徐矿集团举办青工专业知识竞赛

何爱平

      
忙碌的笔尖在考卷上摩擦出“沙沙”的声响，正在考试的青工微蹙着眉头，不时来回翻阅考卷，整个考场静得几乎连掉根针都听得见。12月18日上午，徐矿集团首届青工岗位专业知识竞赛在机关主考场及异地各单位分考场同步举行。徐矿集团党委书记、董事长吴志刚，总经理孙海，党委副书记苏意隆在党群部、团委负责人陪同下巡视考场，集团公司各单位290名青工参赛。
吴志刚、孙海逐一巡视了机关视频会议室、东四楼会议室两处主考场，并通过视频系统认真查看异地分考场情况，详细了解竞赛专业种类、考题设置、考生备考和考点布置等情况。当巡视到华美电力工程公司参赛选手郭超跟前时，了解到该考生因患腰椎间盘突出只能站着答题，吴志刚称赞其精神可嘉，并鼓励他克服病痛赛出好成绩。考试现场，孙海鼓励考生不要紧张，沉着答题。
为深入推进人才强企战略，培养企业转型发展所需优秀青年人才，徐矿集团第十一届职工技能大赛结束后，吴志刚要求集团层面组织一场青工专项技能“大考”，与明年举行的青工技能大赛形成体系，引导基层单位积极响应，以赛促学，以学促做，在全集团形成创先争优氛围，切实提升青工队伍整体素质和工作水平。
各参赛单位高度重视本次竞赛，徐州本部三河尖矿、张双楼矿等单位特租用大巴车在接送考生，异地均由各单位党委副书记监考。同时，团委组织人员通过视频系统监考异地各单位考试情况。由于夹河矿、江苏省矿业工程集团异地项目部未连接主考场视频系统，团委特安排专人到这两家单位，通过本单位视频系统监考。
本次竞赛分采掘、机运、通防、电力、经营管理、护理、医疗和政工8个专业11套试题同步开考。其中，采掘、机运和通防专业分AB卷考试，区分安全生产技术管理和现场操作岗位。赛后，许多考生表示，竞赛让他们查漏补缺，有针对性地学习专业知识。还有考生表示，通过竞赛认识到自己亟须开阔知识面，本专业相关知识都应掌握，尽快成为企业发展需要的“T型”人才。
据团委负责人介绍，竞赛成绩将在集团办公网、徐矿集团网站、徐州矿工报和“徐矿青年”微信公众平台公布。对专业成绩较突出青工，徐矿集团团委将向集团党委推荐纳入青年人才库，向上级团委建议申报“青年岗位能手”。对竞赛优秀组织单位除授予“优秀组织奖”外，还将择优推荐申报省市“青年文明号”。
来源：徐州矿工报

何爱平

  

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