不只为班组长代言，更应关注下班组员工

初卫平 · 发表于 2014-1-10 10:40:17

如果超哥真的站出来为班组员工代言，为班组员工谋福利、为底层员工大声疾呼，那就是员工之幸，企业之幸！

敬业心 · 发表于 2014-1-10 18:02:33

班组长班组员工说的好

yxbhmy · 发表于 2014-1-10 19:24:30

引用第5楼为生歌唱于2014-01-09 20:53发表的 :
目前企业班组的问题其实还很多，都需要及时解决，但是有些也与本企业的管理有关，但愿都能慢慢解决！

领导稍微关注一下就谢谢了

yxbhmy · 发表于 2014-1-10 19:27:42

引用第7楼为生歌唱于2014-01-10 10:07发表的  :
今天再来支持！

太谢谢李老师了，我的榜样，花献上

yxbhmy · 发表于 2014-1-10 19:30:46

谢初老师，只要力所能及就一定支持

请初老师多多指教

yxbhmy · 发表于 2014-1-10 19:33:26

引用第9楼一碗清水于2014-01-10 10:36发表的 :
好稿不怕晚，杨老师对班组的了解十分深刻。值得一提的是，能够站在班组员工的立场上提出“更应关注下班组员工”的观点，值得思考！拜读了！

谢杨淑光老师

我是这样想的，不应只关注班组长

班组长不可小看，底层员工才是大头，个见哈

yxbhmy · 发表于 2014-1-10 19:34:51

引用第10楼初卫平于2014-01-10 10:40发表的 :
如果超哥真的站出来为班组员工代言，为班组员工谋福利、为底层员工大声疾呼，那就是员工之幸，企业之幸！

超哥不应该只是盯着班组长，企业底层员工那么多，一旦让底层员工感受到上级领导的关心，必将使企业迸发出前所未有的活力！

yxbhmy · 发表于 2014-1-10 19:51:18

谢孙老师支持

邢承木 · 发表于 2014-1-10 21:04:01

如果超哥真的站出来为班组员工代言，为班组员工谋福利、为底层员工大声疾呼，那就是员工之幸，企业之幸

yxbhmy · 发表于 2014-1-11 13:35:08

谢邢老师支持

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