意事项六：学会当听众


　　每个单位都免不了有说长道短的人，这些人凡事都喜欢添油加醋。初入新环境，为熟悉“规则”，听听当然无妨，但切不可自己妄加评论，以免言多语失。


　　试用期是你正式进入公司相当重要的一个考验期，如果你表现得好，那么你的工作就不用担心了。人才，你要善于把握机会。

屈联西

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