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东滩矿超前“筑堤”促廉洁保稳定

发表于 2017-1-30 16:35:42 | 查看全部 |阅读模式

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春节将至,东滩矿加强节日廉洁教育,抓好信访稳定工作,积极营造廉洁、文明、平安、祥和的节日氛围。

该矿在广大党员干部中大力开展党纪教育、正面教育和警示教育,进一步提高党员干部执行力和拒腐防变能力。充分利用党委中心组学习会、政治学习日等时间,组织党员干部认真学习《党章》《中国共产党问责条例》和《中国共产党领导干部廉洁从政若干工作准则》,进一步增强党员干部的廉洁从政意识;该矿党委抓好年度党风廉政建设责任检查考核,认真开展副科级以上管理人员述职述廉评廉工作,从严从细落实“领导干部报告个人有关事项”“规范管理人员婚丧喜庆事宜规定”等廉洁自律制度,通过“底线”约束、“红线”警示,让挺纪立规形成习惯和氛围,充分发挥制度建设的治本作用;他们还组织各级党员干部学习收看《打铁还需自身硬》《正道沧桑》《永远在路上》等警示教育片,引导党员干部对照自身思想和作风实际找不足、促提高,不断加强自身建设。

该矿加强节日特殊时期信访工作力度,维护矿区和谐稳定。该矿在广播、网站、微信等矿内媒体开设专栏,开展“《信访条例》知识有奖答进区队”、组织单位党政负责人和信访网员开展知识答卷等活动,加强信访条例的宣传学习。根据《条例》要求,他们进一步规范矿井信访活动和信访工作,运用法治思维和法治方式化解矛盾纠纷,提升信访工作法制化水平,打造“阳光信访”、“责任信访”、“法治信访”。他们坚持“一岗双责”,明确党政主要负责人是信访稳定工作第一责任人,把信访稳定工作列入干部考核的重要内容,要求各级领导干部及时准确地掌握各种矛盾纠纷和群体性事件的苗头,牢牢把握工作的主动权,维护正常信访秩序,为矿区和谐发展营造健康稳定的环境。(张悦)
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