“3+”方案化解职工意外死亡

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“我们完全接受，太谢谢你们了！”3月17日，泸州市江阳区泰安街道调解工作组采用“3+”调解方案，成功化解一起职工在单位宿舍死亡的案件。
　　2月27日，泸州某企业职工小魏因肚子痛去医院看病，随后回单位宿舍休息。3月2日中午，小魏的同宿舍室友下班后到宿舍，见小魏躺在床上，无生命征兆。急忙拨打120，并向公安机关报案。经医生检查，小魏已经死亡。后经刑事侦查大队民警和法医鉴定，小魏的死亡为自身的病理原因所致。
　　辖区派出所的工作人员将案情向泰安街道办进行了汇报，街道办及时成立由群工办、司法所、派出所工作人员组成的调解工作组，安抚死者家属，协调化解矛盾。
　　企业负责人认为，小魏的死因极大可能是因自身的病理原因所致，与企业无关，只同意按社保部门的规定给予部分丧葬金和抚恤金补助；家属则认为，人是在企业提供的宿舍里死亡，应按工伤赔偿标准支付60万元。双方坚持的赔偿数额差距过大，调解陷入僵局。
　　调解工作组向小魏家属阐明，其死亡不是工亡，可要求企业给予最大化的人文关怀。结合小魏家境贫困的实际情况，工作组提出“3+”调解方案，即采用依法赔偿+人文关怀+企业通过向单位职工募集爱心资金的方式进行补偿。最终，企业向其家属支付20万元，这场纠纷得到了解决。
来源： 中工网—《四川工人日报》

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