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目前,赵楼综合利用电厂1号机组检修工作正如火如荼进行,现场一片繁忙景象,该厂充分利用此次检修时节,大力开展现场培训工作。
该厂狠抓职工培训工作,旨在培养专业后备人才,提高职工整体业务水平。年初,针对各专业性质和特点,制定了全年培训计划,督促相关责任人完成,并定期检查培训成果,对未完成者执行相应考核制度,始终把职工能力提升放在首位,坚持“职工能力是设备检修的支撑”。结合内部市场化工作,实行班组积分制,根据日常工作、个人能力、培训成绩等综合评比,让“想干事的有平台,能干事的有机会,不干事的有危机”的竞争机制在全厂范围内逐渐形成,同时也提高了职工学习的积极性。
在此次1号机组检修期间,该厂依旧狠抓培训工作不松懈,在现场对解体设备进行学习培训,尤其对新员工的能力提高起到了良好的催化作用,让他们将理论知识转换成直观感受,加快了他们角色的转变,现场培训工作的开展,也为日后检修中坚力量的壮大奠定了良好基础。(刘丽红) |
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