【135期事评话题（《班组天地》杂志组稿）】你对“老板决定企业文化”怎么看？

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观点碰撞产生思想的火花，欢迎对“老板决定企业文化”的是与非进行辩论。

【事评话题】你对“老板决定企业文化”怎么看？   
      
    有人说，企业文化是“老板文化”，有什么样的老板，就有什么样的企业文化……我们知道，企业文化集中体现了一个企业经营管理的核心主张，以及由此产生的组织行为，其中价值观是企业文化的核心，是企业为解决生存和发展问题而树立形成的、被组织成员认可并共同遵循的基本信念和认知。
    对此，有人认为一个企业的文化主要是老板的文化，也就是价值观，老板的价值观是决定企业向哪个方向发展的动力, 其价值观将通过企业各层级的管理系统地传达和影响下去。也有人认为企业文化不是由老板决定的，而是由员工在长期的生产实践中形成和铸就的，不会因为老板的更换发生根本改变，也不会因为老板的腐败就变成腐朽文化。
    那么，身在企业，你认为究竟是谁决定了企业文化呢？认同老板决定的请选择【正方】发表观点；不认同老板决定的请选择【反方】进行评说！  
        我们期待在针锋相对的观点碰撞中，能够产生新的思想火花。欢迎您选择观点进行评说！   
   　   
        第一名奖励现金100元，第二名50元，第三名30元，第四名20元，第五名10元。         
        来稿参加评奖截止时间：2013年8月9日  周五晚12时。

附：
关于企业事评的写作原则和基本要求

关于事评稿件抄袭行为的处罚规定

提醒事项
1、禁止抄袭，要原创。获奖还必须是平台首发。
2、注意用评论的语言、语气、格式，不要平铺直叙地写成经验介绍。   

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链接
1、【正方】企业领导是企业文化的缔造者           实话实说
2、【反方】员工，只有员工才是企业文化的创造者        金文仙
3、【中立】企业文化是老板文化与员工文化的融合      0739lyx
4、【正方】企业文化根基在老板          爱好作为
5、【反方】企业员工才是企业文化的缔造者             李天恩
6、【反方】企业文化的形成取决于民众           登高的温石
7、【中立】企业文化需要老总和员工共同打造            鸿雁
8、【中立】完美企业文化是所有员工的结合         沙漠里的鱼
9、【反方】没有员工创造哪来企业文化       渭水河
10、【反方】不断完善的企业文化才有生命力            为生歌唱
11、【中立】老板决定方向，员工决定动量      敬业心
12、【正方】一方水土“固定”一方文化         我的中国梦

李天恩

          

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宋洋