绿煤工会强化职业病危害防治规划工作

李晓波

绿煤工会强化职业病危害防治规划工作

近日，川煤集团广能公司绿水洞煤矿工会出台《职业病危害防治规划》，阐明 2017 年—2020 年期间，该矿加强矿井职业卫生与健康管理的指导思想、基本原则、规划目标和主要任务，旨在预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保障职工的身体健康。
方案明确职业病危害防治的指导思想是深入贯彻落实科学发展观，以保护劳动者健康为根本目的；基本原则为预防为主、防治结合，突出重点、有序实施，依法依规 、规范落实，宣传动员、全员参与。职业病防治坚持标本兼治、重在治本，既着眼长远，不断完善制度和监管体系，又立足当前，着力解决目前防治工作中的突出问题；规划目标为到 2020 年，矿井新发尘肺病病例年均增长率控制到 1%以内。杜绝重大急性职业病危害事故的发生，有效减少硫化氢、一氧化碳等主要急性职业中毒事故，主要慢性职业中毒得到有效控制，基本消除急性职业性放射性疾病。到 2020 年，矿井职工职业病危害防治培训率达到 95%，职业病危害项目申报率达到 95%以上，工作场所职业病危害告知率和警示标识设置率达到 95%以上，工作场所职业病危害因素监测率达到 95%以上，粉尘、一氧化碳等主要危害因素监测合格率达到 90%以上，从事接触职业病危害作业松动者的职业健康体检率达到 95%，职业病危害防治监督覆盖率达 90%。
为了顺利实现规划目标，方案明确了三项保障措施。一是强化组织领导，明确矿主要负责人是职业危害防治的第一责任人，负责职工劳动职业健康劳动保护的人力、物力、资金协调与保障；二是全面落实责任，明确安全生产部门负责作业场所职业健康（卫生）监督检查，组织查处职业危害不安全事件和有关违法违规行为，参与、配合政府查处有关职业危害事故。人力资源科负责参加工伤保险和签订劳动合同工作情况的监督检查。工会办公室、安监处负责群众性劳动保护的宣传教育和监督检查；三是保证经费投入，矿按照国家有关规定在生产成本中据实列支预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用，保证经费的专款专用。（李晓波）

（作者单位：川煤集团广能公司绿水洞煤矿）

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