- 胜利油田：“金牌员工”争创活动搭建人才成长平台 (5篇回复)
- 华塑股份“四步走”打造班组“新天地” (1篇回复)
- 航锦化工有的放矢开展中层管理干部团队建设工作 (2篇回复)
- “单元包机制”让井下设备有了“私人医生” (2篇回复)
- 准能矸电公司：“日、周、月三维度管理法”建立安全屏障 (6篇回复)
- 冀中能源峰峰集团新屯矿“三对比”管理法助全面成本控制 (1篇回复)
- 山东网瑞物产秩序维护中心：量化星 级管理 打造服务品牌 (7篇回复)
- 潞安化工漳村煤矿：精益管理强抓 粒粒乌金尽收 (3篇回复)
- 潞安化工漳村煤矿抽采队：工艺改造产生直接经济效益28.79万元 (5篇回复)
- 漳村煤矿：精益管理强抓 粒粒乌金尽收 (0篇回复)
- 新天铁公司：“门岗登记”微信小程序让车辆登记不再“烦心” (4篇回复)
- 门岗登记小程序，好！ (4篇回复)
- 中能煤田的井下“涂鸦”成为巷道的一道亮丽风景 (0篇回复)
- 冀中能源股份公司葛泉矿工会“双创”为企业发展注入新动力 (3篇回复)
- 神华准格尔能源公司炸药厂：“五个一”班组建设实现安全生产20年 (7篇回复)
- 中能煤田：井下来“涂鸦” 文化打“底色” (3篇回复)
- 智能化技术实现流程应用全过程监察与考核 (5篇回复)
- 中能煤田的井下“涂鸦” (9篇回复)
- 牛儿庄采矿公司：“快递式”服务打造物料配送新模式 (3篇回复)
- 潞安化工漳村煤矿机运一队：给皮带加上延时继电器，效果真好！ (6篇回复)