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江都地税局推进绩效管理落地生根

发表于 2016-12-12 10:03:25 | 查看全部 |阅读模式

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 今年以来,扬州市江都地税局以绩效管理为抓手,着力推进下半年的各项工作。一是加强绩效宣传培训。利用专门会议和内部网站进行全员宣传,强化绩效管理理念,并定期对各单位绩效联络员进行专题培训,编印《绩效管理操作步骤》,通过讲解和演示相结合,操作和指导相结合等形式,对绩效管理系统的指标、填报、审核以及加减分项目进行辅导。二是强化绩效分析运用。每月按时召开绩效分析考评会,及时公示各单位绩效得分情况,便于相关个人自我排查原因、加深了解认识,不断强化绩效结果运用,切实增强绩效管理的行动力。三是注重绩效沟通联络。从指标的建立下发到考评的结果运用,全程保障绩效联络员顺畅沟通,区局绩效办保持横向到边纵向到底的全坐标联动,对上做好问题反馈,对下做好指导纠偏,及时查摆“短板”,实现问题处置的无缝对接。
来源:新华日报
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