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吴庆国 本报记者许晓楠
    近日，金普新区第一届“金普创业杯”女职工技能大赛酒店服务业工种竞赛决赛在银帆宾馆举行，来自新区6家酒店企业的100多名女职工参与。女职工们感言，参加金普新区总工会开展的劳动竞赛活动，受益最大的是咱们一线职工。
    在去年开展的劳动竞赛活动中，金普新区总工会将竞赛奖励与技术等级鉴定相结合。根据大赛规则，各类各职业（工种）的第一名，将由大赛组委会为其颁发证书，并获得最高5000元奖励。其中，一、二类各职业（工种）进入决赛阶段的参赛者，可取得相应等级的职业资格证书；前50名，可按相关规定办理落户。表现优异、成绩突出的参赛者，还能被纳入新区技能人才储备库。竞赛成果与模范评选有机结合，在评选劳动模范时，优先考虑在职业技能竞赛、岗位发明创造、技术革新、技术改造、技术协作等劳动竞赛活动中做出突出贡献或提出有成效的合理化建议的一线工人。目前，金普新区已经形成了劳动竞赛锻造劳动模范，劳动模范推动劳动竞赛不断向纵深开展的新局面。
    金普新区总工会把建设一支管理水平高、技能强的职工队伍作为一项重点工作任务，坚持多部门联手，搭建技能培训、等级晋升的有效平台。新区总工会与人社局联手，采取普惠制培训方式，学费全免，不断推进技能人才培养，有效搭建了以企业为主体，职工为主角的技能培训、等级晋升平台。新区总工会还充分利用政府政策和补贴，以“服务与引导”并重的理念推进职工职业技能培训，将培训课堂直接送到企业，根据企业和职工的要求调整课程内容和上课时间，根据企业的申报确定考试时间，真正做到培训“职工定制”。
来源：大连日报 |
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发表于 2017-3-12 07:07:59
发表于 2017-3-12 19:59:21
