“企业事评”论坛向所有会员诚征办坛良策

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平台是所好学校，的确不是名利场，有提高和进步就是收获，敬业心老师说的有道理！

为生歌唱

感谢小王老师的肺腑之言，忠言逆耳利于行，这个帖子就是征集最佳评选方案的，只要您的方案具体，有可操作性，我们就会采纳，不妨小王老师将您的好建议、好点子、好方案详细的提出来，这样才有利于解决问题，再次感谢您的理解和支持！

一碗清水

孙老师说的对，应该摒弃功利思想，我很赞同。至于提建议，我是跳出人群看人群的。其实我和孙老师想法是一致的，我搞内宣，因为文章登的都是是内刊，从来没名也没利，但我依然在坚持，不为什么，只为喜欢、只为想提高自己。呵呵！这一点，我们真的是一样一样的。

小王

感谢各位老师的关注哟
可能斑主有所误解

一直以来关注事评
但一直没有勇气
有时候看到为什么评选奖项仅限于专业户呢
有时候觉得不明白

最终俺还是鼓起勇气
试一试
咱只是觉得
世界需要公平
职工的平台也一样需要
更需要观点鲜明并且能够为职工说话的平台

俺也曾为人师表为学生习作当裁判
但日子过于清苦
以身参与
仅想试试
咱来参与
就是期待平台阳光透明
别无他求

可能语言和想法过于纠结
不妥之处尚请见谅
并非有意作对作梗哟

一碗清水

我感觉办好论坛有个重要的环节，那就是点评环节。好的文章可以不点评直接获奖，但有问题的稿件真有必要点评，只有指出存在的问题，才能不断进步，一进步他们就有信心了，参与度就会自觉提高。说的不太老师别见怪。

为生歌唱

看小王老师说的，我们这里没有什么冒犯，如果您看看我之前的帖子，就知道我与你一样了，都是很关注平台，平台的发展离不开每一位老师的支持，包括阳光透明的评比制度也需要大家一起来制定，所以小王老师别多虑，只要您是为了平台的发展，我们都会认真听取意见，积极采纳好的方法的。

为生歌唱

您说的很对，这一点我们也在考虑中，以后会有更加完善的评比规则和做法，陆续推出，您的建议，我们也会参考的！

小马哥

我觉得胡云峰老师的意见很有建设性，应该定期组织对好文章进行点评，让大家能够更好的向优秀作品学习。

小马哥

些文章最怕就是写成专业写手，想写正方就写正方、想写反方就写反方，咋说咋有理，就是没有自己的观点，尤其是企业事评，一定要有感而发，把自己真实想法写出来大家交流才能碰出火花，否则就办成写作培训基地了。所以，能不能获奖还在其次，关键是写出来东西能不能相互启发、相互促进。

为生歌唱

马老师这个建议，值得我们考虑，我们今后会有针对性的进行一些点评，目前征集这个帖子就是想让更多的老师参与进来，共同办好事评的栏目！