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注入活力源泉 夯实发展基础
祁南矿组织“百名班组”赛场打擂
5月28日上午,安徽淮北矿业祁南矿内的工业广场上,彩旗招展,人声鼎沸。该矿 “百名班组擂台赛”开赛鸣锣。
祁南矿把加强班组建设作为推进企业发展的强基固本的重要内容,积极创新班组建设管理办法,充分激活企业细胞,在全矿生产及生产辅助系统所有班组中,开展“六比六赛”活动。一是比必知必会,赛技能素质;二是比遵章守纪,赛安全效果;三是比劳动出勤,赛岗位奉献;四是比文明施工,赛工程质量;五是比生产管理,赛产量进尺;六是比规范管理,赛体系建设。竞赛活动从5月中旬开始,到年底结束,实行一月一评一奖励。每个单项每月评出前3名,总项评出前5名。6月份评出的单项第一名即为分项擂主,6月份评出的总项第一名即为总擂主。擂主产生后,立即公示。7月份开始举行擂台赛。其它单位可以向活动办公室申报打擂,打擂成功予以奖励,以后以此类推。同类型班组间开展对抗赛,由基层各单位自行制定竞赛办法。活动结束后,根据平时月度考核结果选树10名标杆班组,总结经验,将其做法在全矿推广。同时,以投票形式选出30名优秀班队长,按得票高低,分别赴香港、昆明、海南等地观光旅游。并通过广泛宣传,营造出“学习先进、争当先进、赶超先进”的浓厚氛围,调动职工参与班组建设的积极性和主动性,从而培养造就一批闪现着祁南精神和特色的品牌班组和企业发展的“桥头堡”。(安徽淮北矿业集团祁南矿党委宣传部:蒋隆和)
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