砥砺前行走出工会创新发展之路

幸福海边

近年来，扬中市各级工会围绕中心、服务大局，积极打造一流工会，不断夯实基层基础工作，牢固树立服务求新意识，切实履行工会职能，以服务企业、服务职工、服务发展为永恒主题，着力找准融入经济社会发展结合点，提升职工队伍素质，积极构建和谐劳动关系，在促进区域发展中勇于担当，创造业绩。扬中市总工会以铿锵步伐豪迈前行，用劳动精神、劳模精神、工匠精神谱写时代最强音！

担当作为，助力发展当好主力军

主题活动有声有色。围绕党政中心工作，勇于担当、主动作为，找准工会服务大局、服务发展的结合点，全面启动“双建双当”主题活动，梳理出劳动竞赛扩面、工资集体协商、困难职工帮扶等十项重点服务内容，列出任务清单，强化责任落实，将工作导向传递到市总各部室和各基层工会。积极策应供给侧结构性改革，出台《关于工会组织助推供给侧结构性改革的意见》，扬中市总工会中层以上人员走访挂钩联系企业工会、村（社区）联合工会，领导带头深入企业，走访职工，详细了解供给侧结构性改革对企业和职工带来的影响和变化，指导企业在转型升级过程中依法保障职工合法权益。该做法在《江苏工人报》头版头条予以刊登报道。

职工素质不断提升。积极参与镇江市百家企业创新升级劳动竞赛，组织50余家规模企业参与，激发职工的创新创造活力，增强企业的核心竞争力。2016年，共举办“新韩通杯”叉车工、“辰龙杯”缝纫工、“大全杯”起重工、“大津重工杯”焊工、“大行杯”职工食堂厨师、“绿洲新城杯”金融系统等全市性技能竞赛8场，不断提升职工队伍整体素质。参与镇江市职工服装秀、职工主持人大赛等职工文体活动，并在多个子项目中获得名次，扬中市总工会被表彰为优秀组织奖。拓展职工大讲堂内涵，开阔选题思路，丰富讲师团队，举办12期职工大讲堂到企业、到基层，提高基层职工受众面，激发职工学知识、提素质、强本领。在职工中广泛开展“企业有困难，职工怎么办”大讨论活动。组织1.5万名职工参加省总举办的“十三五规划”知识竞赛。联合扬中市委宣传部、市文明办，开展第四届扬中市“十佳新市民”评选活动，激发外来务工者工作热情和创造活力。三茅街道通过开展“十佳文明职工”评选活动，激励广大职工争当文明职工、争做合格公民。联合市级机关工委、市文广体局，举办职工工间操培训和比赛，引导职工快乐工作、健康生活。

先进典型示范引领。按照江苏省、镇江市的相关要求，广泛宣传，层层发动，对照标准和类别，圆满完成省劳模推荐评选工作。王禄宝、裴军、王凤祥、陈廷荣被评为“江苏省劳动模范”。有能集团邹莉娟在残奥会上成绩突出，被授予“江苏省劳动模范”称号。大全集团孙柏新同志在全省叉车工技能竞赛中获得第一名，分别被省人社厅、省总工会授予“江苏省技术能手”和“江苏省五一创新能手”荣誉称号。王禄宝劳模创新工作室被评为全省示范性劳模创新工作室，黄克荣劳模创新工作室被评为首批镇江市十佳示范性劳模创新工作室。张毅、朱建国获得镇江市五一劳动奖章，扬中农商银行、通灵电气荣获镇江市五一劳动奖状。镇江默勒电器有限公司钣金车间数控车床组等4个班组被评为镇江市工人先锋号。同时，扬中市也评选出6个五一劳动奖状，6名五一劳动奖章和12个工人先锋号，并在全市庆“五一”大会上进行表彰。在扬中当地媒体开辟“劳动者风采”专栏，集中宣传一批先进典型。劳模管理、劳模活动、劳模关爱日趋规范，组织30名金牌员工赴无锡工人疗养院疗休养，组织60余名劳模赴南通疗养院疗休养，为部分省部级劳模赠送“放歌河豚岛”群星演唱会门票，让劳模愉悦身心、陶冶情操。

认真履职，服务职工当好“娘家人”

民主管理促规范。依法开展工资集体协商“春季要约行动”，联合扬中市人社局、扬中市发改经信委共同下发《关于开展工资集体协商助推民生幸福工程春季要约行动的通知》，要求全市建立工会的企业结合实际开展工资集体协商。去年，全市25人以上建会企业已新签订工资集体协商协议559份，行业工资集体协商协议6份，区域工资集体协商协议76份。特邀镇江市中级人民法院、镇江市人社局、镇江市总工会来扬中企业开展劳动规章制度评估行动，现场对12余家用人单位规章制度从法律效力和履行民主程序两方面进行评估，发现问题条款60余条，对一些共性和个性问题条款进行解读，收到较好效果，为倒逼企业开展民主管理工作发挥较大作用。积极参加镇江市总工会开展的“2016年度镇江市职代会优秀职工代表”“手机中的厂（院、校）务公开”作品征集活动， 2名来自基层的职工代表受到表彰，另有2幅作品获二等奖。此外，为纪念中共中央、国务院颁布的《全民所有制工业企业职工代表大会条例》实施30周年，在省总工会召开的全省职代会规范化推进会上，扬中市在大会上作了《开展“对标提质”活动，加强职代会规范化建设》的经验交流。

依法维权重实效。开展镇江市劳动关系和谐企业达标创建工作，创成10家镇江市劳动关系和谐达标企业，17家劳动关系和谐企业通过复查，促进整改规范，提升创建质效。发挥新媒体作用，举办“法律伴我行，维权促和谐”职工微信普法知识竞赛，近千名职工参与竞赛答题，职工的法律意识和维权本领不断增强。开展劳动关系矛盾纠纷排查“月月清”活动，有效预防和化解职工劳动争议纠纷。积极总结工会维权过程中的成功经验和典型案例，其中两篇案例分别被省总表彰为全省工会农民工法律援助十大优秀案例和镇江市工会法律维权优秀案例。成立扬中市职工心理健康教育服务专家团，培育职工自尊自信、理性平和、积极向上的健康心态。落实《江苏省企事业工会劳动保护工作规范化标准》，组织工会干部赴盐城参观学习。承办镇江市工会劳动保护规范化建设现场会。联合扬中市安监局开展“安康杯”竞赛活动，推进“安康杯”竞赛向中小企业、社区延伸。开展夏季“送清凉”活动，慰问环卫工、交巡警等高温作业下的一线职工，为他们送去夏日的清凉。参与多起工伤事故的调查处理，分析原因，做好警示教育工作，切实维护好广大职工的劳动安全和健康权益。组织职工参与网上安康课堂学习，增长他们的安全知识。

关爱职工传真情。开展“两节”“送温暖”活动，为全市154名困难职工、109特困职工送去慰问金和慰问物资。联合扬中市慈善总会成立“困难职工慈善救助基金”。与扬中农商银行合作启动“筑梦计划”，为职工创业提供优惠信贷利率，做到优化办理、精简手续、为职工自主创业提供资金保障。加大互助互济保障工作力度，印发互助互济宣传折页，组织开展“老会员家属大病特别慰问行动”“职工互助互济保障知识竞赛”“登高望远互助暖心”登山比赛等系列活动。八桥镇开展“工会送暖普惠行”十项行动，全力服务基层职工群众。西来桥镇举办“微爱五公里”趣味公益跑，募集善款近万元。深入推进女职工关爱行动，为扬中市37名特困女职工进行免费体检，为206名环卫女工赠送女职工特殊疾病保障，为全市患大病的困难女职工送去慰问金。在通达公司、中央商场、汽车站建立“母婴温馨小屋”，联合市疾控中心开展抗艾宣传，切实维护女职工的特殊权益。开展“职场女神随手拍”活动，扬中6幅作品在镇江评选中入围，扬中市总工会荣获“优秀组织奖”。

优化作风，争先进位当好排头兵

建家工作稳步推进。坚持党工共建，召开镇（街、区）党工共建工作研讨会。加大工会组建，新建工会组织20余家，发展工会会员2000余人。制定出台文件，指导基层工会按期换届、规范运行。开发区通过抓好工会小组长建设，进一步强化工会组织、企业行政与职工的密切联系，实现各项工作无缝对接，提升广大职工的满意度。深化“六型职工之家”建设，全面启动“互助兴家”结对模式，全市26家基层工会结对共建、互助兴家。五一前夕，命名表彰扬中市模范职工之家28家，扬中市优秀工会工作者30名，扬中市“工会工作突出贡献奖”1人，进一步营造基层工会建家兴家的浓厚氛围。加强工会干部能力提升，组织镇（街、区）工会主席、部分非公企业工会干部赴北京大学、浙江大学研修学习。

财务经审规范有序。强化工会财务规范管理，督促基层独立建账，足额计提、划拨、上缴工会经费。以省总工会、省地方税务局印发的《江苏省工会经费（工会筹备金）收缴管理办法（试行）》（苏工发[2016]9号）文件出台为契机，组织工会干部认真学习，并多次与市地税局沟通协调，确定本市贯彻落实的具体措施。与市地税局召开联席会议，形成会议纪要，明确扬中市工会经费收缴相关事项，为法制化、规范化收缴经费提供制度保证。按全总“上审一年，下审一级”的工作要求，做好对市总财务预算执行的情况检查以及对下属单位职工学校财务收支决算情况的检查，加强对镇（街、区）财务收支情况、经费拨解情况的检查，严把经费收、管、用三个环节的监管。

自身建设持续加强。稳步推进工会阵地易地重建，与扬中市政府召开工人文化宫建设联席会议，形成联席会议纪要，确定工人文化宫建设的实施方案，积极完善各项报批手续。参与扬中市委“扬帆十三五，开启新征程”大讨论大推进活动，在工会干部中广泛开展征文活动，收集来自基层工会征文50余篇。主动争取人大和政协的关心支持，邀请“两代表一委员”专题视察工会基层组织建设和劳动法律监督工作。出台《扬中市优秀基层工会干部津贴补助办法》，对工作业绩突出、职工群众拥护的优秀基层工会干部，按一、二类标准，分别发放相应的津贴补助。联合扬中市新闻中心，开展“娘家人的故事”征文大赛，共在《扬中日报》刊登基层来稿20余篇，并编印《娘家人故事》一书，不断激发基层工会干部干事创业热情。扎实开展“两学一做”专题教育，突出党建引领，发挥党员作用，通过主题党课、党章测试、红色之行、座谈研讨等形式，激励市总党员担当奉献、履职尽责。扬中市总工会党支部被扬中市委表彰为四星“双型”党支部。加强新闻宣传工作，开通扬中市总工会微信公众号，及时发布职工维权知识、传递工会动态，进一步提升扬中工会的社会影响力。

一年来，在全市各级工会的共同努力下，扬中市总工会先后获得“全国职工互助保障工作考核‘优秀’单位”、江苏省“安康杯”竞赛组织工作优秀单位、江苏省县以上工会财务会计工作竞赛评比一等奖、2015年度扬中市级机关作风建设和目标管理考核“十佳单位”、2015年度镇江辖市区工会工作目标考核一等奖等荣誉称号。扬中市委领导专题调研工会工作，并提出明确要求和殷切期望。

伴随着全面深化改革号角的吹响，扬中正汇聚起磅礴正能量，砥砺前行，大踏步走在全省改革开放前列。现如今，当地的广大劳动者正鼓起梦想之帆，在他们的“娘家人”——扬中市总工会的带领下，主动作为、创新实干，奋力谱写“强富美高”新扬中的精彩篇章。

常三五 郭又菁 姜华
来源：新华日报

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