年终总结要成绩更要查“问题”补“缺漏”

小鸥 · 发表于 2013-12-10 13:30:35

谢指出，已更正。

一碗清水 · 发表于 2013-12-10 15:16:03

说的有道理，现在的总结都是报喜不报忧

鸿雁 · 发表于 2013-12-10 17:44:33

可见，年终总结要改一改成绩说了算的“老套路”，改一改“假大空”、“空口放大炮”的文风，要敢于、勤于低下头，俯下身子，实事求是，端正态度，理清思路，查找问题与不足
总结不能光写成绩，看到问题也非常重要！学习老师的文章了

初卫平 · 发表于 2013-12-10 18:00:50

年终总结要

勤于低下头，俯下身子，实事求是，端正态度，理清思路，查找问题与不足。这才是真正的年终总结。

爱好作为 · 发表于 2013-12-10 18:31:41

如果只是成绩说话，忽视了发展中存在的“问题”，那么，小问题可能就会幻化为大问题，不但影响了个人发展，还会影响企业效益。

yxbhmy · 发表于 2013-12-10 22:54:39

就是要查“问题”补“缺漏”

0739lyx · 发表于 2013-12-10 23:17:22

年终总结要改一改成绩说了算的“老套路”，改一改“假大空”、“空口放大炮”的文风，要敢于、勤于低下头，俯下身子，实事求是，端正态度，理清思路，查找问题与不足。
支持王老师的观点，赞一个。

浮山神 · 发表于 2013-12-12 10:52:43

勤于低下头，俯下身子，实事求是，端正态度，理清思路，查找问题与不足。

微笑生活 · 发表于 2013-12-12 22:10:28

年终总结跳出形式主义的怪圈就是一大难题，鲜亮的外表固然很重要，但要敢于打破传统，俯下身子，查找“角落”中存在的问题。常言道，“千里之堤毁于蚁穴”，如果只是成绩说话，忽视了发展中存在的“问题”，那么，小问题可能就会幻化为大问题，不但影响了个人发展，还会影响企业效益。

独沐 · 发表于 2013-12-12 23:20:31

呵呵，来赏佳作，

，问好老师！

回 4楼(为生歌唱) 的帖子