带薪休假在班组

中铝谷文生 · 发表于 2008-4-6 15:56:05

引用第7楼胜利顾永强于2008-04-06 15:52发表的 :
统筹轮休、个别对待这样的做法值得提倡，谷老师可是写的第三篇了，确实勤奋。

谢谢顾版主的鼓励！还请多多指正！

fyadxyxfz · 发表于 2008-4-6 16:03:21

引用第2楼yali_zz于2008-04-06 15:40发表的 :
思路和结构都很不错呦^.^

中铝谷文生 · 发表于 2008-4-6 16:06:08

引用第12楼fyadxyxfz于2008-04-06 16:03发表的 :

谢谢老师的鼓励！还请多多指教！

达竹煤电汪勇 · 发表于 2008-4-6 16:09:44

哈哈，太有才了，向谷老师学习

中铝谷文生 · 发表于 2008-4-6 16:13:41

引用第14楼天涯好远于2008-04-06 16:09发表的 :
哈哈，太有才了，向谷老师学习

名师出高徒呀！非常感谢汪老师！多多帮助、指正！

达竹煤电汪勇 · 发表于 2008-4-6 20:31:46

力顶

回味 · 发表于 2008-4-6 20:34:58

谷老师的写稿精神更加值得我们学习

中铝谷文生 · 发表于 2008-4-6 20:36:39

引用第17楼回味于2008-04-06 20:34发表的 :
谷老师的写稿精神更加值得我们学习

谢谢李老师鼓励！还请提宝贵意见和建议！

中铝谷文生 · 发表于 2008-4-6 21:35:14

引用第16楼天涯好远于2008-04-06 20:31发表的 :
力顶

谢谢天涯老师！

王克礼 · 发表于 2008-4-6 21:44:04

这是您相关带薪休假的第三篇稿件，呈递进性——一篇比一篇经典啊！
这篇稿件跳出了旧的框框，用采访当事人的形式来表明观点，颇具新意，此乃高招，学习了。