工人日报-中工网记者 李国近日，重庆市工商联组织了100余家民营企业代表赴涪陵美心红酒小镇开展考察交流。市旅游商会、市餐饮商会、市商贸物流商会、市民企协会、市青委会、市商贸物流商会、全国百强企业代表及重庆知名企业家等齐聚一堂，围绕民营企业高质量发展、文旅产业创新合作等议题展开深入探讨，并实地考察美心集团在“文旅”融合、乡村振兴等领域的实践成果，现场达成多项合作意向。法治护航民营经济，共探发展新机遇考察当天，企业家代表团深入走访了全国“万企兴万村”行动首批优秀案例——国家AAAA级旅游景区美心红酒小镇项目，实地感受民营企业依托政策东风实现产业升级的创新实践。座谈会上，市工商联党组成员、副主席王进表示，近年来国家持续优化民营经济发展环境，2023年《关于促进民营经济发展壮大的意见》（“民营经济31条”）明确提出“鼓励产业链协同创新”“支持民营企业拓展融合型业务”，为破解行业壁垒、推动资源整合提供了政策保障。以美心集团为例，作为重庆百强企业，其近年来在“工业+文旅”跨界融合、智能门窗系统研发与低碳建筑技术集成等领域的突破，正是受益于政策对跨行业协同的持续推动。未来，随着立法进程加速，民营企业对“平等准入”“权益保护”等法治化保障的期待将进一步转化为发展动能，为美心集团深化产业融合、拓展新兴赛道提供更稳定的制度护航。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/05/12/2421231_4096x10000.jpeg聚焦文旅融合，共谋合作新篇章此次活动还特别设置了项目对接环节。美心集团重点推介了三大招商方向：一是人气项目“索道环线”站台商业配套开发，计划在景区立体空中交通节点引入餐饮、游乐、文创等体验式消费业态，打造“缆车经济”新场景；二是景区新建成的西普陀星级大酒店与多园区商业街打造，拟联合开发集东方建筑主题度假酒店、多元化特色商业街于一体的文旅综合体；三是乡村振兴联营模式，推出民宿集群、农旅研学基地等轻资产合作平台。现场众多企业家表达了参与意向，重庆市餐饮商会会长、全国餐饮百强企业陶然居董事长严琦表示：“美心红酒小镇的立体交通网络与文化IP资源独具优势，我们餐饮商会期待在商业运营、业态孵化方面为景区搭建合作新模式。”https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/05/12/2421232_4096x10000.jpeg
工人日报-中工网记者 窦菲涛 通讯员 韩国瑶5月9日上午，中国中铁深圳地区工会在中铁电气化局城铁公司深圳分公司开展“崇德向善弘扬时代新风，劳动精神凝聚奋进力量”道德讲堂活动，邀请党的二十大代表、广东省劳动模范胡春华，全国劳动模范、深圳市学雷锋先进个人袁成友作宣讲报告。来自中铁电气化局、中铁一局、中铁二局、中铁建工的34名职工代表参加活动。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/05/12/2421147_4096x10000.jpeg胡春华是一名来自基层一线的乘务员，曾获“最美巴姐”称号。她在报告中交流了以10米车厢为家，每天早到半小时，坚守十余年，只为发出去的每趟车都干净舒适，车上的每个设施都安全稳固的公交乘务员的故事。她用春风般的服务温暖车厢里的每一位乘客，急乘客所急需乘客所需，也收获了很多乘客的感激和赞美。当选人大代表后，她从百姓真正需求出发，推动开通公园观光线等多项惠民建议落地。她说：“我们要坚定地听党话跟党走，心中有梦，眼里有光，脚下有力量。”袁成友一直以雷锋为榜样，当好公交司机的同时，他坚持用温和的态度对待每一位乘客，用谦让的精神对待每一件事情，抢救遇险群众、送回迷失儿童、多次拾金不昧，在平凡的岗位上积极学习和传播雷锋精神。他说：“人的生命是有限的，把有限的生命投入到无限的为人民服务之中去，持之以恒坚持做小事做好事，把人民群众放在心上，回报社会，感恩社会，真正为人民服务，人民一定会记住他。”来自深圳巴士集团股份有限公司的两位劳模所作分享报告，生动展示了一线职工可亲、可敬、可信、可学的光辉形象，激励与会人员传承劳模精神、劳动精神、工匠精神，以奋斗实干推动企业高质量发展。
工人日报-中工网记者 黄榆 通讯员 高亚
“进入施工现场人员必须正确戴好合格的安全帽，作业时必须按规定正确使用个人防护用品……”近日，中铁上海局六公司曲靖市麒麟区城南片区污水处理设施及综合管网提升改造项目开展“安全晨会”，通过班前讲话形式，为工友讲授安全知识，持续推动项目安全生产穿透式管理走深走实。
“安全晨会”进工地活动对安全知识点、现场隐患点、应对措施等安全理论进行教学，对重点部位、重点工序、重点区域等进行监控，教育引导作业人员“明职责、知风险、会操作、能应急”，推动“被动安全”向“主动安全”转变，促进项目安全管理水平提升，确保施工安全质量全程可控。
该项目将持续坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，广泛开展各类安全教育活动，全面提升安全管理水平。
工人日报-中工网记者 杨召奎
5月11日，上海来伊份股份有限公司针对近日消费者反映的蜜枣粽中出现创口贴异物事件，发布官方情况说明，积极回应社会关切。
来伊份在声明中表示，公司高度重视此事件，已立即成立专项小组展开调查，并向所有关心此事的消费者和社会各界朋友致以诚挚的歉意。公司始终将消费者的健康与权益放在首位，事件发生后，积极尝试多种方式与消费者建立联系，认真听取消费者的反馈和诉求，对其表示了深切的关怀与歉意，并承诺承担因食用存有异物蜜枣粽而产生的检查、治疗费用，且始终坚持服务好每一位消费者。
在粽子加工过程中，来伊份强调每道工序均设有专岗、专职检验人员。对于生产中员工使用创口贴的管理，工厂设有专人专岗检查车间人员手部异常情况，明确规定有伤口者不得参与裹粽等与食品直接接触的环节，其余非直接接触环节如有需要则发放专用蓝色金属材质创口贴并要求佩戴蓝色食品级手套作业，且创口贴可经金属探测有效识别，当班生产结束后统一回收并做好记录，确保可追溯。
目前，来伊份已对本批次蜜枣粽产品进行下架处理，消费者可就近门店退换货，并获得相同金额的额外补偿。公司秉持实事求是、客观理性的态度处理解决问题，也欢迎消费者和社会各界朋友参观考察来伊份合作工厂，以关爱与支持助力其不断进步成长。
工人日报-中工网记者 刘兵 通讯员 廉东旭5月10日，随着最后一条接触网导线精准接入长白山高铁站，由中铁电气化局沈阳电化公司承建的沈佳高铁（辽宁沈阳至黑龙江佳木斯）沈白段（沈阳至吉林长白山）吉林省范围内接触网正线宣告全线贯通，标志着沈佳高铁沈白段正线接触网实现全线贯通。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/05/12/2421140_4096x10000.jpeg据悉，为安全高效架设管段675.97公里接触网导线，项目部采用自主研发高速铁路四电接口可视化管理系统，通过三维建模动态整合各专业接口数据，并依托电子档案实现全周期追溯，实现接触网与既有长白山站的“零误差”接火，为高铁供电系统安全运行打下基础。项目管理团队引进国内先进的模块化恒张力架线车架设接触网导线，架线车既能保持恒定速度行驶，又能对接触网导线实施恒定展放张力，实现平直度每米误差不大于0.05毫米。同时使用自主研发的高速铁路无轨化接触网承力索小张力架设装备、手推式接触网参数检测设备、数字化接触网腕臂预配平台等先进设备，以科技赋能沈白高铁建设，全力打造东北地区高铁牵引供电系统的标杆工程。据介绍，沈佳高铁作为东北地区“高铁网”的重要一环，通车后将大幅缩短沈阳至长白山的时空距离，推动长白山旅游经济与沿线产业协同发展。此次接触网全线贯通，为后续联调联试及送电开通运营扫清了关键障碍。
工人日报-中工网记者 徐潇 通讯员 宋邦华5月11日~12日，中铁二局天津市轨道交通Z2线04标项目部，组织240余名劳务工人前往天津市北门乐境医院健康体检中心开展健康体检，为他们送上一份“健康大礼”。作为基建行业，劳务工人已是企业最重要的生力军。项目部在考虑到生产一线实际需求，为保证每位工人都能享受此次健康体检，提前进行了细致而全面的研究。在与体检中心取得联系后，项目工会与其进行了体检方案商讨，并结合上年度体检实际情况，通过比对后决定选择内外科、血压、血常规、心脏病、心电图等项目。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/05/12/2421142_4096x10000.jpeg通过体检使每一位工人更加全面地了解自己的身体状况，对一些慢性疾病做到早发现、早预防、早治疗，以健康的身体和良好的心态投入到工作中去。对无法从事重体力和高处作业的人员进行工作调整，对检查结果异常人员，将体检结果逐一反馈给劳务人员本人，劝其退出重体力工作岗位，确保无一人遗漏，使一线劳务工人切实感受到项目部对他们的关心、关怀与关爱。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/05/12/2421143_4096x10000.jpeg体检现场秩序井然，工人们在导诊员的指引下依次排队待检。“单位组织的体检太贴心了，让我们能及时了解自己的身体状况，也让我们感受到单位对我们劳务工人的关心关怀。”混凝土工班长杨国斌在体检结束后说道。
工人日报-中工网记者 邹倜然“要把3万余吨的钢结构分解成138个智能模块，精度控制在2毫米以内，相当于在30个足球场面积上绣花，挑战很大。”中铁宝桥舟山公司总工程师吴江波指着设计图纸介绍。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/05/12/2421139_4096x10000.jpeg焊接机器人正在工作在吴江波面前的，是正在建设阶段的西堠门公铁两用跨海大桥。这座主跨1488米的大桥是世界上跨度最大的公铁两用大桥，在高铁跨海桥梁中首次应用斜拉悬索协作体系、嵌入式设置沉井基础等五项“世界之最”和三项“世界首次”的施工方法。“制造难度前所未见。”吴江波表示，要破解这些难题，必须加快推动传统钢桥梁制造向智能化、自动化转型升级。走进西堠门公铁两用跨海大桥智能制造车间，智能焊接机器人列阵排布，机械臂精准舞动，激光火花飞溅。焊接作为钢桥制造的核心环节，其质量直接关系到桥梁的安全性和性能。中铁宝桥舟山公司技术研发部副部长郭瑞介绍道：“通过给自动化焊接设备接入AI深度学习算法，就是给机器装上了‘智慧大脑’。”“这些机器人配备的先进机器视觉系统，如同拥有敏锐的‘眼睛’，能够准确精准识别所需焊接位置，还能够快速捕捉到焊接图像数据，识别焊缝中的各类缺陷。”郭瑞说道，设备一旦通过“眼睛”发现问题，系统立即发出警报并定位，确保不良产品在第一时间得到处理。吴江波告诉记者，他们还布局了钢桥梁制造“五线一系统”智能产线，能够实现全流程制造自动化生产，在大幅提升生产效率的同时，产品质量也实现了质的飞跃。这条国内领先的生产线覆盖了从板材智能下料切割、板单元智能焊接、节段智能总拼、钢箱梁智能涂装、钢护栏智能制造以及车间制造执行智能管控全过程，实现了钢桥梁自动化、数字化、智能化、绿色化制造，单元件制造智能设备使用率达100%，生产效率提高了40%以上。
https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/05/13/2421478.jpg?r=1747076873918近日，新钢集团炼铁事业部在6座高炉19个班组中开展了“降低高炉燃料比”劳动竞赛。各班组通过优化操作、加强原燃料管理等多举措发力，全力冲刺降本增效新佳绩。4月份，高炉燃料比降至505kg/t，同比降本565.41万元。图为职工专注出铁作业场景。甘志鸿 摄
https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/05/13/2421479.jpg?r=1747076919737近日，在际华三五零九纺织有限公司织布车间，76台230cm新凸织机技改项目落地实施，目前首批38台设备已顺利抵厂。5月9日，首台新织机正式上轴投产，设备组与操作工人协同作战，完成设备安装调试，并开展新机型操作专项培训。喻珍 摄
快奖机制带动全员保安全
中工网讯 为充分调动班组职工除隐患、保安全的积极性，近日，中国铁路武汉局集团有限公司襄阳机务段推出安全快奖机制，明确不同等级奖励标准，要求相关科室在48小时内完成奖励信息核实与兑现。每月发布表彰奖励通报，总结学习优秀班组和个人隐患排查经验，定期召开专题表彰会，并邀请表现突出职工的家属参与，营造了全员合力保安全的良好氛围。（马仁林）
“情景法”筑牢防风险“铜墙铁壁”
中工网讯 “一想作业前应急措施；二看作业环境的安全因素；三到是，操作到位、表述到位，记录到位；四确认，确认风险、保障措施……”在河钢集团张宣科技物流公司机务组班前会上，职工白帅一边口述安全要素，一边演示操作要领。多年来，该班组坚持每日5分钟的情景式安全考核，职工通过沉浸式的安全表演和真实体验，仿真现场操作和注意事项，熟练掌握本岗位操作规程，提升自身风险防范能力，实现了三万天安全零事故目标。（王杨 刘宁）
岗位月度考核推动质检精细化
中工网讯 近日，江苏南通石油江海油库推行“质检岗位月度考核”制度。该制度以每月一次的标准化考试为抓手，系统强化质检人员专业能力，促使江海油库质量管理更加精细化、专业化。新制度构建起覆盖全流程的质检能力培养体系。通过“理论+实操”双维度考核，既检验员工对质量管控要点的掌握程度，又重点考察检测仪器等关键设备的规范化操作能力。（陈明军 王晓婷）
“望闻问切”保设备运行
中工网讯 为切实做好设备检修及保运转工作，淮北矿业芦岭矿保运区保运队通过“望闻问切”观察设备外观及运行状态，听设备是否有异响，嗅设备是否有异味，利用探测仪和听音棒等工具精准检测关键部位运行状态，结合参数询问与手动检测实现隐患早发现，早处理。采取“预防性维护、实时监控、快速响应”的链条式管理体系，对发现的问题和隐患及时进行整改。（顾述毫）
自救器培训上演30秒盲戴“快闪秀”
中工网讯 为提升井下作业人员应急自救能力，张家峁救护队近日创新开展自救器专项培训。聚焦ZYX45型隔绝式压缩氧气自救器，采取“理论+实操”模式，救护队员借助多媒体课件，将晦涩知识转化为通俗易懂的“安全密码”；在实操环节，打造“沉浸式”盲戴训练场，让学员们在反复训练中形成肌肉记忆。通过创新培训模式，让30秒盲戴的“快闪技能”成为守护生命的“硬核铠甲”。（李小峰）