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组工干部要始终做到“循途守辙”

发表于 2017-3-22 23:29:49 | 查看全部 |阅读模式

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组工干部要始终做到“循途守辙”
2017年03月21日 23:00:11
来源:求是网  作者:宋福  


    有人说在机关工作,就像坐上一辆公交车,身边的人来来往往,有的有座位,有的甚至连站的地方都没,有的为了一个座位而“埋没良心”“不择手段”,有的却始终“不忘初心”,默默无闻,从起点一直站到终点。用坐公交车来形容机关工作的状态,十分形象,也耐人寻味,组织部门作为党委核心部门,党管干部的部门,年轻干部一旦坐上组织部门这辆“公交车”,就要摒弃“私心”,守好规矩。
    日常生活中,坐公交车有着“先下后上,尊老爱幼,为老弱病残让座”的基本规矩,机关这辆“公交车”还基本秉承了传统的基本规矩。外面长期流传着“跟着组织部,年年有进步,进入组织部,提拔快一步”的“夸张”说法,认为机关其他部门干部坐的是“公交车”,组工干部坐的却是“特快列车”,这种说法过于夸大,甚至有点不切实际。实际上,组工干部坐的也是“公交车”,只是组工干部有着公道正派、务实低调、严于律己、感恩奉献的工作作风,有着坚决服从组织安排的工作态度,在组织部门的“公交车”上遵规矩守纪律,才会找准自身定位,尽快找到自己的“终点站”。
    要守好规矩“甘为人梯”。在组织部的“公交车”上,不仅能看到其他部门优秀干部提拔重用的“美丽风景”,还会看到组织部门优秀同志到达“终点站”,下车走上人生另一辆“公交车”的前排位置,“怡然自乐”的情景,如果组工干部不能良好的摆正“心里位置”,只会自寻烦恼,不仅在组织部的“公交车”上没有座位而苦苦站立,还会错失窗外的很多风景。因此,组工干部要守好规矩,端正自身的人生观价值观,为党委政府选拔干部“把好关”,为干部选任“服好务”,不为别人升迁而“眼红”,站好自己的“岗”,干好自己的事,在自身人生“旅程”中,保持良好的心态,秉承“甘为人梯”的组工精神,才能尽快找到自己的“终点站”,迈向另一个新的征程。
    要守好规矩“务实低调”。在组织部的“公交车”上,如果“心浮气躁”,为了有限的“座位”而“推搡拥挤”,不仅不会得到“驾驶员”的同情,还会因为违反“公共秩序”被“请下车去”。因此,组工干部“上车”后要守好规矩,做人做事要务实低调,在自己的位置上甘于奉献,勤勤恳恳,不要“吃着碗里的还想着锅里的”,不要觉得守着离你最近的“座位”,但该座位上的人却迟迟不“下车”而“心慌意乱”,“蠢蠢欲动”的盯着其他的“座位”,但当你鼓起勇气走向那个“座位”的时候,你刚才身边“座位”的那个同志却正好又离开,这样只会让你得不偿失“苦不堪言”。为有保持良好的“乘车心态”,遵纪守规,低调的埋头务实苦干,才能守到自己的“座位”,找到自己的“下一站”。
    “公交车”有起点也有终点,组工干部的“终点站”是近是远,自己无法把握,但是只要坐上了组织部门的“公交车”,就要守好规矩,秉承“甘为人梯”的精神,做到做事务实低调,乘车的旅途必将“风光无限”,自身的“终点站”必定如期实现,人生的另一辆新的“公交车”必定在那个指定的“站口”静候你的到来。
    (作者单位:中共眉山市委组织部)
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