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当前煤炭企业的很多单位通过设立全家福宣传栏、发放安全幸福连心卡、召开夫妻座谈会等方式,将保安全的触角延伸至职工家庭,让妻子用“亲情、爱情、柔情”的激励感化来引导职工注意安全,发动组织家庭成员充分发挥亲人监督员的作用,笔者不由为企业这种鼓励职工做安全“妻管严”做法叫好。
俗话说,人非草木,孰能无情。职工家属们都希望自己拥有一个幸福美满的家庭,丈夫一旦因为班前饮酒或者违规操作而导致事故发生,无疑会给家庭带来巨大的痛苦,一个温馨的家庭将会在事故的阴影中承受不幸,而这也是职工最不愿意看见的。安全教育,说到底就是做人的工作,使职工从思想深处感悟安全,而人是感情动物,妻子的安全提醒,更加能够动之以情、晓之以理,使丈夫易于接受。企业通过邀请职工家属下井体验生活、召开座谈会等形式,让她们了解井下工作的特殊性,明白“丈夫精神好,工作激情高,家庭幸福有保障”的道理,让职工家属以吹枕头风、夫妻互保、亲情帮教等方式方法,参与到企业安全生产活动中来。同时采取开办 “安全课堂”的形式,让职工夫妻一起学习安全知识、观看安全事故片等,亲身体会事故给企业、给家庭造成的伤痛,进而让妻子在家庭生活中勤吹安全风,常念安全经,多问安全事,能出安全计,让职工家属参与抓安全,此举不但融洽了职工家庭关系,而且促进了企业的安全生产。
“妻管严”带我们一种启示,安全工作不仅要采取职工所在单位、基层队、班组层层管理的办法,还要延伸到班外管、亲人管,这样企业的安全工作才会见到更明显的效果。(王龙) |