宜兴市环科园总工会召开2016年度工会考核座谈会

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本网讯 为认真总结2016年环科园各基层工会工作以及谋划来年工作，确保今年的工会工作画上一个圆满的句号。12月22日，宜兴市环科园区总工会在职工服务中心召开全园部分骨干企业一年一度的总结、交流考核座谈会，来自园区50多个企业的工会主席参加会议。
本次考核采取"听、看、议"的方法，即听工会工作汇报，看工会工作手册和参观环科园职工服务中心，议工会工作的特色和存在的问题。52家企业工会主席围绕企业职工之家、工资集体协商、企业文化建设和关爱职工等方面，分别介绍了各自企业工会工作的开展情况，畅谈工作认识与体会，介绍带有创新性、示范性的做法和典型经验，分析讨论当前工作中遇到的新情况、新问题和急待解决的具体困难，还对建立企业沟通平台提出具体建议。
园区总工会负责人紧紧围绕园区经济和社会事业发展的目标任务，履行工会职能，不断拓展服务领域，创新工作载体，充分发挥工会应有的作用，着重在"硬、广、高、实、新"五个字上简要回顾了一年来的工会工作，并从五个方面提出了2017年度工会工作的思路。一是着力在推进科技发展，促进转型升级上实现新的作为；二是着力在维护职工权益，开展和谐劳动关系上实现新的作为；三是着力在提高困难帮扶水平，共享发展成果上实现新的作为；四是着力在加强企业职工文化建设，提升职工整体素质上实现新的作为；五是着力在工会组建、夯实基础上实现新的作为。
考核座谈会的召开促进了相互学习、相互沟通、相互交流，使工会更好借鉴先进经验，形成你追我赶、创先争优的局面，使基层工会工作呈现了积极向上、活力四射的姿态，涌现了一批工会工作的先进典型，同时，为新一年工会工作的创新发展开好局、起好步奠定了基础。（汤建琴）
来源：无锡要闻