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赵楼综合利用电厂组织一般管理岗竞聘

发表于 2016-12-30 08:56:40 | 查看全部 |阅读模式

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12月20日,赵楼综合利用电厂组织一般管理岗竞聘考试,29名符合竞聘条件的职工参加了10个管理岗的竞聘考试。
为确保竞聘工作在公开、公平、竞争、择优的原则下进行,该厂精心策划、阳光操作,严格按照竞聘实施方案确立的程序进行招聘,制定了报名推荐、资格审查、综合考试、组织考察、研究任用等工作流程,提高了招聘工作的透明度。
此次竞聘经过严密的资格审查、笔试、面试等程序,面试分为竞聘演讲和指定答题两个环节,各环节分别计时,当场打分、当场公布综合成绩。该厂纪检人员对考卷封存、面试抽签顺序、统一候考与离场等环节进行了全程监督,确保把适合的人才选聘到合适的岗位上。(刘丽红)
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