努力争做新时代新工匠

初卫平

努力争做新时代新工匠


党的十九大报告中多次提到新时代、新思想、新目标、新征程，为全国人民描绘出了未来两个15年的一幅幅宏伟蓝图，振奋人心、催人奋进。特别是报告中明确提出，要深化国有企业改革，推动国有资本做强做优做大，不但为国有企业指明了前进方向，也为国有企业的广大干部员工注入了强大信心和力量。作为中国石化一名特大型国有企业员工，我深受震撼和鼓舞。
党的十九大报告，创立了新时代中国特色社会主义思想，这是我们党的重大理论成果，标志着中国特色社会主义进入新时代。新时代提出的新要求，就是我们党要有新气象、新作为，国资企业也要在党的领导下有新作为、新突破。作为中国经济发展的一个缩影，十八大以来的五年间，中央企业取得了骄人成绩。从资产规模来看，目前央企资产总额已超过53万亿元，预计到年底可以达到55万亿元，5年将近翻了一番。从企业效益来看，5年来央企累计实现利润总额6.4万亿元，比上一个5年增长了30.6%。
从核心竞争力来看，央企在许多重点领域掌握了核心关键技术。例如天宫、蛟龙、天眼、悟空、墨子、大飞机，这6项重大科技成果，央企都在其中担负着重要任务，有的更是央企直接承担研发和建设的。以我所在的茂名石化为例，过去5年来，公司产品结构优化实现重大突破，原油性价比、高附加值产品量大幅提升。统计数据表明，公司原油加工总量、成品油总量分别较上一个5年分别增加29.14%和40.59%，茂名石化连续5年被评为“石油和化工行业能效领跑者标杆企业”。当前，全公司上下正在公司新一届领导班子的带领下，全力以赴大干四季度，为争创史上最好效益撸起袖子加油干。作为公司一员，我为公司十八大以来取得的辉煌业绩感到无比骄傲自豪！
党的十九大报告中指出，要“建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神，营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气”。作为中石化这样一个特大型央企员工，如何做到有新作为、新突破，我认为就是要充分弘扬新时代工匠精神，努力争做新时代新工匠。所谓新时代工匠精神，就是对自己的工作精雕细琢、精益求精、追求完美。
在具体工作中，应努力做到如下几点：一是政治素质要“硬”。新时代国有企业员工，要牢固树立是在经济领域为党工作的意识，发自内心坚定政治信念，做到真信深信，以政治信念的不变应对复杂形势的万变，培养清醒的政治意识；主动自觉加强学习，增强政治素养，在思想和行动上时刻与党中央、与集团公司和公司保持高度一致。
二是岗位技术要“钻”。要时刻保持一种职业敬畏，爱岗敬业，高度负责，干一岗爱一岗钻一岗。在日常工作中，注重细节，善于开动脑筋，主动参与技术研究和技术攻关，面对急难险重问题，勇于担当，敢于克难攻坚，对工作执着、对产品质量和服务追求完美；长久保持专注、坚守、耐心、淡然的品质，在工作过程中不断突破自我。
三是思维意识要“新”。佛教有云：“只要肯创新，凡墙都是门，不创新，凡门都是墙！”其内涵就是一个“做”字，因此创新关键在于是否用心，是否敢想，是否愿意去做。要积极树立创新价值观，增强创新动力，善于用科学方法培养创新思维，坚持与时俱进，保持创造活力，塑造自身创造力。在日常工作中善于深入研究，提高洞察判断力，培养良好心理素质，树立终身学习的理念，善于不断学习、总结和归纳，多积累知识，优化知识结构，又要改进学习方法，加强实践运用，不断塑造自身的学习力。新时代新思想新要求。作为新时代国有企业员工，要时刻以党的十九大精神为指引，大力弘扬新时代工匠精神，争做新时代新工匠，在国企深化发展改革的大潮中乘风破浪、激流勇进，实现新时代的自我价值，努力为大企业做大贡献。石化网