三六二.2025年9月25日
1 事故教训 未戴护目镜 铁屑穿通左眼角膜 李秀军 / 口述 杨玉清 / 整理
2. 安全文化 “绝活”亮绝技 “问题墙”促创新 张 磊 侯 姣
3. 专家专说·王俊视角 班组创建“解决问题”的问题究竟是什么 王 俊
4. 安全警钟 员工未佩戴安全帽推车入窑，被墙砖砸中 2 死 1 伤 林泽婧 林矩鸿
三六三.2025年9月26日
1.2025 年班组管理关注三：
问题综述·与您说说人工智能③人工智能开启“人机协作”新模式 程友华
2.企业典型做法·为 6000+ 员工装上“智慧大脑” 赵天奇 裴仲甫 瞿金香
3.班组典型做法·“智能培训体系”育才 560 余名 刘 宁 刘海明
4. 2025 班组建设新长征⑦ 我谈治班之策·高效便捷的“码”上作业 张永星
三六四.2025年9月28日
1.班组建设亮点·“特色主题班会”创新成果 27 项 张汇理 任文盼
专家点评·班组安全活动这样搞就对了 王 俊
2.乔东教授谈班组文化 新时代班组安全文化要强化 “人人讲安全、个个会应急” 的理念 乔 东 李海燕78
3.温馨团队 攥指成拳破困局 温情聚力拓油路黄 慧 刘 猛 刘 辉
4. 蓝领精英 全国劳模 欧光文：37 年把自己练成“装置听诊器”李 青 陈建福
三六五.2025年10月10日
1.班长英姿 “制度 + 温情”，鲁文娟带出能打硬仗的“电力娘子军” 宋清晨
2. 创新工匠 戈壁煤海“擎旗人”赵禄：办法总比困难多 孙阿红
3. 创新思路 由钻头更换想到的多功能绝缘操作杆 谢 江 蒋婧雨 李东勇
4.陕煤集团韩城矿业公司象山矿井运输队：以奋斗之姿绘就国庆画卷
撰稿：陕煤集团韩城矿业公司象山矿严改丽
图片：“微党课”让初心在讨论中坚定
当举国上下沉浸在喜庆氛围中时，陕煤集团韩城矿业公司象山矿井深处的运输队正坚守岗位，以保障矿井“血液流通”的责任担当，续写着从“脉络流通”到“先锋矩阵”的成长传奇。这支承载着人员转运、物料输送、排矸作业重任的队伍，以党建为引领，用技能提升、安全创新、团队协作的硬核行动，在基层一线勾勒出 “建功新时代” 的生动图景，为国庆增添了一抹奋斗的亮色。
“以前总觉得干运输就是井下‘搬运工’，没什么技术含量，直到站上技能比武的擂台，才发现这里藏着学不完的门道！” 刚在全矿运输技能大赛中斩获冠军的党员李学伟，言语间满是成长的感慨。为了让职工练就过硬本领，运输队将每月固定日期设为 “技术学习日”，党员带头提前钻研设备原理、梳理操作要点，把抽象的“先进经验”转化为接地气的“井下操作指南”，党员们既当 “讲解员” 又当 “示范员”，还通过 “师带徒” 结对帮扶，让新职工快速上手，老职工突破瓶颈，如今全队职工都能独立处理常见设备故障，技术水平显著提升。
“比安全、增效能”的比拼更让队伍干劲十足。运输队以班组为单位，推选党员担任组长，开展“隐患排查竞速赛”“先锋岗挑战赛”等活动，每月在公示栏更新 “安全积分榜”，这份内生动力不仅让矿井 “三违” 隐患同比下降 30%，更催生出一系列实用的安全创新成果职工自主设计的“皮带毛刷清扫器”，让浮煤清理效率提升 40%，还有轨道防滑垫、信号系统预警器等五项创新，实实在在把运输线打造成了“放心线”。
“比奉献、促团结”的暖流，则让这支队伍充满了“家”的温度。党员们主动在值班室配齐急救包，里面的创可贴、降压药、清凉油，总能在职工突发不适时派上用场。职工张强父亲生病住院，队里20多人自发排班去医院帮忙，还凑了医药费。如今在运输队，下井前互相递瓶热水、检修时主动搭把手、休班时约着帮同事干农活，成了大家默认的“规矩”。
现场党课则让信仰在实践中扎根，为队伍注入了精神动力。为了让党课不再是“念文件、划重点”的枯燥形式，运输队党支部创新推出“沉浸式 + 互动式”党课：组织党员走进红色教育基地，在历史场景中感悟初心，利用班前会10分钟开展 “微党课”，让初心在讨论中坚定。如今，运输队党员下井时，安全帽上的党徽总会擦得锃亮；遇到设备抢修、巷道清理等急难险重任务，“我是党员我先上” 的声音总是最响亮。
从保障“脉络流通”的普通作业队，到充满活力的 “先锋矩阵”，象山矿井运输队的蜕变，生动诠释了“党建做实了就是生产力，队伍带强了就是战斗力”。这个国庆，他们依然坚守在井下运输线上，用每一次安全转运、每一次高效作业，践行着基层劳动者的使命，也以奋斗的姿态，为祖国华诞献上最朴实、最真挚的祝福。
三六六.2025年10月11日
1.管理创新 “区事区议”：职工说话管用了，问题解决更快了 张超超
2. 技术创新 智能驾驶系统让单轨吊机车“听话奔跑” 李佩珊
3.创新成果 改造单体液压支柱拆装设备，省下 80 万元 赵 莉
4.创新探讨 原点思维：更易抓住问题核心 卫红霞
三六七.2025年10月13日
1.创新故事 废铁堆里“搓”出 400 万元“吞矸巨兽” 张 辉
2.观点擂台 观点·你赞同企业奖励写班组报道的职工吗？
事件·组员康明明不同意写报道奖励 100 元
打擂·奖励赋能激活班组宣传活力 张 丽
职工赞同的奖励政策更具吸引力 孙建国
以奖代劳不可取 班组宣传岂能沦为利益交换 李新宇
3.企业事评 健身器材“重建”更要“重管” 卫红霞
4.新思新论 发展新质生产力背景下如何加强产业工人队伍建设？曹莉亚
三六七.2025年10月15日
1.观点擂台 观点·你赞同企业奖励写班组报道的职工吗？
事件·组员康明明不同意写报道奖励 100 元
打擂·奖励赋能激活班组宣传活力 张 丽
职工赞同的奖励政策更具吸引力 孙建国
以奖代劳不可取 班组宣传岂能沦为利益交换 李新宇
2.企业事评 健身器材“重建”更要“重管” 卫红霞
3.新思新论 发展新质生产力背景下如何加强产业工人队伍建设？曹莉亚
4. 有一说一 师徒因工作思路不同产生矛盾，如何化解？
三六八.2025年10月16日
1.安全“争霸” 赵旭东
2. 图记现场 智破千斤顶危机 张 建 李 千
3.摄影故事 老设备“退烧”记 杨志达
4. 企业风向 石漠绝壁“绣”出光伏蓝海 孔佑万 78 企业视窗
三六九.2025年10月17日
1.三维赋能让班组繁星闪烁 吴 琼 夏 梦
2.一线传真 最柔软的亲情 最坚固的铠甲李继峰 李海涛
3. 动态信息 杨凌热电召开退休职工欢送会杨迎丽 / 摄
豫光集团为一线工段配送冰柜 屈联西 王丽红 / 摄
“宁电入湘”工程开始向湖南送电张文攀 闫 磊
4.企业新举 “三维建模 +AI”让安全培训活了 崔婷婷 岳 鹏
三七0.2025年10月20日
1..团队学习 “我们不是对手，是彼此的安全后背”郑 珊 顾 阳
2.精彩课堂 “智”教“慧”学 刘向洁
3.培训探讨 智能系统上岗 操作培训别掉线 乔吉奎
4.封面报道·谁学得快 转岗工周贵仁蜕变记 王月娥