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楼主: 中铝谷文生

夏老师,修改稿——中铝河南分公司运输部:赏识管理的制胜法宝(赏识管理制胜“三步

发表于 2007-9-18 18:18:40 | 查看全部
引用第24楼刘浩军于2007-09-18 18:17发表的  :


呵呵,是呀,夏老师太辛苦了!
同意。
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发表于 2007-9-18 18:23:47 | 查看全部
向夏老师致敬!      
让咱们提前祝夏老师中秋节团团圆圆,幸福快乐!
国庆节身体健康,万事如意,笑口常开,青春!永驻
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发表于 2007-9-18 18:25:53 | 查看全部
我们共同祝愿夏老师身体健康,工作顺利,阖家幸福吧!
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 楼主| 发表于 2007-9-18 18:59:45 | 查看全部
感谢各位老师的点评和指导,我再次进行了修改,还请多提宝贵意见,谢谢!
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发表于 2007-9-18 22:06:16 | 查看全部
引用第0楼guwensheng于2007-09-17 00:14发表的 夏老师,修改稿——中铝河南分公司运输部:赏识管理的制胜法宝(赏识管理制胜“三步曲”) :
中铝河南分公司运输部:赏识管理的制胜法宝(赏识管理制胜“三步曲”)
谷文生
“今天凌晨2点,盛文驰接到一台内燃机车电气发生故障的电话后,迅速赶到现场并排除了故障,保证了机车运用”;“赵海宽及时消除了一起事故隐患,确保了机车的运行安全”;“王师傅辛苦了,别看是小改小革却解决了生产急需”;……

在中铝河南分公司运输部各车间的员工大会上,在班组民主管理会上,在部、车间、班组的宣传栏内,在车间的生产现场,班组员工们时常可以听到、看到像这样朴实的激励性的语言和文字。员工们说,听到、看到这样的话语,再苦再累心里舒服,干劲也更足了。这是该部实施赏识管理以来带来的新变化。

.......


        [s:126][s:126]
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发表于 2007-9-18 22:59:16 | 查看全部
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 楼主| 发表于 2007-9-18 23:12:40 | 查看全部
引用第21楼赵则阳于2007-09-18 17:58发表的  :
谷老师,去年省总在郑州开<河南工人日报>首届通讯员培训班,你们中铝派出了30多人(总共才100多人)的强大队伍,宣传力量是其他单位数倍,你们单位也重视,真是羡慕呀!对了,你们单位的张静给我们联系较多,去年还来我们中原油田做客呢!
去年培训因其它原因未能参加,经常在很多媒体看到你的大作,受益很多!张静是我们中铝河南分公司的优秀通讯员,欢迎有机会来我们这里指导、做客!
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 楼主| 发表于 2007-9-18 23:14:47 | 查看全部
引用第22楼szy_001于2007-09-18 18:12发表的  :
呵呵,期待着我们能一起学习.
我最喜欢外出学习!欢迎到我们中铝河南分公司运输部做客!
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 楼主| 发表于 2007-9-18 23:37:04 | 查看全部
顾老师,麻烦您给以点评和指导,谢谢!
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 楼主| 发表于 2007-9-18 23:39:02 | 查看全部
麻烦各位老师给以点评和指导,谢谢!
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