一句牢骚话免去了处罚

蓝鹰

一句牢骚话免去了处罚
石壕煤矿 罗喜林

      “这个不应该考核吧，又不是我们人为因素造成的……”8月4日，石壕煤矿全面预算会上，矿办在通报各项生产影响考核时，掘进二队队长李廖强在下面开始发牢骚。

      “你有什么意见？大点声说出来。”矿长陈军发现后直接点名李廖强，让他解释清楚。

      “7月份，我们掘进二队生产影响考核一共是五次，但有三次是因为设备故障、特殊环境造成的，并不是我们人为造成的，而且全月的生产任务我们基本完成，我认为这个考核不合理。”李廖强，“考核将影响整个队的收入，作为队长，我觉得必须把个人的想法说出来。”

      据了解，该矿调度室对每班每个生产地点进行全面监控调度，如果因为生产组织不到位、机电设备检修不到位等原因，造成当班没有完成生产任务的，将进行生产影响处罚，每班监控每班处罚。但也有补充规定，如果全月的生产任务完成，可以免去平时的生产影响处罚，其目的是要求各单位将生产任务重视到每个班，确保全月生产任务的完成。

     “根据规定，全月生产任务完成了可以不考核当班生产影响，既然以前有这个规定，我们就要严格执行。”矿长陈军当场表态免去掘进二队生产影响处罚，同时要求调度室要对每个单位的生产任务完成情况和生产影响考核重新查阅，避免再出现类似的情况。

      会上，该矿领导表示，考核必须严格按照制度执行，考核的目的是促进各项工作顺利推进，而不能为了考核而考核，对于考核，管理人员和员工有意见都可以提出来，如果合情合理可以考虑减免。

     “我当时只是觉得有点不合理，发一发牢骚，没有想到领导能把我们队的考核免去，只要我们严格按照制度认真努力工作，考核也是有人情味的！”事后，李廖强感慨的说。