2025年11月19日企业热点新闻

为生歌唱

新人如雨后春笋强势崛起，老将似磐石坚守且熠熠生辉。在第十五届全国运动会欢声震天的赛场上，我们不仅看到了竞技体育的激烈角逐，更看到了体育人才梯队建设的坚实步伐，以及全民健身社会氛围的蓬勃兴起。

老将的坚守，是赛场上最动人的底色。36岁的苏炳添在十五运会周期主动调整自己在4×100米接力项目的位置——改跑第一棒。34岁的跳水名将施廷懋带着肩伤挑战女子3米板，退赛后笑着与冠军小将拥抱祝贺。他们用青春书写体育事业的辉煌篇章，用汗水诠释永不言弃的体育精神，更用“师傅当年怎么教我，我现在就怎么帮年轻队员”的姿态为新人铺路，成为体育强国征途中最宝贵的“传帮带”力量。

小将的崛起，为体育事业注入新鲜血液。三日夺三金，18岁张展硕包揽男子200米、400米、800米自由泳三枚全运会金牌并三破全国青年纪录。李冰洁在女子800米自由泳决赛中，以破全国纪录的成绩强势夺冠。体操赛场上，“10后”小将柯沁沁出色发挥力压一众名将夺冠。当“小孩姐”“小孩哥”开始刷屏，观众席爆发出的掌声，一半给胜利，一半给传承。群星璀璨，让中国体育的未来充满无限可能，也让体育精神在代代相传中焕发新的活力。

年轻选手的横空出世并非偶然，背后是地方体校的系统培养、国家队的精准打磨，是“选星计划”的持续发力，更是人才梯队建设结出的硕果。近年来，从基层体校到专业队，从青少年联赛到全运会舞台，一套科学完整的人才培养体系逐步成型。老将们凭借丰富的大赛经验，为小将提供技术指导与心理疏导；小将们带着创新勇气与青春活力，为项目发展带来新的思路与实践。这种“老带新、新促老”的良性互动，让中国体育在各个项目上都保持着强劲的竞争力，也是我国体育事业始终朝气蓬勃的动力之源。

更可贵的是，体育赛场的激情早已蔓延至街头巷尾，活跃在全民健身的广阔舞台。无论是城市公园晨练的老人、社区球场打球的少年，还是写字楼里利用午休健身的上班族，都在以自己的方式践行着体育精神。全运会上新老运动员的拼搏故事，让更多人感受到体育的魅力——它不仅是金牌与荣誉，更是坚持与热爱，是团结与协作。

薪火相传，体育强国正当时。当校园体育、社区体育、职业体育协同推进，全民健身热潮持续涌动。在这曲大合唱中，每个人都是跃动的音符，汇聚成新时代体育强国建设的磅礴力量。（仝宗莉）

为生歌唱

龚先生

“免费捡白菜”“免费拔萝卜”……近期，社交网络平台出现不少“免费捡菜”的短视频和帖子，且这样“天上掉馅饼”的好事儿，好像不少地方都有。

事情真的是这样吗？

北京警方很快对北京郊区“免费捡菜”进行调查，发现社交平台上不少帖子打着“免费捡菜”噱头，实际发布了侵犯他人劳动成果的不实信息。有人因听信这些帖子，擅自捡拾农作物被警方行政拘留。

（网友发布“免费捡白菜”图片 北京日报客户端）

内蒙古赤峰市松山区也对“免费捡白菜”发出通报，称事件系网络平台用户发布免费采捡白菜不实信息、部分网民转载传播、媒体记者未深入核实予以报道、部分群众受媒体误导采捡白菜、个别自媒体“失真发声”引发，多人被追责。

“捡白菜”事件看似影响不大，实则危害不可低估。

首先，“捡白菜”行为直接侵犯了农民的劳动成果，直接损害农民的经济利益。

其次，这类行为扰乱社会秩序。内蒙古赤峰市松山区的调查就显示，“免费捡白菜”经网民转载传播、媒体报道放大，最终导致群众受误导采捡白菜，形成群体性事件，扰乱正常社会秩序。

再次，侵蚀社会信任基础。当虚假信息屡屡得逞，人与人之间、公众与媒体之间的信任就可能逐渐瓦解，甚至造成社会诚信危机。

前有伪装的“佛媛”“王妃”，后有免费“捡白菜”，为何网络上的“毒流量”总是此起彼伏？

究其根源，是流量经济的畸形导引所致。

在“注意力即经济”的时代，流量直接关联利益，一些人为了博取关注不择手段。从“佛媛”的假装礼佛实为卖货，到“王妃”的虚假贵族身份，再到如今的“免费捡白菜”，本质上都是通过制造噱头、编造谎言来吸引眼球。这些内容往往简单粗暴、刺激性强，比真实的、有价值的信息更容易获得传播优势。加之算法推荐的推波助澜，形成“劣币驱逐良币”，“毒流量”应“运”而生。

同时，责任主体的多元化为“毒流量”提供了生存空间。从内容创作者到平台方，从普通网民到专业媒体，在信息传播链中各有其责。但从内蒙古赤峰发布的通报不难看出，网络用户发布不实信息、网民转载传播、媒体未核实报道、群众受误导采捡、自媒体失真发声，几乎涵盖了信息传播的所有环节——这种责任分散导致监管困难，让“毒流量”有机可乘。

（图源 新华社）

扼住“毒流量”的咽喉，需要多方合力，构建全方位的治理体系。

平台方应当承担起主体责任。作为信息传播的第一道关口，社交平台必须完善内容审核机制，加大对可疑内容的识别和处置力度。同时优化算法推荐，改变单纯以流量为导向的内容分发模式，增加真实、优质内容的权重。

内容创作者应强化自律意识。追求流量不应以牺牲真实和社会责任为代价。内容创作者应当认识到，只有真实的、有价值的内容才能获得长久生命力。短期的流量狂欢可能带来一时的利益，但长远来看，损害的是个人信誉和行业发展基础。

广大网民也应提高媒介素养，面对各种“惊人”信息，保持理性，不盲目转发。在“人人都有麦克风”的时代，网民既是信息的接收者，也是传播者，每一次点击和转发，都在不同程度塑造着网络生态。

专业媒体更应坚定职业操守。在竞争激烈的媒体环境中，专业媒体不能为抢时效而放弃核实，必须坚持新闻真实性原则，做网络信息的“过滤器”而非“放大器”。

当每个环节都能守土有责，我们才能从根本上扭转“毒流量”不时兴风作浪的局面，让网络空间真正清朗起来。

不让流量成为狂奔的“野马”，不仅是为了维护相关人群的权益，更是为了守护我们共同的精神家园。

为生歌唱

中工网评论员 李靖

据近日《工人日报》报道，日前，快递员刘华被北京市西城区椿树街道劳动争议调解中心聘为西城区首批“小哥调解员”，他的快递三轮车也变成了劳动者的“移动维权服务站”，除了送包裹，刘华还把实用的劳动维权知识送到辖区新就业群体身边。截至目前，西城区已有15名“小哥调解员”持证上岗。

近年来，随着平台经济的迅速发展，以快递员、外卖骑手等为代表的新就业形态劳动者大幅增加，行业内的劳动纠纷案例时有发生。如何妥善处理这些矛盾，事关和谐劳动关系的构建与维护。让快递小哥“化身”调解员，“自家人”解“自家事”，是将问题化解在基层、解决在萌芽状态的有益尝试。

毫无疑问，“小哥调解员”参与调解有着不少优势和好处。从业务上说，相比仲裁机构的调解人员，他们更熟悉行业实际情况，懂“行内事”同时会讲“内行话”，可以有效减少沟通成本，缩短矛盾解决周期，提高维权效率；从情感上说，同为行业内劳动者，他们能让被调解的一方有天然的亲近感，有更多的信任度，从而打消对方“向着谁说话”“维护谁的利益”的疑虑；长远看，懂法普法的“小哥调解员”对行业从业人员能够起到一定的带动作用，能够促使更多“小哥”主动学法、用法，增强法律意识，从而更好地维护自身的合法权益。

当然，“小哥调解员”的工作想要顺利开展，离不开有关各方的积极配合和支持。

首先是企业的配合与支持。毋庸讳言，在职“小哥”参与矛盾调解，会有较大的心理压力——要平衡好企业与工友之间的关系，还可能有“两头不讨好”的风险。企业应该正确、理性看待“小哥调解员”的作用，应该认识到他们是企业与员工之间的“润滑剂”“缓冲器”，而并非“刺头”。

其次是工会、人社等部门的支持。比如对“小哥调解员”进行一些系统、专业的培训，让他们掌握更多、更扎实的调解技能，帮助他们更新相关知识，在他们遇到困难时及时为他们提供指导等。

工友们则应放下“心防”，与“小哥调解员”进行更坦诚的沟通交流，以信任促成矛盾的顺利化解。

近年来，越来越多的地方积极探索将快递员、外卖骑手等“城市奔跑者”转化为基层治理“新力量”。比如，有的地方成立了物流快递行业调解委员会，聘请党员骑手担任“党员调解先锋岗”；有的地方选聘数百名骑手作为“移动网格员”，通过相关政务平台快速解决群众急难愁盼问题；有的地方组织百名骑手组建“法治快递员”队伍，为居民普法和调解矛盾……事实证明，这些探索和实践激活了基层治理的“神经末梢”，提高了基层治理的响应能力与服务精度，为提升基层治理质效提供了新思路。诸多被赋予新使命的“小哥”正用实际行动为新时代“枫桥经验”添加生动注脚。

期待在有关各方的共同努力下，“小哥”参与基层治理工作机制能够从尝试探索向系统实施推进，带动更多“小哥”从“要我参与”转变为“我要参与”，推动形成基层治理新生态，让更多矛盾得到及时高效处理，在切实维护劳动者合法权益的同时，构建更和谐的劳动关系。

为生歌唱

机器轰鸣，焊花飞溅。连日来，中油宝世顺（秦皇岛）钢管有限公司的生产车间里，工业机器人与工人们协同作战、火力全开，一条条生产线高速运转，全力赶制长春—石家庄天然气管道工程（以下简称“长石线”）所需钢管，用钢铁之力为国家重大能源项目建设保驾护航。

作为国家“十四五”规划重点能源工程，“长石线”是保障能源安全、完善华北地区能源输送网络的骨干项目，对钢管供应的及时性、稳定性和质量精度提出极高要求。进入四季度，随着项目建设加速推进，钢管需求进入集中释放期。中油宝世顺公司第一时间将该项目列为重点保供任务，以“保供必胜”的决心扛起责任，在多个订单交货期叠加、生产压力陡增的情况下，通过科学统筹、提质增效、严控质量、坚守安全等系列举措，仅用一个半月就完成超2万吨钢管生产，累计发运钢管超700根。

“目前两条制管生产线都在全力攻坚‘长石线’任务，新能源管材厂生产18米螺旋管，直缝工厂赶制12米直缝管，生产任务已排产至年后。”公司副总经理常向阳介绍，科学统筹是高效保供的核心密码。公司全面梳理生产线运行状态与任务清单，将生产计划细化到班组、落实到岗位，同时强化部门协同，打通订单接收、原料采购、生产加工、检验出库全流程堵点，实现各环节无缝衔接、高效运转。

提质增效举措为产能释放注入强劲动力。公司创新采用“人随订单走”策略，集中技术骨干、生产能手等优势力量专攻“长石线”生产；各生产线灵活运用“见缝插针”模式，利用倒班换道间隙开展设备检维修，最大化提升机组有效作业时间；推行跨合同按规格组批生产，大幅减少设备换道次数，显著提高作业效率。同时通过加强设备预检修、紧盯关键设备运行状态，有效降低故障率，为连续稳定生产筑牢支撑。

如今，一根根优质钢管陆续运往“长石线”施工现场，化身贯通南北的能源“钢龙”。中油宝世顺以高效保供彰显企业担当，用过硬品质诠释责任初心，为国家能源输送网络建设注入强劲动能。（工人日报客户端特约记者 朱润胜 通讯员 李少波）

为生歌唱

近日，中建一局承建的中海苏州超塔项目迎来重大节点，主塔楼顺利冲出“正负零”，项目正式进入地上主体结构施工阶段。

作为城市新地标，苏州超塔项目建成后将集高端办公、酒店式公寓、公寓式酒店及塔冠商业等功能于一体，成为推动苏州城市能级提升与区域经济发展的重要引擎。

为保障主塔楼地下室主体结构施工质量，项目团队在C80高标号混凝土浇筑过程中突破多重挑战。这是中建一局在苏州首次使用C80高标号混凝土，其高强度特性对裂缝控制提出极为严苛要求。同时，地下室结构体量庞大，1.9米直径外框柱与1.5米厚剪力墙均属大体积混凝土浇筑范畴，内部水化热控制成为成败关键。

为确保主塔楼在30.5米深的复杂基坑上拔地而起且笔直向上，项目团队运用中建一局研发的北斗高精度定位技术，构建测量精度控制与垂直度监控系统。采用地基增强系统+多基站固定基线组网，显著增强系统的稳定性和可靠性，实现建筑平面误差2毫米以内，高程测距精度达十五万分之一，为主塔楼后续拔节生长打下基础。

面对深窄基坑、复杂工况与多交叉作业等情况，项目团队系统引入智能装备与信息化管理平台。在作业层面，投入激光整平机器人、抹光机器人等自动化机具，实现质量与工效双提升。在人员与安全管控方面，部署“星璇”项目履职管理系统，配合搭载智能芯片的安全帽，集成立体定位、轨迹追踪与安全监管等功能，构建“实时感知、风险预警、行为可溯”的主动安防体系，推动项目管理更加数字化、精细化。（工人日报客户端记者 甘皙 通讯员 易珐萱）

为生歌唱

走进湖北省黄冈市的柿里牧歌农旅区，只见一串串金黄的甜柿压弯枝头。拍照打卡、亲友直播、上传视频，游客漫步柿林间，体验满格的手机信号和流畅的通信网络。

据了解，柿里牧歌农旅区位于“中国甜柿第一村”——黄冈市罗田县三里畈镇錾字石村，当地甜柿栽培历史逾900年。随着柿里牧歌农旅区进入旅游旺季，游客数量大幅攀升，景区通信保障面临更高挑战。

为确保游客能享受稳定、便捷的通信服务，湖北移动围绕柿里牧歌农旅区游客服务中心、观景平台、公交站点等人流密集区域，实施定制化网络增强方案，通过基站参数调优、传输路径优化升级与关键设备扩容等举措，有效提升了景区网络覆盖质量与信号稳定性，优化了游客旅游体验。

如今，在中国移动湖北公司高质量通信网络的支撑下，无论是穿行于蜿蜒的登山步道感受自然野趣，还是置身开阔的甜柿园体验采摘乐趣，游客都能流畅进行高清直播、实时导航与社交媒体分享，彻底告别了过往部分区域的“卡顿”困扰，这片古老柿乡正焕发崭新的数字活力。

“现在网络信号好了，我常在柿林里开直播，给全国朋友展示咱古柿树的风采和甜柿采摘过程，订单也比以前多出许多！”錾字石村村民李爷爷欣喜地说道。网络质量的提升，不仅优化了游客的通讯与分享体验，更为当地特色农产品打通了“走出大山”的数字“高速公路”，真正实现游客体验与村民增收的“双赢”。

近年来，湖北移动积极推进数字化乡村建设，将“数字红利”实实在在送到村民手中。在随州广水市李店镇，湖北移动充分发挥千兆宽带的技术优势，为农产品销售开辟新渠道，帮助越来越多山货借助互联网走出大山，走进千家万户；在黄石市阳新县，湖北移动在排水稻田部署了空天地多类传感器，可以实时监测空气、微气象、土壤墒情等多类环境数据；在利川市沙溪乡大沙溪村，湖北移动助力打造5G智慧茶园，组建“山货直播队”，通过5G直播助农等方式让优质的茶叶等农产品飞出“山窝窝”。

湖北移动相关负责人表示，未来将继续推进乡村基础通信设施建设，让数字技术在乡村振兴中发挥更大的作用，全力谱写村强、民富、产业兴的时代新篇章。（工人日报客户端记者 张翀 通讯员 王政）

为生歌唱

新华社西安11月17日电（记者张斌）记者从中国铁路西安局集团有限公司获悉，11月17日上午，55302次试验动车组沿着新建西安至延安高速铁路驶向延安站，这标志着西延高铁正式从联调联试阶段全面转入运行试验阶段，全线开通运营进入倒计时。

据了解，西延高铁试运行将严格参照实际运营标准，开展列车运行图参数测试、故障模拟、应急救援演练、按图行车试验等项目测试，模拟线路正式运营状态，全面验证运输组织、列车接发、开行密度、旅服设备状态及各系统匹配性，为线路正式开通运营提供科学依据。

西安至延安高速铁路是陕北革命老区的首条高铁，线路全长299.8公里，设计时速350公里。西延高铁开通后，西安至延安的铁路运行时间将从目前的约2.5小时缩短至1小时左右。

为生歌唱

清晨，一架四旋翼无人机腾空而起，沿预设管线快速巡检，实时画面同步传回指挥中心。与此同时，技术人员手持探地仪在草坪、砂石、道砖、混凝土等五种路面上仔细扫描，迅速锁定漏点。

这是近日兰州城市供水集团开展应急演练竞赛的现场一幕，也是该集团推进产业工人队伍建设改革，培养高技能人才队伍的一个生动缩影。

作为国家“一五”计划重点工程配套项目，兰州城市供水集团历经近七十载发展，为兰州城市经济社会发展做出了不可替代的贡献。特别是2019年新水源建成投运后，兰州城市供水实现了从单一水源到双水源供应的历史性跨越，形成“两个取水点、三套制水系统、三条供水主干线和两条供水支干线”的“2332”供水新格局，832.73公里供水管网、92个管网水质检测点、24个压力监测点，共同构筑起金城兰州的城市供水坚实屏障。

搭建“2+1”竞赛体系，培育新时代供水人才

在推进产业工人队伍建设改革的过程中，兰州城市供水集团发挥链主企业的作用，创新构建“2+1”职工职业技能竞赛体系，在多次承办甘肃省、兰州市的供水行业职业技能竞赛的同时，不断完善企业内部的技能竞赛机制，全面培育知识型、技能型、创新型产业工人大军，让金城兰州的供水“生命线”更加坚实。

紧密围绕企业核心业务与城市供水行业的发展需要，深入开展全方位、多领域的劳动和技能竞赛，做到“干什么就练什么、练什么就赛什么”，让竞赛紧密结合岗位实际和业务前沿领域。水质检测员、供水管道工、供水调度员等10余个岗位，紧扣各岗位核心业务需求，不仅考查常规项目，还涉及新型污染物检测等前沿技术。通过东西区管道工抢修作业对抗赛成效显著，抢修时间从承诺的48小时缩短至24小时内完成，实现了服务效率的倍增，有力促进了职工综合素质提升。

拓展岗位练兵平台，锻造复合型技能队伍

集团积极搭建岗位练兵平台，开展水生产处理工、维修电工、漏氯应急演练等岗位练兵活动，参与达1035人次。各基层工会开展工艺流程、设备性能等理论技能培训29次，累计培训1170人次。特别是组织东、西区管道工对抗赛，实战锤炼应急能力，抢修时间从48小时缩短至24小时内，显著提高了服务保障水平，社会反响良好。

积极搭建常态化练兵平台，系统开展水厂运行、维修电工及各类应急演练，累计培训1035人次。依托劳模工匠创新工作室联盟，通过师带徒、技能比武和技术攻关等形式，持续推进群众性技术创新。2024年以来，新增省领军人才1人、科技领军人才10人、“金蓝领”16人，为企业高质量发展提供了坚实人才支撑。

同时，探索“线上+线下”融合模式，组织67名班组长开展双通道班组对抗赛，实现班组实战技能与理论素养双提升。

跨工种协作实战竞赛突破传统界限，围绕供水抢险、突发事件处置等真实场景，采取“理论+实操+研讨”三位一体竞赛形式，显著提升参赛人员的应急协调和临场处置能力。

发挥链主引领作用，打造行业人才培育高地

积极发挥辐射带动作用，吸纳周边地区供水企业技术骨干参与竞赛，带动区域技能水平整体提升。建成制水工艺、供水管道两大赛事实训基地，为参加全国性技能大赛培养人才队伍。

2018至2025年，集团成功承办五届省级“净水杯”职工职业技能大赛，涵盖运转、管道、水质化验等六大工种。共有79人获评“甘肃省技术标兵”，11人获“甘肃省技术能手”称号，3人被推荐授予甘肃省“五一劳动奖章”。

在持续推进“2+1”职工职业技能竞赛的基础上，通过师带徒、技术培训等形式，组织引导开展技术攻关、技术革新活动。2024年以来，形成科技创新成果21项，获得国际创新发明奖项5项、省级科普作品奖项4项。（工人日报客户端记者 康劲）

为生歌唱

清晨，一架四旋翼无人机腾空而起，沿预设管线快速巡检，实时画面同步传回指挥中心。与此同时，技术人员手持探地仪在草坪、砂石、道砖、混凝土等五种路面上仔细扫描，迅速锁定漏点。

这是近日兰州城市供水集团开展应急演练竞赛的现场一幕，也是该集团推进产业工人队伍建设改革，培养高技能人才队伍的一个生动缩影。

作为国家“一五”计划重点工程配套项目，兰州城市供水集团历经近七十载发展，为兰州城市经济社会发展做出了不可替代的贡献。特别是2019年新水源建成投运后，兰州城市供水实现了从单一水源到双水源供应的历史性跨越，形成“两个取水点、三套制水系统、三条供水主干线和两条供水支干线”的“2332”供水新格局，832.73公里供水管网、92个管网水质检测点、24个压力监测点，共同构筑起金城兰州的城市供水坚实屏障。

搭建“2+1”竞赛体系，培育新时代供水人才

在推进产业工人队伍建设改革的过程中，兰州城市供水集团发挥链主企业的作用，创新构建“2+1”职工职业技能竞赛体系，在多次承办甘肃省、兰州市的供水行业职业技能竞赛的同时，不断完善企业内部的技能竞赛机制，全面培育知识型、技能型、创新型产业工人大军，让金城兰州的供水“生命线”更加坚实。

紧密围绕企业核心业务与城市供水行业的发展需要，深入开展全方位、多领域的劳动和技能竞赛，做到“干什么就练什么、练什么就赛什么”，让竞赛紧密结合岗位实际和业务前沿领域。水质检测员、供水管道工、供水调度员等10余个岗位，紧扣各岗位核心业务需求，不仅考查常规项目，还涉及新型污染物检测等前沿技术。通过东西区管道工抢修作业对抗赛成效显著，抢修时间从承诺的48小时缩短至24小时内完成，实现了服务效率的倍增，有力促进了职工综合素质提升。

拓展岗位练兵平台，锻造复合型技能队伍

集团积极搭建岗位练兵平台，开展水生产处理工、维修电工、漏氯应急演练等岗位练兵活动，参与达1035人次。各基层工会开展工艺流程、设备性能等理论技能培训29次，累计培训1170人次。特别是组织东、西区管道工对抗赛，实战锤炼应急能力，抢修时间从48小时缩短至24小时内，显著提高了服务保障水平，社会反响良好。

积极搭建常态化练兵平台，系统开展水厂运行、维修电工及各类应急演练，累计培训1035人次。依托劳模工匠创新工作室联盟，通过师带徒、技能比武和技术攻关等形式，持续推进群众性技术创新。2024年以来，新增省领军人才1人、科技领军人才10人、“金蓝领”16人，为企业高质量发展提供了坚实人才支撑。

同时，探索“线上+线下”融合模式，组织67名班组长开展双通道班组对抗赛，实现班组实战技能与理论素养双提升。

跨工种协作实战竞赛突破传统界限，围绕供水抢险、突发事件处置等真实场景，采取“理论+实操+研讨”三位一体竞赛形式，显著提升参赛人员的应急协调和临场处置能力。

发挥链主引领作用，打造行业人才培育高地

积极发挥辐射带动作用，吸纳周边地区供水企业技术骨干参与竞赛，带动区域技能水平整体提升。建成制水工艺、供水管道两大赛事实训基地，为参加全国性技能大赛培养人才队伍。

2018至2025年，集团成功承办五届省级“净水杯”职工职业技能大赛，涵盖运转、管道、水质化验等六大工种。共有79人获评“甘肃省技术标兵”，11人获“甘肃省技术能手”称号，3人被推荐授予甘肃省“五一劳动奖章”。

在持续推进“2+1”职工职业技能竞赛的基础上，通过师带徒、技术培训等形式，组织引导开展技术攻关、技术革新活动。2024年以来，形成科技创新成果21项，获得国际创新发明奖项5项、省级科普作品奖项4项。（工人日报客户端记者 康劲）

为生歌唱

11月15日，中建五局华南公司“信·和”文化节暨第18届职工集体婚礼在深圳湾超级总部基地C塔项目举行。此次活动首次将集体婚礼与“信·和”文化节结合，以一场喜事带动文化展示和公益实践。

在C塔项目建设工地，16对新人在亲友和同事的祝福中许下牵手一生的诺言。据介绍，本次集体婚礼以“建证幸福情定湾区”为主题，采用简约浪漫风格，旨在倡树文明婚俗。仪式上，三对新人代表分享了各自的爱情故事，现场气氛温馨感人。活动还表彰了“五美家庭”，进一步传承好家风、弘扬好家教。

“能在我亲手参与建造的‘未来之塔’前，许下爱的誓言，我既幸运也非常自豪。”C塔项目建设者、新人贾鹏飞说。

“过去我一直做幕后工作者，为他人带去温暖。如今以新人的身份站上舞台，我也感受到了企业的温暖。”新人殷格格表示。

自2008年以来，中建五局华南公司已连续18年举办职工集体婚礼，共有365对新人在此步入婚姻殿堂。

在品牌故事展演环节，演讲《筑梦“百千万”建证山乡巨变》讲述了公司在全省6市8区县67个乡镇承建“百千万工程”项目、助力乡村振兴的实践；演讲《责任重大使命光荣》展现了C塔项目团队在6000吨钢结构连廊提升、智能建造等关键技术上的攻坚故事；情景朗诵《最美的你》致敬了坚守一线的五局建设者。

活动现场同步开展“信和之旅”观摩。嘉宾走进“建证·智慧工程”项目展厅，了解建筑科技与智能建造成果；参观“建证·品质标杆”文化展厅，感受企业发展脉络与匠心传承。

“建证·幸福空间”公益集市也在现场开放。乡村振兴爱心集市、幸福便利店、跳房子、沙画手作等特色摊位吸引了众多参与者。据超英志愿者介绍，集市所得将用于志愿服务项目基金。

活动还特别为常年奋战在工地一线的产业工人夫妻策划了“幸福照”拍摄环节。5对工友夫妻换下工装、戴上头纱，在工地拍下难得的浪漫合影。华南公司已连续7年为产业工人补拍婚纱照，累计服务80余对夫妻，拍摄照片超过1600张。

据悉，深圳湾超级总部基地C塔项目是全国连廊双子塔第一高楼，建成后将成为片区TOD地标，被称为点亮湾区的“未来之塔”。目前项目6000吨级钢结构连廊已顺利合龙，核心筒高度突破300米。（工人日报客户端记者 刘友婷）