【两学一做】兴隆庄矿念好“三字诀”深推“两学一做”

笑看今朝

   
兴隆庄矿在全覆盖、常态化、重实效上下功夫，筑牢“学”的基础，抓住“做”的关键，念好“活、聚、争”三字诀，扎实推进“两学一做”学习教育深入开展。

以学促知，学习载体方式“活”。“大家回顾一下上次党课学习的内容，我现在开始提问，党员中应树立的‘四个意识’是什么？请大家谈谈如何做一名合格的共产党员？”“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识……”近日，兴隆庄矿政工党支部的支部委员焦峰正在带领大家学习《党员应知应会知识》，话音还没落，就有同志争先回答，这种党课学习形式记忆深刻、现场气氛热烈活泼，深受大家喜爱。这个矿不断创新“两学一做”学习教育的形式和载体，充实学习教育内容，提高学习党建知识效果。提前下发学习通知，利用网络群发放学习材料，保证党员学习人人参与。他们从单位“一把手”抓起，牢树党政职能职责，不敷衍塞责，带头组织学习好党章党规、总书记系列重要讲话精神，做“四讲四有”合格党员。通过“三会一课”、中心组学习、举办研讨班等多种形式，浓厚争当先进模范、建功立业氛围，引导党员干部学到老、做到老，永葆共产党员先进性。

明确导向，微型党课“聚”人心。这个矿充分利用微信公众号、“网上党支部”为党员搭建政治学习的阵地、思想交流的平台，实时推送“两学一做”微课堂窗口，把握职工思想动态，传递矿井发展正确舆论导向。他们把“六增六做”和“五比五看五提升”活动作为实现“两学一做”学习教育常态化制度化的重要载体，要求全体党员及时关注“兖州煤业”和“新新兖矿”微信平台，积极参与“两学一做”每周一练擂台赛，网上知识的学习传递，充分调动了支部党员学习的积极性。在这个矿，每个基层党支部都分别建有微信学习群，由专人及时向职工发送党建学习内容和材料，点点手指就可以加深对党的纪律和规章条例的学习。充分利用广播、电视、网站，大力宣传年度基层优秀党支部、优秀班组、先进人物以及对矿井做出突出贡献的各项技能人才，学习先进模范典型，向先进模范看齐，形成全矿上下一心、共事共为的良好局面。知行合一，弘扬正气 “争”先锋

典型示范，先进党员带头“做”。这个矿将“两学一做”学习教育融入职工生产生活的全过程，选出具有代表性的优秀党支部、优秀班组、模范人物等，处处发挥党员先锋模范作用，弘扬矿区正能量。他们在矿区党员队伍中招募一批具有奉献精神、良好修养、热情向上的志愿者服务队伍，建立党员志愿者信息库，为矿区职工办实事，帮扶困难职工家属，积极疏导和化解各类矛盾纠纷。开展“文明家庭”、“最美兴隆人”等评选活动，由个人、家庭到矿井级级联动，从个体到整体，使“两学一做”教育入脑如心。从细化管理入手，时刻保持居安思危意识，切实为矿区发展规划谋思路，稳定矿井安全生产形势。以党员模范示范岗、党员义务奉献日等活动，带动和引领身边广大职工用实际行动积极工作、主动作为，切实让“两学一做”学习教育在每一个支部，每一名党员中发挥实际作用。（秦婧 赵赛男）