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明确“三长四员”职责 确保班组安全生产
游震宇
“下面由政工班长发言。”
“本月我们工班共有5件信息报道上报车间,其中2件被推荐到《武汉铁道》报,并已见报。组织工班政治学习4次,主题是:学习巨晓林同志先进事迹。我的汇报完毕。”
“好的。下面由工会小组长发言。”
……
会议由工长主持,在“三长四员”们总结自己的工作后,由工长总结当月工班的成绩和不足,并布置下月班组工作总体要求。这是江岸车辆段轮轴车间综合工班班组会上的一幕。
长期以来,班组“三长四员”的职责被淡化,从而容易在安全生产和人身安全上产生事故隐患。针对这一情况,该车间对班组“三长四员”的工作与具体要求,按照《班组工管员职责》对所承担的班组工作进行了量化管理。并将班组“三长四员”列入安全生产责任制月度考核,副工长每天必须协助工长对班组人员的作业安全、班组管理台帐、定置管理、文明生产进行检查监督,特别是关键点的控制。政工班长必须按车间下发的《职工政治学习月度计划》组织班组职工学习,并及时宣传好人好事、新风尚,每月不少于2篇信息报道。工会小组长必须做好合理化建议、班务公开等班组民主管理工作。工班技教员每月必须组织本班职工进行1次练功比武活动和2次集中业务学习活动。工班材料核算员必须做到班组材料管理帐、卡、物相符,成本不超支。车间根据工作量,对在安全生产责任制月度考核中评定为“称职”的“三长四员”给予不同的奖励,副工长150元、政工班长和工管员80元、其他50元。今年1-6月称职达149人次,基本称职19人次。现在班组人人有事做,工作事事有人管,安全生产和职工队伍呈现出良好局面。
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