柴里煤矿工会“三聚三创”行动助力矿井逆势发展

张八一

柴里煤矿工会“三聚三创”行动助力矿井逆势发展

面对煤炭市场前所未有的“寒冬”、矿井资源的濒临枯竭和国家去产能大政方针的实施以及稳定职工队伍的巨大压力，山东能源枣庄矿业集团柴里煤矿工会举全会之力实施聚心、聚力、聚能、创新、创效、创业“三聚三创”行动，在矿井上下营造了众志成城，闯关夺隘，全员创新创效创业的生动局面，有力促进了矿井破冰突围、逆势发展。

聚心行动凝聚向心力

该矿工会把实施聚心行动作为矿井渡危求生、逆势发展的首要任务，凝聚矿井发展合力。一是用爱暖心。健全完善了生活困难职工档案，推行了扶贫济困精准工作法，组织了“情暖柴里· 爱心认领”捐款仪式，开展了“义工结对子”、“爱心传递、义工接力”等系列活动；二是砥砺人心。开设了心理疏导室，为职工提供了一个宣泄情绪、释放压力的心灵驿站，建立了工会干部周末值班接待制度，向职工群众提供无假日服务；三是提振信心。开展了讲危机、讲挑战、讲机遇、讲优势、讲目标、讲措施“六个大讲”活动，明确了“保安全、保吃饭、保生存”和转调发展的措施及目标；四是情况交心。建立了班组长双周沟通交流、工会主席恳谈会等制度；通过心与心的交融，把压力变成了动力，在全矿营造了“一家人、一盘棋、一条心”氛围。

聚力行动助推发展

该矿工会坚持把工会工作融入到矿井中心工作，组织了“渡危求进会员在行动”等系列活动。一是深化班组建设。选树综采二区检修班、掘进二区杨坤班等一批班组建设先进典型，推广“超前防范性检修”、“1461”管理法等班组建设先进经验，组织班组管理现场观摩，协同有关部门加强班组长履职的考核，多措并举提升了矿井班组建设水平；二是加强群众安全工作。开展了群监工作“双提升”活动，推行了群监员管理“五提五保”工作法，提高了“查保促”活动实效；三是加强协管安全。组织了“祝福”进井口、“亲情”进区队、“叮嘱”进班组协管安全活动，实施了“平安365”工程。这些竞赛、活动，与矿井安全生产、经营管理、改革发展深度融合，形成了“一盘棋”，构建了特殊困难时期的“大竞赛”格局，有力地助推了矿井上岗爬坡。

聚能行动积聚正能量

该矿工会注重发挥组织优势，着力打造个人技能、团队智能和全员正能量环环相扣的“聚能环”，为矿井的发展提供人才保证和智力支撑。一是组织了常年不断线的练兵比武活动。全年安排了11个专业174个工种的岗位练兵比武，实行了练兵比武技能提升奖励工资、练兵比武督导验效、练兵比武连带奖罚区队专业负责人、拓展了技能人才晋升通道等多种新政策、新办法，实现了练兵比武活动由往年的年中集中比武向日常化的练兵比武转变；由过去单一项目的比武向工种综合技能的比赛转变；由昔日的少数人参与、专业尖子比武向关键技术工种、断档、紧缺技能工种重点推进、所有技术工种全部参与、工学练赛结合的转变；由过去的单一奖励向多重激励并举、多项措施融合助推、上下协力驱动转变，以此构建了“培训、练兵、比武、晋级、超越”五位一体的练兵比武、技能提升新模式，做到了以赛促学、以赛促练、以赛促干、以赛促效；二是开展了培育“矿山好家风”系列活动。组织了“感动柴煤”、“柴里好人”系列人物评选；三是开办了“道德讲堂”，召开了“共建和谐家园”座谈会，编撰印发了《营造优良人文环境》倡议书；四是组织了“我为先模来点赞、我给先模送祝福、我替先模尽孝心”等系列活动。

创新行动引领未来

持续推进“一会一品”创建，引导基层工会积极探索当前形势下“双维护”的新途径、新路子；建立了“三新”（新思想、新经验、新亮点）申报制度；树立“三新”创建标杆，召开了专题推进会；建成了由技术研发室、劳模创新工作室、青年英才俱乐部“三位一体”的科技创新平台，构建了涵盖11个专业的层级技术研发创新体系，完成356项创新成果，破解多项重大技术难题，为矿井安全生产、转调发展提供了坚实的科技支撑；组织多家劳模创新工作室和矿属机械制造工厂开展了创新成果、专利技术的推广应用以及就地转化联合攻关，成功开发出了机械式风水联动放炮远程喷雾装置、可逆止风水联动喷雾装置以及电动滚筒双向倒料皮带等创新产品，并成功打通销路，目前已销售37台（套），实行利润47万元，为资源濒临枯竭的矿井闯出了一条科技之路、效益之路、再生之路。

创效行动保障民生

组织工会会员开展了支援23614充填、清挖—490水仓义务劳动，奉献创效；深化实施了“创纪录行动”，在区队班组和职工群众之间开展了“五竞赛三征集”（增收节支、五小创新、身边无事故、协管话安全、义工在行动竞赛；征集五小创新成果、节支创效先进操作法、节支降耗金点子）活动，取得了显著的经济效益。竞赛中，职工完成的无线遥控锚帮带切割机、锚帮带冲孔机，每年节约支护成本100余万元；工字钢梁焊接旋转架，每年创效12万元；研制的双缸自锁式压力破碎机，节省购置费用十余万元；矿井上下供电系统优化，节约设备费用、维修费用、监测费用等700余万元。创效行动创出了实实在在的效益，创来了真金白银，为保工资、保吃饭、保民生做出了积极的贡献。

创业行动助力转调发展

安排工会干部赴北京等地进行市场考察、项目调研，千方百计为职工找出路、谋生路；为职工创业牵线搭桥，帮助职工制定创业计划，并跟踪服务；积极协同有关部门搭建商业信息平台、就业输送平台、人才培训平台、宣传推广平台、技术培育平台和一人带多人的创业创新团队。按照矿“走出去”创业的要求，营造鼓励会员创业的良好环境，隆重表彰了一批创业标兵，召开了“创业有为爱岗奉献”经验分享会，举办了“月嫂培训班”、“家政服务培训班”，为62名女职工办理了资格证；积极服务外出创业的团队，先后赴海河食品项目部、青岛即发集团（滕州翰纳服饰公司）项目部，滕州嘉庆物业、翔宇物业项目部走访慰问，积极做好服务保障工作，维护创业职工权益，为矿井转调发展奠定了坚实的思想基础。

现实是此岸，理想是彼岸，中间隔着湍急的河流，行动则是架在川上的桥梁。此时此刻，一如既往，柴里煤矿工会“三聚三创”行动所构架起的桥梁正努力向彼岸伸展，聚心、聚力、聚能，创新、创效、创业……（张八一）

何爱平

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何爱平

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何爱平