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在学习各种事故案例分析时我发现,生产中的大量安全生产事故是可以避免的,这些可以避免的事故中多数是由于人的疏忽,违章作业,违章指挥等人为因素造成。有专家指出,90%的事故是由人为因素引发。因此可以看出安全管理是企业安全生产的必胜法宝。
记得刚上班时,那些老同事常跟我讲一个发生在我们单位的真实案例。
那是1997年的冬天,单位还没有进行自动化管理,启停泵,观察油罐液位,倒流程都要手动操作,特别是液位要每两个小时上一次罐。那年天气特别寒冷,油罐上就更冷,“高处不胜寒”嘛!想到那两天流量均匀,没什么流程切换,再说还有下个班组的人,接班时他们会上罐捡尺,不差这一次,于是前一个班的师傅就偷懒没上罐进行捡尺操作,只是编了个数据应付了事。没想到下个班组接班时也抱着这个想法,想反正上个班有记录,下个班会上去捡尺,不差自己班这一次,他们也没上罐。就这样两个班都没有按操作规程进行操作。没想到,由于没有及时排出罐里的存油,上站又突然提压,造成油罐冒顶。当第三个班的人接班时,刚进罐区就闻到浓烈的油气味,走到油罐附近时看到地上厚厚的一层原油。
“那次事故造成上万元的损失,如果当年有自动化报警就好了,液位超高就报警关阀,这起事故便可避免。”老师傅们提起这事儿就会惋惜地说。
但我觉得,其实不然,以他们的态度,即使有自动化安全装备,他们还是会违规,甚至更心安理得地偷懒。这和有没有自动化,报不报警没关系。他们欠缺的正是“我要安全”的安全意识,缺失的是责任心,还有严格的安全管理。
试想一下,如果当时他们能按照巡检制度按时上罐捡尺,如果有人纠正他们的错误做法,如果他们的管理措施到位,这个事故还能发生吗?
说到这里,我又想到104年前的“泰坦尼克号”。1912年4月10日,当时世界上最大的蒸汽客轮、号称“永不沉没”的安全系数第一的“泰坦尼克”号在开往纽约的中途撞上冰山沉没。
人们在事后探寻事故原因时发现原来是“泰坦尼克号”的瞭望员疏于瞭望,没有及时看见北极冰山,看到的时候为时已晚,已经没有时间避开冰山,而二副在惊慌失措下的失策使泰坦尼克号从侧面撞上冰山,造成了更大的缺口。
本来这些是可以避免的。只要他们不是倚仗巨轮超强的安全性能,而小心暸望;只要他们能做好预案演习,对可能发生的事故做出相应的处理措施演练;只要他们脑子里绷着“安全第一”这根弦,一切都会不一样。可见,再安全的设备,操作的人没有安全意识,没有严格的安全管理,还是会发生事故,只是迟早的问题。
“人人渴望安全,人人呼唤安全”。当今社会对安全重视程度之高,安全谈论之多,安全投入之大是前所未有。说到安全生产我认为安全管理要比安技设备重要,要不怎么安全管理的“三不伤害”原则,“四不放过”原则,还有“反三违”大多和人有关,毕竟不管什么设备都离不开人,只有人的意识里,思想上,形成一个严密的管理模式才能保障生产的安全。
要知道只有安全生产企业才会有效益,才会有前途,才会走得更稳更远,而安全管理就是企业安全生产的必胜法宝。 |