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南屯矿“安全好矿工”闪亮登场矿庆43周年舞台

发表于 2017-1-8 16:52:34 | 查看全部 |阅读模式

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12月26日,南屯矿迎来建矿投产43周年。这一天,没有庆典仪式,没有领导讲话,一台表彰“安全好矿工”安全争先大奖赛抽奖晚会成为矿庆的重头活动。135名“安全好矿工”分四次登上舞台,上台领取获奖荣誉证书。
“安全高于一切、重于一切、先于一切、影响一切……”不搞庆典聚焦安全,南屯矿为检验擂台赛开展效果,组织开展“安全争先大奖赛”,评选“安全好矿工”,举办幸运抽奖晚会。结合实际制定“安全好矿工”评选标准,主要以从事井下生产和辅助单位工作、完成月度下井任务、遵纪守法、无典型“三违”及以上违章行为的职工为评选对象。在具备条件的基础上分别由班组、区队和矿逐级进行评选,共组织4次,选树600余名好矿工。集中组织荣获“安全好矿工”称号的职工及其家属参加抽奖晚会。
“真正体会到了抓好安全带来的实惠。”荣获“安全好矿工”二等奖生产准备工区职工赵永刚说。围绕安全生产这一永恒主题,南屯矿找准切入点,所有好矿工均有机会获得价值3600元左右的大奖,以及2000元、800元、600元价值不等的奖项。
“我将一如既往支持好老公的工作,做好贤内助……”“安全好矿工”家属罗艳丽说。对幸运获奖好矿工现场颁奖,领奖时其家属或子女可代替上台领取,获奖者即兴发表获奖感言,谈认识、抒感想。
“感谢矿领导还有我们工区领导对我的认可,我也希望在以后的工作中,继续做一个安全好矿工。”荣获“安全好矿工”特等奖的运转工区职工于涛这样说。该矿将业务学习与现场应用有机融为一体,把群众性、娱乐性、教育性贯穿始终,真正从人的主观意识上变“要我安全”为“我要安全、我会安全”,从主观行为上变“被动学”为“主动学、自发学”,形成了“1+1>2”的辐射效应,凝聚了干部职工家属齐抓共管保安全的强大合力。
“希望爸爸妈妈安安全全上班,明年我爸爸也能抽到一个大奖……”小朋友说出了自己的新年愿望。2017年将至,南屯矿将陆续组织开展“安全争先大奖赛”、“职工代表安全巡视”等六项活动,努力以群众安全工作的新途径、新方法,引导、警示、教育干部职工时刻树立“安全第一”的思想和遵章作业的严细作风,发挥职工群众在安全生产中的主体地位。
建矿43周年,南屯矿聚焦安全,表彰“安全好矿工”,让“安全好矿工” 既有面子、又得实惠,在家庭、社区引起较大反响,“一人先进、全家光荣”成为职工家属热议的话题,产生同频共振、滚雪球效应,亲情嘱安全、全家助安全、人人倡安全蔚然成风。(于瑞生)
编后语:不搞庆典,聚焦安全。南屯矿巧妙地抓住建矿43周年这一契机,利用年终聚力抓安全、合力战年终的良好机会,以安全争先大奖赛抽奖晚会的形式,凝聚干群力量,增强全员安全意识。虽是严冬时节,却在矿区上下掀起争当“安全好矿工”、学习“安全好矿工”的热潮。作者分别选取安全好矿工、职工家属和子女代表接受采访的画面和语言,表达了安全大家庭期盼和谐平安、安全小家庭祈愿幸福团圆的心声,令人在温暖感动之余绷紧安全弦,起到了声情并茂的安全宣传效果和矿周年活动凝心聚力的作用。
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