靖江：三大举措升级 “互联网+”工会工作

幸福海边

本报讯 (通讯员 张伟 夏雪红 记者 徐军霞) 日前，在全省“互联网+” 工会工作培训班暨首届全省工会新媒体论坛上，靖江市总工会副主席张链斌以《释放“互联网+”大能量，打造服务职工新阵地》为题，将靖江市总在“互联网+”工会服务方面的具体举措和相关成效进行了分享交流，赢得阵阵掌声。
近年来，靖江市总运用新媒体全方位打造“阳光微平台”，推出以微发布、微沟通、微讲堂、微帮扶、微维权等内容的“五微服务”，依托官方网站、微博、微信、智能app全方位构建网上工会，不断释放“互联网+”工会服务大能量，积极打造服务职工新阵地，有效促成了线上线下互动融合的生动格局，被工会相关媒体重点推介。
2015-2016年，靖江市总两次对“两网两微一卡”新媒体服务平台进行全方位升级改造，今年，靖江市总开通靖江市职工网校，进一步丰富网上工会服务。一是“三网”升级，构筑网上工会平台。开通“靖江市职工网校”，实现“互联网+培训”转型升级。升级“职工卓越人才网”，四步走打造卓越技能人才。优化官方网站，实现网站、微博、微信良性互动。二是“两微”相辅，打造“指尖”智能平台。打造“智慧工会”大服务系统。投入开发靖江工会系统手机端智能系统，提升工作规范化水平。纵向联合，形成两微矩阵。与靖江司法、环保、公安、教育等 12家单位新媒体强强联合，形成政务新媒体矩阵，共享资源、组团发展。三是“一卡”众享，拓展普惠服务平台。2015年底，面向工会会员发放了首批5000张“阳光服务卡”。截至目前，共有2万多名工会会员申领了“阳光服务卡”，该卡整合 120多个本地优质实体商家和网络商户，为会员提供优惠服务。

来源：江苏工人报数字报