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来源： 中国石化新闻网
程劲说，如果穿越回古代，他可能是一名侠客。
仗剑直行，笑傲江湖。
书中的“江湖”刀光剑影、快意恩仇；现实中的“江湖”罐塔高耸、机泵林立。
要在这个“江湖”闯出点名堂，不容易。
18岁技校毕业，成绩拔尖的程劲就被常减压车间相中，分配到班组。“当时年轻气盛，好打抱不平，看着不顺眼的地方，连领导都敢怼。”
直到师傅丁三运亮出绝活，他才立马“震”住了，“一次跟师傅巡检，也没觉得有什么异常。他只瞅了瞅，摸了摸，就发现机泵一个大隐患，真神奇。”
那段时间，丁三运那神奇的一指，成为他脑海里挥之不去的画面。
高手讲究师承名派。
他认定了这个“劳模”师傅。“他走哪，我就跟到哪；他要我做的，立马做；不要我做的，抢着做。”
巡检打卡，练的是基本功。别人打卡，走一步滑三步；丁三运巡检，走一步看三步。“每个步骤都交代得清清楚楚，有章有法。”
学工艺、跑流程，拼的是心气。“有时会特意爬到40多米高的塔顶，就为了确认那个地方是不是安装了一个阀门。”粗粝毛糙的性子，在日复一日地“磨圈”中，褪去青涩，磨出坚韧。
闯荡“江湖”是高手必修之路。
1995年，联合车间成立。程劲不服输的劲头又上来了，“就想出去看看，多学点东西。”
新车间，新环境，还有一群志同道合的新伙伴。“学习氛围很好，各种思想、观念互相碰撞出火花，每天都有新收获。”离开了“劳模”的引领，他开始寻找自身的价值和定位。
当外操，他有意识地排查隐患，并总结出“五必查”原则：报警信号异常必查；设备异响必查；装置异味必查；现场泄漏必查；数据异常必查。
地上一小滩油渍，也被他区分成几种状态：凝固了、表面灰蒙蒙的是“老顽渍”；软软地，乌黑发亮的是“新漏点”。根据“漏点”的新鲜程度，再来寻找泄漏部位，决定处置方案。
当主操，他严控指标，平稳生产。“喜欢看技术论文，爱琢磨些小技改、小优化”。装置分馏塔结盐及顶循集油箱腐蚀穿孔，他提出的“金点子”保证了产品合格。装置开工出现催化剂跑损，他优化流程，改善了“催化剂跑损”现状。
2000年，他还利用业余时间自修了炼油化工专业，成为当时技校生里为数不多的大学生。“这就好比修炼武功，拼的是内功心法。”
但高手过招，胜负只在毫厘。
当上班长后，程劲更加明白这个理。
一次，他在2号催化装置脱硫区巡检，闻到一股若有若无的刺鼻味。他循着异味追踪，终于发现一处位置隐蔽的瓦斯分液罐玻璃板正在泄漏，避免了一次重大安全事故。
还有一次，他正盯着仪表参数，突然发现催化进料量回零，紧接着对讲机里也传来了主操紧急的声音。他飞速赶至现场，及时启用备用泵，仅用不到3分钟的时间，装置恢复了正常生产。
“现在想来都后怕。如果当时没有那么巧，风向偏南闻到了异味，如果没有快速准确处理隐患，那么事故就不可避免。”他说。
一人力量有限，众人拾柴火焰高。
2015年，新成立的联合二车间人员调整，12名班员减少到9名。“人少了，工作反而多了，所以要挖掘每个人的潜力。”
有的班员，心细，就安排写记录；有的班员，耐心，就把安全监护的责任交给他；还有的年轻，爱学习，就培养成骨干、顶梁柱。
徒弟李孟是他手把手带出来的“查漏王”。
学反应岗位，光影响反应温度的因素就有十几条，他要求徒弟把每条操作规程都背得滚瓜烂熟，再动手操作；调节参数，他注重传授方法，“这个参数调整，会对其他的工艺参数产生联锁影响，要学会思考、总结。”
现场巡检，异声响起，李孟说，坏了，有隐患。他跟去现场确认，发现是调节阀前后压差大造成声响。看着徒弟沮丧的脸，他拍了拍肩，“宁查错，不放过，下次发现异常，还要接着查。”
2016年程劲带领班员发现各类隐患168起，累计获公司嘉奖1万多元。他自己也当上先进，评为劳模。
“江湖”是什么？对于年轻的他而言，是成绩、是荣誉、是光环。对于现在的他，是安全、是团队、是成长。
心有“江湖”，天地自宽。
（武汉石化 王冲） |
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发表于 2017-7-19 10:14:21
