【留声机】事评——小故事点亮你的智慧人生

为生歌唱

　○帮助新来的同事做他份内的工作不是十分得体的举动，感激的一面会在他步入正常工作轨道后慢慢变味:施恩图报与笼络人心的心理使双方难以进一步沟通。

　　○没有一个人是绝对诚实的。在你最亲近的同事说了一句谎言以后，你应该理解并原谅他:他不是为了存心欺骗你而只是想保护自己而已。

　　○隐埋秘密，有时是获得好口碑的绝妙作法。

　　○能坐着就不要站着，能乘车就不要步行。学会巧妙地利用关系，更要学会怎样避免关系的庸俗化。

　　○工作初始，“服从”这两个字应该成为你头脑中的一个绝对意念。

　　○尊重上司本身即是一种美德。

　　○不要把拖延看成是一种无所谓的耽搁。从你的工作中可以断定你的人品怎样。

　　○如果你没有显赫的社会人际关系背景，并且因为分配不公而深感失望的话，不要盲动，你身上还有一种最为可靠的力量可以信任，那就是忍耐。

　　○除非绝对必要，你最好不要当面指正一个人的错误。

为生歌唱

　○当别人忽略或冷淡你，他们是在告诉你如何对待他们，每种状况都隐含着多种潜在的建议，也许最终你要把握的只有一条:放低姿态，露出坦诚的笑脸并不是一件很难的事。

　　○无论你有多么的自负，都应切记，别人要使用的不是你的潜力，而是你的工作才能。

　　○工作之初，必须培养不排斥任何工作的态度。

　　○你讨厌玩牌，同别人相比你是明智的；你如果因此而讨厌那些喜欢玩牌的同事，那就是很不明智了。

　　○要剔除“完美”这个做人标准，你绝对不可能不遭到反对，因为你的每一种意见，总会有一些人持相反的观点。

　　○你是你自己事业的中心，你的同事是他自己王国的国王。他可能会对你感兴趣，但这种兴趣很难与他寻求自我保护和对自己个人前途的关心相比。所以，在工作中要分清“你的”和“我的”这十界限，相对的警惕对于维护双方工作及人格上的独立都有好处。

　　○同一个单位难免存在待遇的高低不等，就像100元面值和一元面值的纸币，不能简单地理解前者的面积为后者的100倍，在这个问题上无须过多争执。

　　○不要让“小人”拖住你的后腿。

为生歌唱

○平时谈话，莫论人非。

　　○如果你想证明某件事，不要让别人知道，尽量巧妙而简捷地进行，一个被察觉的谋略便不再是谋略。

　　○工作之初，人们常常从单一现象去评价一个人，“头三脚”至关重要，“平庸”与“出众”的评价不久即见分晓，如本身确有才能而未能展现，以后的日子也不会改观多少。记住，是你教会人们怎样评价你的。

　　○不管你目前的职业前途如何，积极着眼于目前实实在在的工作是一定有好处的，空有才华而不懂得表现是人世中最可悲哀的，因为这会使你白白丧失许多成功的机会!

为生歌唱

有一句话，不用问，不用说
时间:2012-06-27　作者:小小Z　点击:278次

　　有一句话，婀娜多姿，像白云在此逗留。我刚想开口，羞涩却似一阵微风，把它轻轻吹走。

　　有一句话，晶莹剔透，像雪花缀满枝头。我想开口，却又怕话太烫，会把它悄悄融化。其实，这并不影响什么，因为雪化了之后就是春。可是那句话，还很沉很沉，把它轻轻地说出口，我又怀疑它的分量，是否等同我的心。

　　我好困惑，于是就想逃避，可是，那身影总像一串风铃，把我的心摇得“叮叮”作响。

　　那笑声总像满天的飞花，飘得我恍恍惚惚。

　　见不到，又总想见到；见到了，却又心慌意乱。

为生歌唱

于是，我集中所有的智慧，却发现自己已才思枯竭；我吟诵数位文学大师的名篇，却发现语言显得那么苍白无力；我征引古今哲学家的名言，却发现理论在它面前不堪一击。我恨呀，我恼呀，我把自己高高举起，却发现了我还有一颗赤裸裸的心。我终于明白:能很顺畅地说出来的，不一定都是好的，而最好的，往往是说不出来的。

　　那一句话，是什么?不要问，不要说，也不用问，也不用说。

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倾囊相赠
时间:2012-06-27　作者:小小Z　点击:204次

　　虽然那只是一碗糖精水，但是它不仅浸润了我的心，更充实了我的一生。那是一个除却精神，物质极度困乏的年代，我要到学生家去补夜课。一天的劳顿和挺长的路程走得我气喘嘘嘘，疲惫不堪，特别是饥饿的咕噜声，搜肠刮肚、不能遏止地鸣叫着。要知道，我已经两天滴米未进了。

　　学生家也是一贫如洗，干巴巴的碗盆说明他们家同样揭不开锅。学生的母亲窘迫地在堂屋踱步，不知道拿什么招待我才好。我说不用了，喝口水就开讲吧。她突然一拍脑门说:“我真糊涂。”就连忙踩着炕沿儿，钩下一只篮筐。翻了半晌，举出一只拇指粗的小玻璃瓶，再摇摇、敲敲，把里面的一点粉末冲进水杯，兴奋地捧给我。

　　那是一杯甜甜的糖精水。

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然而，我只舔了一小口就再也喝不下。几个孩子的眼睛闪着贪婪的目光，嘴里涎着口水看着我，我能坦然地享受那杯糖精水吗?但那一小口糖精水一直甜到我的心底，凭着它的甜蜜，我走完了另外几处需要补课的学生家。

　　许多年后，我都对那杯糖精水怀以特殊的感情，因为那点学问，堪称我精神上唯一可贡献的最后食粮，那点糖精，亦堪称学生家仅剩的食物，我们都倾囊而出，为了答谢对方的恩德。

　　倾心倾力，让我懂得了怎样换取情深义重。

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心中装盏灯
时间:2012-06-27　作者:小小Z　点击:372次

　　一只捕蟹船上住着老艄公和他的儿子，常常，他们爷俩高挂桅灯，摇着一叶扁舟到海里捕蟹。

　　那满舱的星光，满怀的明月，是老艄公岁月里恒开不败的花朵。

　　可惜，老艄公害上了眼疾，几乎致盲，但仍陪伴儿子下海捕蟹。

　　一夜，艄公父子正捕蟹，突然阴云乱滚，恶浪汹涌，狂烈的风哗啦一声就拍碎了桅灯，顿时他们卷入了黑色的旋涡，覆舟在即。

　　“爸爸，我辨不出方向啦。”儿子绝望地喊。

　　老艄公踉踉跄跄从船舱里摸出来，推开儿子，自己掌起舵。

　　终于，蟹船劈开风浪，靠向灯火闪烁的码头。

　　“您视力不好，怎么还能辨出方向?”儿子不解地问。

　　“我的心里装盏灯呢。”老艄公悠悠地答。

　　人可能平淡，可能暗淡，甚至可能遁入黑夜，但是唯独不能心中缺少一盏灯。只要心中装盏灯，踩到哪里不是光明?

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向老板学习四段
时间:2012-06-27　作者:小小Z　点击:247次

　　你愿意做个终其一生庸庸碌碌的上班族吗?你除了领薪糊口之外，应该为自己寻求一个乐于工作的理由，不妨从旁观察老板，作为学习的榜样。学习老板的思考逻辑、经营策略、管理能力，进而充实自己、提高自己的工作效能。对任何一位上班族而言，工作的最大目的是为了谋生，一份固定的收入可能维持自己乃至于一家子的生活开支，除了这样无奈的理由之外，我们应该还有一个值得自己乐于工作的理由，那就是我们常说的可以向老板“偷师”。在一个上班族与老板之间各种关系中，就属以老板为师这样的关系最积极，对个人的工作生涯的助益最大。

学习之一:

　　拿老板作为自己的标竿，开拓视野。

　　当一个人进入一行或者进入到一个公司，最需要留意的可能是:在这样的公司究竟有没有前途?

为生歌唱

　如果长期下来只是在做例行的行政工作无法将自己提升，那么这样的工作可能就成为一个鸡肋，让人觉得可有可无，如果是这样的一种情况，所要思考的问题就是如何提升自己了，其中，倒不如进公司之前试着选择老板。

　　一般人总以为工作是看老板的脸色，唯有老板的认可才能够有一份工作，事实上在老板对员工评选的同时，员工依然可以也对老板做评选，不管是听其言、观其行，或者听听口碑，都有助于我们选择老板，一旦我们进入一个可以让自己有所发挥的工作之后，可以拿老板作为自己的标竿。

　　有人说老板的前途也就是员工的前途，因此我们应该由老板对自己工作前途的期待来看彼此之间的关系，通常如果老板对工作格局有所要求，那么这样的工作机会较为可观，它可以扩充我们的视野，因此，这样的老板可以让我们学习更多。

学习之二:

　　效法老板思考逻辑，提高工作效能。

　　学习老板的思考模式有助于提高自己的工作效能，这一项正是让自己走出工作瓶颈的好方法。

　　一般人在公司内部所扮演的角色都只是一颗螺丝钉，何时一跃龙门谁也猜不准，但是如果希望自己也能够有一个够水准的工作品质，多听老板的见解绝对有用。