凝心聚力树标杆继往开来出亮点

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多年来，原闸北、静安两区总工会在区委的领导下，坚持围绕大局、服务职工，不断扩大工会组织覆盖面，巩固党的执政基础，积极参与区域经济建设，努力构建稳定和谐的劳动关系，着力提高职工队伍的综合素质，不断加强工会组织自身建设，各项工作取得了新成就，形成了新经验，体现了新特色。

　　在静安区委的统一部署下，工会全力推进了“撤二建一”工作和群团改革，时间紧、任务重，工会直面挑战，紧紧抓住机遇，带领静安广大职工凝心聚力、奋发有为、履行职责、服务大局，为建设“中心城区新标杆、上海发展新亮点”发挥工人阶级主力军作用。

　　聚焦一

　　聚焦科技创新激发职工活力

　　工会紧紧围绕“科技创新”这一主题，秉持“大众创业、万众创新”的理念，积极推进职工科技创新活动，动员职工参加上海职工科技节、科技发明选拔赛等活动，大力选树职工创新人才。各级工会深入推进职工群众性科技创新活动，为静安的现代化建设贡献智慧和力量。

　　通过开展劳动竞赛，凝聚职工群众，提升劳动者的技能水平。召开推进会，举办服务明星座谈会，竞赛力求创新内容和形式，不断扩大竞赛覆盖面。同时，弘扬劳模精神，激发工作热情。各级工会通过各种形式弘扬劳模先进精神，掀起了学习劳模先进事迹的高潮。

　　聚焦二

　　聚焦创新治理强化维护职能

　　工会认真学习贯彻中共中央、国务院下发的《关于构建和谐劳动关系的意见》，从“创新社会治理，加强基层建设”的高度，着力推进工资集体协商、职代会制度建设和职工帮扶工作。

　　促进工资集体协商提质增效。着力推进规模企业行业协商，帮助街镇、园区总工会对规模企业强化指导，帮助企业工会更好地开展谈判工作，有效提高了工资集体协商的质量。加强工资协商指导员队伍建设，强化行业集体协商，培育协商工作典型。

　　推动职代会制度规范运行。制定下发“推进职代会制度规范化建设的指导意见”，规范职代会操作程序，落实职代会各项职权。召开全区性的非公企业职代会现场示范会，形成了非公企业职代会标准化做法的样板。并在各街道分别开展《上海市职工代表大会条例》系列宣传活动。

　　加大职工帮扶力度。有效做好促进就业、就业培训、困难救助、职工互助等多形式的职工帮扶工作。职工服务中心坚持服务导向，做实做强工会就业服务品牌。“六送服务”进楼宇受到职工欢迎。“爱心妈咪小屋”建设取得丰硕成果，继续推广“女职工幸福一小时”活动。

　　聚焦三

　　聚焦群团改革加强基层建设

　　群团改革试点是中央交给上海的一项重要政治任务，在区委的高度重视下，在区群团改革领导小组和办公室的工作指导下，区总工会认真学习习近平总书记重要讲话精神，努力寻找工会工作在新形势下所存在的“短板”和差距，在区委的统一部署下，有力推进工会的各项改革，切实增强工会组织的“政治性、先进性、群众性”，解决“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”的突出问题。

　　静安区总工会以新媒体的宣传功能加强工会工作正面引导，通过精简专职干部、工会领导班子“专挂兼”三结合、工会机关工作人员“2+1”配备专职干部等举措，不断优化整合，改革完善工会机关设置，不断充实基层工会工作力量，从而实现工会服务群众、服务基层的目标。
来源：劳动报

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