华聚能源南屯电厂：“三抓三重”聚焦长周期运行

笑看今朝

  
今年以来，华聚能源南屯电厂抓引导、重规范，抓源头、重调控，抓落实、重创新，勠力聚焦锅炉长周期运行，运行周期与发电量均创建厂以来最好水平，助推投运26年的“老厂”依旧“血鲜骨壮”、稳健发展。

抓引导、重规范，营造长周期运行的“大环境”

华聚能源南屯电厂树牢“暂时的安全靠运气，阶段的安全靠管理，长期的安全靠环境”的理念，致力于营造“全员参与、内外兼修、‘理’‘管’并行、和谐稳定”的安全“大环境”。

他们适时开展安全警示教育60余期，并结合事故案例进行现场点评，模拟事故案例进行现场说法，真正做到“视觉冲击、入脑入心”。深层面、多途径开展“安全境界提升”主题教育18次，对违章人员不厌其烦，反复引导，灌输理念，促使员工“想安全、能安全、会安全”的意识，内化于心，外化于行，固化于思。他们树牢“环境提升境界，制度规范行为”的理念，按照“制度标准精、考核条款严”的原则，出台《执行力考核办法》、《“两票”考核办法》等16项规范标准，立足于预防，着眼于细微，查迹象，抓苗头，纠倾向，追问题，实现“责、权、利”的有机统一。“三违”率同期比下降56％，票证合格率达到100％。他们创建实施以“岗位人员巡检，管理人员动态督导、专盯，安监员每周两次集中综合检查”为主的现场动态监督检查机制，积极构建“班组竞赛、中心达标、厂级考核”的安全管理新局面。隐患排查覆盖率、按期整改率达到100%。

抓源头、重调控，频推长周期运行的“新举措”

华聚能源南屯电厂坚持控煤质、保源头，严参数、精调控，抓革新、优运行的原则，全力聚焦锅炉长周期运行。

他们针对矿洗煤工艺发生变化，难以满足电厂燃烧所需，通过开展燃料专业小指标竞赛与“煤质一把抓”技术比武等活动，实施燃料破碎系统细碎机改造、燃料配送技术研究与应用等一系列技术革新，严格控制入仓、入炉燃料水分,颗粒度及发热量等重要指标，实现了入炉燃料水分低于7.5%，燃料粒度10mm以上占比8%以内的目标值，为锅炉长周期运行打下了良好的基础。

他们深推“基于规程精确操作的长周期运行”工作举措，通过推行看板管理，对运行人员进行视觉冲击。增强了运行员工精心依据参数标准，适时开展锅炉优化调整的整体效能，确保了系统稳发、满发。平均汽耗率同期比降低0.024kg/kW.h，平均吨汽耗煤量同期比降低58.31kg/t，平均吨汽耗电量同期比降0.9kwh/t。着力提升了设备的经济性、稳定性和可靠性。他们坚持“问题导向”原则，电厂专业技术人员通过实时监控平台，每日查阅锅炉运行工况，根据数据运行趋势及入厂燃料情况，不定期下发锅炉燃烧指导意见，严格控制锅炉一次风量，确保正常运行区间压下限运行。同时，根据锅炉运行床温及一次风量，每班定期通过冷渣器排放循环物料，将床温控制在920-950°C规程要求区域之间，有效提升了正常循环物料及燃料燃烧的可靠性，始终保持了负荷率在95%以上的长周期运行模式。

抓落实、重创新，增强长周期运行的“可靠性”

华聚能源南屯电厂不断规范检修程序，精细检修工艺，力促安全长周期运行。

他们规范执行 “五步工作法”， 明确检维修工作各环节责任人，坚持工作前按照标准检修卡仔细排查缺陷，严格执行两票工单，落实各项安全保证措施。工作中严把施工工艺质量关，强化现场安全过程管控。完工后严格“班组、中心、电厂”“三级验收”程序，并做到“工完地净，人走料清”。杜绝了返工现象，实现全厂停修和日常维修高标准达标，最大限度地缩短影响安全生产发电时间。他们将检修专业的“系统巡检频次、润滑保养质量及检修后设备运行周期”等“三大管控”作为“质保期”检查的主要内容，纳入到内部市场，日考核、月兑现。对主机设备、辅机设备与一般设备，因维护保养不到位达不到“质保期”规定的项目，分别对责任班组进行不少于500元、300元与200元每台.次的罚款，并扣除该设备上次维保收入，激发检修员工安全施工、优质施工的能动性和创造性，有效提升了巡检、维护与检维修质量。

他们通过总结阶段内中修及大修等工程项目，持续完善、规范材料清单、工序标准卡、工单两票、措施标准等“检修工作包”各项内容，形成了一套细致全面、程序清晰、操作性强的精细化、标准化、工序化检维修模式。在严控检维修质量和工期进度，压缩检修及非停时限的同时，做到了干标准活，出标准件，创“精品”工程。确保了为期6天的全厂停修及春检春试工作完美收官，实现2#炉大修、3#机大修等项目一次性试运成功。

“心有高标，方可致远。”这个有着26年历史的老厂，将新描蓝图，顺风使帆，砥砺远行，发挥大效能，再创新纪录。（徐 超）