返回列表 发布新帖
楼主: 杨雪梅

以人为本要走出“三个等于”误区

发表于 2011-9-8 11:27:15 | 查看全部
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-9-8 12:24:48 | 查看全部
好文!观点新颖!我写过三个不等于,你这个是三个等于,呵,大力支持
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-9-8 12:44:00 | 查看全部
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-9-8 15:42:16 | 查看全部
是不等的,等了就是误区,应正确理解,确实我们正确理解也难!如“两满意”不能只强调企业满意,也不能只强调员工满意,“两满意”有它的的一致性,对作用力与反作用力的关系都要搞清楚,不能混淆。写得有水平!以人为本是可以无限止地讨论下去,越来越深,越来越广!
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-9-8 18:33:38 | 查看全部
    
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-9-8 19:59:14 | 查看全部
    
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-9-16 19:34:16 | 查看全部
祝贺见报!!
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-9-16 21:30:34 | 查看全部
  
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-9-19 08:18:52 | 查看全部
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-9-19 13:01:48 | 查看全部
      
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

关注公众号
QQ会员群

Copyright © 2021-2025 中企互动平台 版权所有 All Rights Reserved.

相关侵权、举报、投诉及建议等,请发 E-mail:bztdxxl@vip.sina.com

Powered by Discuz! X3.5|京ICP备10020731号-1|京公网安备 11010102001080号

关灯 在本版发帖
扫一扫添加管理员微信
返回顶部
快速回复 返回顶部 返回列表