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2016年，石家庄市总工会、县级工会办案数量双双过百，办案数量、受益职工数量均创历年来的新高，为职工依法维权提供了坚强的后盾。这与该市总工会在法律援助服务平台建设、法律顾问制度建设等一系列工作上的创新、努力分不开。
石家庄市某安装公司的12名职工退休后，向单位申领退休时应享受的一次性计划生育奖励金3000元，多次主张权利无果后，向石家庄市总工会寻求调解。市总工会多次调解，仍无法解决。这样的案件，法院一般不予立案，怎么办？
市总工会法律工作部与指派的维权律师一起，多次与长安区法院、市中级法院交涉，提出法律依据和其他法院的判例，几番周折，终于说服法院立案。2016年12月2日，长安区法院判令该公司15日内分别支付12名职工计划生育奖励费3000元。此案不仅解决了12名职工的维权难题，也为今后解决此类案件探索出一条有效的法律途径。
该案是石家庄市总工会面对新常态，探索新思路，实现为职工维权新作为的一个缩影。
“2016年，市总工会依法维权工作犹如撒下一张大网，把维权站点延伸到职工身边，实现依法维权全覆盖。”石家庄市总工会法律工作部部长孙书平说，经过一年的努力，法律援助服务平台得到新拓展，法律顾问制度建设和基层法律服务进行了新尝试，实现办理案件数量的新突破。
据介绍，截至目前，石家庄市的县级工会办理案件121件。市总工会本级受理案件数量达103件，涉及职工1500多人，为职工挽回经济损失5000多万元。其中，工会调解庭调解12件；工会仲裁庭仲裁4起，涉及400多人；法律援助团代理仲裁诉讼87件，胜诉率超98%。
2016年，石家庄市总工会在已建立的法律援助团的基础上，不断拓展法律援助平台，不但扩面，而且创新。将维权窗口延伸、下移，不仅在23个县市区完善了职工维权法律服务站，又在市区增建了12个站点。其中，石家庄市工会建筑业农民工维权法律服务站，由石家庄一建建设集团提供三间办公室、三名工作人员，由市总工会提供值班律师，作为常设机构专门为农民工提供法律服务。同时，还设立了职工维权巡回法律服务站，在国家重大活动节点到公共场所开展流动法律服务。
在县级工会，法律维权体系建设也取得了新突破。在23个县市区总工会，全部聘请执业律师，建立工会法律顾问制度。有条件的10个直属基层工会，也进行了建立法律顾问制度的尝试，实现了依法维权的全覆盖。
2016年，由石家庄市总工会牵头，成功召开了有公检法、人社、安监等部门共同参加的职工维权工作推进暨劳动法规政策推介会，参会部门对大力配合工会做好职工维权工作积极表态发言。为职工维权，进入了多部门联动、立体化行动的新阶段。
“四处奔波，遭遇‘踢皮球’，不知如何维权……很多来工会求助的职工都是投诉无门、走投无路的。每当遇到这样的职工，我就会告诉他们，‘到了工会，您就是到家了。到了工会，您就不用再到处奔波了’。”孙书平说，这既是工会的责任，也是工会的庄严承诺。
来源： 中工网—《河北工人报》 |
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发表于 2017-1-7 06:53:56
发表于 2017-1-7 07:33:08
感谢张老师的精彩分享！老师辛苦了！ 
