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每日甘肃网5月15日讯(甘肃工人报记者 周鹏)5月10日上午，2017年全省劳动竞赛和技能大赛启动仪式暨甘肃电力“信息通信运行安全”省级决赛在国网省电力公司培训中心举行，标志着2017年全省劳动竞赛和技能大赛正式拉开帷幕。
省总工会党组书记、常务副主席、省百万职工职业技能素质提升活动组委会主任刘为民出席仪式并发表讲话。
启动仪式由省总工会副主席包俊宗主持。
启动仪式上，省人社厅副厅长、省总工会副主席王丽萍宣读了2017年全省劳动竞赛和技能大赛项目和承办单位。
按照《2017年甘肃省百万职工职业技能素质提升活动实施方案》的安排，今年将举行钢筋工、砌筑工、数控车工、信息通信网络运行管理员、继电保护员、品酒师、工程测量员、地图绘制员、锅炉操作工、电解精炼工10个省级职业技能竞赛决赛。举行水生动物病害防治员、种植业产品检测、省免疫规划及疫苗可预防传染病防控、编校技能、高职高专教师教学、地球化学勘探、网络安全、电信综合网络维护、刑罚执行、信息通信运行安全、动车组机械师、物业管理员、征收管理、食品检验、食品安全事故应急处理、天气预报、环境监察执法、采油工、井下作业工、风力发电运行检修共20个项目的省级岗位业务能力竞赛。同时，按照省百万职工职业技能素质提升活动组委会的安排，今年全省14个市州、32个产业(系统)、26个大企业(集团)开展职工技能大赛工种项目达到488个，其中一类技能大赛工种项目30个，二类117个，参赛职工总数预计超过100万人。各地申请省总备案的各类劳动竞赛总数已达70多个，预计参赛企业将超过1000家，参赛班组将达到两万多个，参赛职工将近50万人，均创历史新高。
刘为民在讲话中就做好今年劳动竞赛和技能大赛提出三点要求：
一要充分认识开展劳动竞赛和技能大赛的重要意义。各级工会要进一步提高思想认识，增强做好工作的责任感，积极引导、动员、组织广大职工全力投身到劳动竞赛和技能大赛活动中去，引领全省广大职工在建设幸福美好新甘肃的伟大实践中创先争优、建功立业。
二要不断拓展劳动竞赛和技能大赛的广度深度。各级工会要结合各自实际，积极推动劳动竞赛和技能大赛在全省全方位、多领域、多形式开展起来。要继续围绕“一带一路”建设，组织开展以“五比五赛”为内容的重大工程建设项目劳动竞赛，推动重点项目实施；围绕促进区域发展，组织开展以“五赛五比一创”为内容的园区劳动竞赛，加快园区建设进度；围绕促进非公企业发展，在非公企业特别是农民工集中的非公企业开展以“凝聚力量、实现双赢”为主要内容的劳动竞赛，提升非公企业在全省经济中的比重。要聚焦全省产业结构转型升级，瞄准职工就业集中领域、经济发展前沿领域、信息化产业等新兴领域，从企业需要和职工需求出发，科学合理设计比赛工种，丰富比赛内容，确保比赛公平公正，不断提高劳动竞赛和技能大赛的层次水平。要最大限度地动员组织企业职工，特别是省属以下企业、非公企业、小微企业和个体经济组织职工参加到大赛中来，通过技能大赛推动职工合理化建议、技能培训、技术创新等群众性经济技术活动的融合发展，通过劳动竞赛充分激发职工群众的劳动创造潜能，焕发主人翁意识，用辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动创造更加幸福美好的生活。
三要努力推动劳动竞赛和技能大赛取得更大实效。全省各级工会组织都要把劳动竞赛和技能大赛作为重点工作任务来抓，注重深度融合，务求取得实效。要强化安排部署，健全领导机构，抽调精干人员充实工作力量，加强对劳动竞赛和技能大赛工作的领导；要深入企业、深入生产一线，与生产负责人和技术骨干商议，听取职工意见建议，科学合理地制定好劳动竞赛和技能大赛工作规划和具体方案，让劳动竞赛和技能大赛有计划按步骤进行。要完善激励机制，推动企业建立竞赛经费预算，制定比赛管理和奖励制度，把职工的职业技术资格晋升、收入待遇与技能提高、创新业绩挂钩，调动好、维护好、发挥好职工的参赛积极性，让职工共享经济社会发展成果。要扩大竞赛实效，把弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神贯穿于劳动竞赛和技能大赛全过程，通过比赛引导职工牢固树立依靠劳动推动发展、创造未来的理念，把比赛作为提升技能、增强本领的大课堂，组织引导职工学习技能、提高素质、增长才干，快速成长成才，成为项目建设、企业发展的生力军。要抓好典型示范，注重从劳动竞赛和技能大赛中发现、培养、选树劳模，充分发挥劳模的示范、引领、带动作用，引领广大职工在劳动竞赛和技能大赛的舞台上发挥才能、展现风采、实现价值。 |
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发表于 2017-5-16 05:56:47
发表于 2017-5-16 17:29:12
