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劳动创造价值】我的“平台”我做主,我更精彩

发表于 2010-4-14 00:50:12 | 查看全部 |阅读模式

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我的“平台”我做主,我更精彩
——“中企互动平台”班组员工会员重庆交流会

蒲德贵 图文

“1000多农民工在重庆能源集团松藻煤电公司班组中能够脱颖而出成为管理人才,这与他们参与网络平台互动获取知识是分不开的。”4月12~14日,中国企业员工互动平台“第二届年会”在重庆能源集团松藻煤电宾馆举行。3天来,全国34个大行业的60多名班组员工会员围绕班组建设“学习•提素•创新”主题进行经验交流,向全国班组员工发出“用劳动创造价值”是成就未来的行动倡议。
坚持就是成功【小标】
“农民工胡明军、向良忠在重庆能源集团松藻煤电公司通过中企互动网络平台提素,从倒班工人成长为政工干部实现自我价值,他们在领跑未来的背后是贵在坚持,贵在参与的结果。”中企互动平台网络编辑老哥(网名)向会员推出了松藻班组建设的成功经验。
负责此次会议主持的重庆能源集团松藻煤电公司党委工作部部长涂善敏,结合自身成长经历,对新时期班组员工在网络上获取知识,改变未来给出最合理的分析,“员工参与新新媒体网络平台互动学技术,沟通思想,实现成长是自我价值的再提升。”他又说,10多年前,在媒体上发表了第一篇关于班组的文章,把员工工作快乐,把班组文化告诉大家,这也是成长价值的快乐体现。
“坚持就是成功,坚持就是发展。”会员们畅所欲言,为全国各大行业的班组员工整体提素发展,创新增效找准了目标:员工成长、成才、成功、成就未来必须做好本职工作,让制度落地,用头脑做事,干正确的事,班组建设才能突破小天地到大世界的发展,员工用劳动创造的价值才能被世界认可。
平台就是舞台【小标】
“给我平台我就有舞台,给我经验我就能成长。”12日下午,会员们面对面对近期班组建设需要抓的一些内容进行探讨,纷纷提出了“用劳动创造价值”、“劳动创造未来”、“我的付出最光荣”、“班组员工被增长、被平均”等主题供大家切磋。
河南豫光金铅集团屈联西会员在发言中所提出的“劳动创造价值”新观念,他以妻子是一名班长为例,结合当前全国班组建设现状,班组长有名无份,暨不是国家干部,又不是企业干部,管理着10多号人,对“劳动创造价值中的身份到底是什么”提出疑问,与会员们以不同的观点进行分析,并找到病因所在。
2009年中国走出‘世界经济危机’,班组员工是功不可没的,能够得到美国《时代周刊》认同只是庆幸而已。当前,班组员工劳动创造的价值,劳动创造的文化再得不到认同,将成为班组建设实现创新、创造、创效发展的障碍而阻碍着企业的发展。
屈联西说:“未来的班组必定是国家发展的命脉,企业自主创新的基础,呼吁国家从关心班组,关注员工成长入手,在劳动创造价值上赋予他们伟大的身份,中国企业在世界的发展必定步入先进行列。”
交流就是进步【小标】
中企互动班组员工会员聚集重庆,商议全国班组建设发展,为员工成长、成才、成功指明了方向,并议定出2010年“中企互动网络平台”举办首届‘全国优秀班组长管理知识大赛’,把网络平台打造成“中国班组建设协会”最优秀的工作网站等活动。
曾经是重庆能源集团罗家坝发电厂维修工的杨毅。2年多来,他从一名工人成长为打通一矿党办秘书,每一点进步都与“中企互动网络平台”分不开的,是“中企互动网络平台”受益最大的员工之一。
“我的成功没有多少秘诀,没有多少方法,多到‘中企互动网络平台’中与全国的班组员工一起聊天,一起分享劳动创造的价值,总会有一点收获经验。” 杨毅自信地说,我的进步靠什么,靠的是自我学习找方法,靠的是通过网络与全国的班组员工交流思想,互动管理获得的一点点成功。
共享就是发展【小标】
“中企互动网络平台”资源的免费开放,成为全国班组员工共享新技术,交流新思想,解决新难题的载体,已经受到3亿多班组员工认可,它不只是班组建设的一本“教科书”,更是员工交流先进经验的“百科全书”。来自于煤炭、石油、冶金等行业的班组员工赋予“中企互动网络”更高的定义。
张静,中铝河南氧化铝分厂车间倒班女工,通过“中企互动网络平台”学技术,取经验,转观念。3年来,她成长为一名能写会道的员工,不仅宣传了班组,还把她们班组的先进经验上传到“中企互动网络平台”供全国的员工一同分享。成为大家学习的榜样。
会员交流会上,张静很幽默地说:“平台是我家,学技术,获经验,解难题全靠它。要想自己有作为,多到平台来,知晓天下事,干正确事,班组员工干的就是一件最了不起,最有价值的大事……”
3天来,全国班组员工会员会聚集重庆很短暂;3天来,班组建设经验交流互动管理硕果累累,通过他们连接班组建设,连接员工提素、连接企业增效,连接安全生产,再次喊响一个口号:我们要做新时期班组建设最有思想、最有能力、最有创新、最有创造、最有自我价值的一群人。
图片说明:蒲德贵20100414-1:全国班组员工会员聚集重庆,用快乐释放成长收获。
蒲德贵20100414-2:班组员工会员面对面交流班组管理。
蒲德贵20100414-3:班组员工会员聚集重庆商讨班组建设。
蒲德贵20100414-4:袁甫发言。
蒲德贵20100414-5:工人日报重庆站站长李国,曾经是中梁山煤矿矿工,他给班组员工讲成长课。
蒲德贵20100414-6:工人日报班组天地栏目主编与班组员工会员面对面探讨班组建设。
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发表于 2010-4-14 04:39:37 | 查看全部
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发表于 2010-4-14 08:02:41 | 查看全部
  
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发表于 2010-4-14 08:33:44 | 查看全部
  
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发表于 2010-4-14 08:47:28 | 查看全部
  
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发表于 2010-4-14 11:23:07 | 查看全部
  
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发表于 2010-4-14 13:33:07 | 查看全部
提两点建议:一是在“交流就是进步”一段中,“并议定出2001年“中企互动网络平台”举办首届‘全国优秀班组长管理知识大赛’”,时间有误,应该为2010年;二是在“共享就是发展”一段中,“张静,河南中铝车间倒班女工”,单位名称有误,应为“张静,中铝河南分公司车间倒班员工”。
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发表于 2010-4-14 17:58:21 | 查看全部
文生老师说的对哦!蒲老师把我也用上了,呵呵!我是在中铝河南分公司氧化铝厂空压站1号站班组哦!还要谢谢哦!
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发表于 2010-4-14 22:52:55 | 查看全部
呵呵,不发言了,怕自己说错
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发表于 2010-4-14 23:04:19 | 查看全部
文字图片都不错,支持一下! 呵呵
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