2025年9月25日企业热点新闻

为生歌唱

近日，一位82岁奶奶“驯服”农用无人机的视频火遍全网。视频中，老奶奶站在田埂上操作无人机，动作熟练，神情淡定，被网友称为“炫酷新农人”，也再次带火了科技助农的话题。

这些年，随着传统农业不断向现代化转型，田间地头的黑科技越来越多。从无人驾驶插秧机在水田中穿梭，到AI精准调度小麦收割机，再到北斗导航为播种“画”下厘米级精度的轨迹……科技赋能下，不仅种田变得新潮炫酷，农业生产也实现降本增效。据报道，通过运用土壤墒情传感器，土壤肥料需求得以精确测算，农资浪费问题极大缓解。当各地万象“耕”新的视频传到网上，人们对于传统农业“看天吃饭”的刻板认知逐渐被打破，“科技发力，丰收在望”成为更广泛的共识。

科技助农的新注脚，折射出向科技要产量的重要性。作为14亿多人口的大国，吃饭问题向来是头等大事，任何时候我们都要把饭碗端在自己手里。特别是，我国耕地面积有限，一些农作物单产水平与国际先进水平仍有差距，瞄准农业科技这一活跃变量做文章，是稳产增收的必经之路。今年中央一号文件明确提出，“以科技创新引领先进生产要素集聚，因地制宜发展农业新质生产力”。聚焦于此，许多地方纷纷探索行动。据报道，“东北粮仓”通过集聚科研院所、企业等各方资源，逐步构建高效的农业科技创新协同攻关体系，加速打造更多实实在在的应用场景。还有地方着眼“玩转黑科技的人”，持续加大农业人才培养和引才力度，助力新农人扎根希望的田野，带动更多村民智慧种田。

当然，筑牢大国粮仓，端稳手中饭碗，耕地的高效合理利用同样不容忽视。近年来，围绕耕地数量和质量，相关政策持续发力，从全面落实耕地保护党政同责，到实施黑土地保护工程，再到稳步推进高标准农田建设，牢牢护住粮食生产的命根子。最近，《永久基本农田保护红线管理办法》进一步明确永久基本农田划定、管控、保护的原则，更是从制度上进一步夯实了稳产增收的基本盘。

眼下，秋意渐浓，丰收的画卷正在田野铺开。“丰景”满满，靠地也靠技。在守牢耕地红线的基础上，助力更多“新农友”田间显身手，乡村振兴的步伐也将更加坚实。（雨馨）

为生歌唱

京东集团营业收入过万亿元继续领跑，理想汽车首次入围就跻身前十，泡泡玛特凭借“Labubu”圈粉全球……2025北京民营企业百强榜单发布，新老面孔令人惊喜振奋。据悉，今年百强入围门槛突破50亿元，同比增长了7.5%。

这份榜单不仅标注了北京民营企业在各自领域的奋斗成就，更跃动着首都经济社会发展的蓬勃活力。产业结构持续优化，高端装备制造、数字经济、生物医药等高精尖产业的企业数量占比持续提升，68%的百强企业集聚数字经济与高端制造领域；文化赋能优势显著，文化产业百强资产总额超过6800亿元，40%的企业已形成成熟的“文旅+”融合模式；专精特新持续发力，97家企业核心技术源于自主开发，76家企业参与共建联合实验室、产业技术联盟、新型研发机构等创新合作模式……广大民营企业在技术攻坚上勇担重任，在稳定经济增长上再立新功，“万类霜天竞自由”的火热态势为首都高质量发展提供了重要支撑。

作为我国经济制度的内在要素，民营经济长期以来在稳定增长、增加就业、改善民生等方面发挥着积极作用。更重要的是，随着新一轮科技革命和产业变革加速演进，民营企业凭借其灵活高效的机制与敏锐的市场洞察力，在诸多前沿领域展现出了巨大潜力。数据显示，中国民营企业贡献了50%以上的研发投入和研发人员、70%以上的科技创新成果。以北京为例，新能源汽车产业高地成效初显，人形机器人领跑全国，大模型加速刷新应用“进度条”……可以说，从底层技术的突破到数字经济的崛起，民营企业已成为推动战略性新兴产业高质量发展不可或缺的力量。

城市以营商沃土涵养着企业，企业在成长过程中也与城市共荣共生。多年来，支持民营企业一直是北京发展的关键词，本市先后推出千余项务实举措，在全国营商环境评价中名列前茅。当然也要看到，在当前复杂的国内外经济形势下，民营企业特别是小微企业确实还面临不少困难和挑战，有时候也会遭遇一些隐性壁垒。这也提醒我们，在“放管服”改革基础上，要更多聚焦事关平等准入、要素获取、社会信用等“高阶版”的优化营商环境行动。让服务再精准一些，让沟通再顺畅一些，方能让更多企业真正对接超大规模市场优势，进而培育起更丰富新潮的应用场景。

民营经济发展前景广阔、大有可为，民营企业和民营企业家大显身手正当其时。让民营企业继续放心干、大胆闯，一定会在积极融入国家战略、城市发展的过程中，拿出更多有分量的成绩单。（关末）

为生歌唱

广袤之野，春雨难料，籽粒催生须不违春候，该萌动时要适时伸展芽信，破土为先。物有此意，人心亦然。人生难免会有这样的时刻，当完成一项自己认为了不起的工作时，却没得到他人的认可，甚至招致批评，这时最需要的就是自励。

自励，支撑处困境者挺直腰杆、勇往直前。蒲松龄自幼聪明、发愤苦读，可屡次应试都名落孙山。遭受落榜打击的他决心放弃应考，在家乡做师，转而著文，为激励自己，他在铜镇纸上自刻了一副对联。“有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。”在这种破釜沉舟、卧薪尝胆的精神激励下，他埋头撰书，始终不辍，写出光辉的《聊斋志异》。

自励，赋予干事者前进动力、创业劲头。琴纳历经30年反复试验，得出“牛痘”能产生天花免疫的结论，却招致保守势力的攻击和污蔑，英国皇家学会也拒绝这项发明。一心要战胜天花的他自言“我这只已经扬帆、开航、决心到达彼岸的小船，应该再经历一些狂风暴雨的袭击”，选择自费出版论文，最终获得承认。

自励，还会随时提醒我们努力再努力、奋斗再奋斗。“如果我们选择了最能为人类福利而劳动的职业，那么重担就不能把我们压倒，因为这是为大家而献身。”得知自己被重点中学录取，刘福江在日记本上抄下了马克思的这段论述。因小儿麻痹症腿患残疾的他艰难而幸运地跨入大学。硕士毕业论文开始前，导师拿出两个研究课题：一个是工作量及难度适中的课题，另一个是工作量偏大、难度高，但颇具理论意义和实用价值的课题。他毫不犹豫地选择了后者，经常在计算机房一干就是十几个小时。这篇论文纠正了美国同类权威文献中的错误，大大节省了计算时间。

文王拘而演《周易》，仲尼厄而作《春秋》，屈原放逐，乃赋《离骚》；左丘失明，厥有《国语》；孙子膑脚，《兵法》修列……身处逆境不沉沦，遭遇困苦不消极，反而更坚强、更坚定，反而更努力、更发愤，正是自励产生的巨大作用。

自励，要自觉。宋代智僧宗元有一偈相传：某弟子向其诉说长修不悟的苦恼，求其相助。宗元曰：“诸事我尽可替你，惟五事无能为力。”弟子问：“何事？”宗元曰：“穿衣吃饭，大解小解，皆不能代。身下有腿，自己须驮着自己走！”弟子闻之，顿悟。其实，每个人身上都蕴藏着潜力，比如创造力，或是对潜在信息超常的感觉能力。主动挖掘自我潜力、自我肯定，便会意识到自己在成长、在进步，产生由满足和欣喜结合所形成的欣慰感，自然而然进入“心流”状态。

自励，要立志。被问到自己的理想时，巴金回道：“把个人的生命连系在群体的生命上面，在人类繁荣的时候，我们只看见生命的连续，哪里还有个人的灭亡？”换言之，理想是一种需要够一够的、有利于社会的奋斗目标，影响着人的行为选择。如果“脚踩西瓜皮，滑到哪里到哪里”，过一天算一天，就会失去前进的动力，像一艘没有舵的小船，在生活的海洋里随波逐流，不是被大浪抛往礁石，便是被潮水弃在沙滩，容易对未来产生迷茫、焦虑和恐惧。

自励，要实践。老话说：“有志之人立长志，无志之人常立志。”许多人怀揣相同理想，最终实现了的却不多，差别就在于“立长志”与“常立志”。把理想挂在嘴上，写在纸上，很容易也很省事，但没有什么实际意义。有的人树立远大理想后，努力实践，不屈不挠。有的人经常说自己抱有志向却不动弹。下苦功夫自然要投入大力气。如果学不会沉住气，空话废话多，时间就会随着废话流逝。

想知道梨子的滋味，就得亲口尝一尝。李大钊在《史学要论》中写道：“凡事都要脚踏实地地去做，不驰于空想，不骛于虚声，而惟以求真的态度作踏实的工夫。以此态度求学，则真理可明；以此态度作事，则功业可就。”我们每个人都有自己的追求、自己的理想，要实现，离不开自励。奋斗不息，应时而变，顺势而为。如此，理想的滋味更加悠长。（江东）

为生歌唱

9月23日，第三届全国技能大赛闭幕。全国3420名技能高手齐聚中原，比精度、拼手速、赛脑力，一幕幕“技惊四座”的场景不断上演：经过选手调试，协作机器人以0.1毫米精度装配微型零件；通过传统“咬膜”需一周才能完成的义齿制作，在数字化扫描、设计及制作等“神操作”下，一天内就能完成……

作为我国赛事规格最高、竞赛项目最多、参赛规模最大、影响范围最广的综合性国家职业技能赛事，全国技能大赛是洞察产业升级趋势与技能人才培养路径的重要窗口。透过这扇窗，记者得到三点感悟——

其一，技能人才培养要与时代需求同频共振。本次大赛设置106个竞赛项目。其中，智能制造、高端装备、数字技术等赛项占比超过50%，精准对接制造业升级与数字经济发展需求；首次设置的乡村振兴专项赛项，包括农业技术推广、农村电商等领域，为乡村振兴注入动能；养老护理、健康与社会照护等项目直面民生痛点……大赛既是技能比拼的竞技场，更是产业需求与人才培养的连接器，为各地开展技能培训指明了“以市场为导向、以产业为核心”的方向。

其二，培养“技能+”复合型人才是大势所趋。智能制造工程技术赛项裁判长王振林给出“三把尺子”：知识水平的能力、人际交往的能力、解决生产实际问题的能力。健康与社会照护赛项场地经理侯爱敏说：“我们要培养的不是传统‘护工’，而是能胜任健康管家、文娱策划、个案管理等多重角色的复合型人才。”这意味着，新时代技能人才要懂理论、会操作、善协作、能跨界。本次大赛选手学历结构也印证了这一趋势：参赛选手中有博士13人、硕士286人、本科843人，本科及以上学历选手占比达33%。

其三，社会对“技能价值”的认知在升级。不少家长、老师带着孩子驻足观摩，近距离感受技能魅力，为技能喝彩。赛场处处洋溢着青春气息，参赛选手平均年龄24岁，30岁以下的占比77%，25岁以下的占比70%。这种“尊重技能、愿学技能”的氛围背后是社会对“技能价值”的认知升级——随着“技能人才与专业技术人才享有同等待遇”“新八级工”等政策落地，以及技能大赛、职业资格认证等平台的搭建，“学技能有前途”正在成为共识。

我省已连续两年将“职业技能提升工程”纳入省委省政府为民办实事项目，覆盖全域的技能培训网络越织越密：10个技师学院职业训练院打破校园边界，让技工院校资源辐射社会劳动者；20个职业技能提升实训基地扎根产业一线，方便工人就近利用空余时间参训；30个产业链龙头企业实训基地为上下游企业员工提供专业培训，助力产业链协同升级……目前，全省共有技能人才761.8万人，其中高技能人才262.6万人。

当前，我国正从“制造大国”向“制造强国”迈进，从“人口红利”向“人才红利”转型，迫切需要高技能人才。我们期待，“技能成才”的氛围日益浓厚、通道更加畅通，越来越多的人能通过技能提升实现人生跨越，从工到“匠”，为制造强国贡献“工匠力量”。（赵文娟）

为生歌唱

9月23日，第三届全国技能大赛闭幕。全国3420名技能高手齐聚中原，比精度、拼手速、赛脑力，一幕幕“技惊四座”的场景不断上演：经过选手调试，协作机器人以0.1毫米精度装配微型零件；通过传统“咬膜”需一周才能完成的义齿制作，在数字化扫描、设计及制作等“神操作”下，一天内就能完成……

作为我国赛事规格最高、竞赛项目最多、参赛规模最大、影响范围最广的综合性国家职业技能赛事，全国技能大赛是洞察产业升级趋势与技能人才培养路径的重要窗口。透过这扇窗，记者得到三点感悟——

其一，技能人才培养要与时代需求同频共振。本次大赛设置106个竞赛项目。其中，智能制造、高端装备、数字技术等赛项占比超过50%，精准对接制造业升级与数字经济发展需求；首次设置的乡村振兴专项赛项，包括农业技术推广、农村电商等领域，为乡村振兴注入动能；养老护理、健康与社会照护等项目直面民生痛点……大赛既是技能比拼的竞技场，更是产业需求与人才培养的连接器，为各地开展技能培训指明了“以市场为导向、以产业为核心”的方向。

其二，培养“技能+”复合型人才是大势所趋。智能制造工程技术赛项裁判长王振林给出“三把尺子”：知识水平的能力、人际交往的能力、解决生产实际问题的能力。健康与社会照护赛项场地经理侯爱敏说：“我们要培养的不是传统‘护工’，而是能胜任健康管家、文娱策划、个案管理等多重角色的复合型人才。”这意味着，新时代技能人才要懂理论、会操作、善协作、能跨界。本次大赛选手学历结构也印证了这一趋势：参赛选手中有博士13人、硕士286人、本科843人，本科及以上学历选手占比达33%。

其三，社会对“技能价值”的认知在升级。不少家长、老师带着孩子驻足观摩，近距离感受技能魅力，为技能喝彩。赛场处处洋溢着青春气息，参赛选手平均年龄24岁，30岁以下的占比77%，25岁以下的占比70%。这种“尊重技能、愿学技能”的氛围背后是社会对“技能价值”的认知升级——随着“技能人才与专业技术人才享有同等待遇”“新八级工”等政策落地，以及技能大赛、职业资格认证等平台的搭建，“学技能有前途”正在成为共识。

我省已连续两年将“职业技能提升工程”纳入省委省政府为民办实事项目，覆盖全域的技能培训网络越织越密：10个技师学院职业训练院打破校园边界，让技工院校资源辐射社会劳动者；20个职业技能提升实训基地扎根产业一线，方便工人就近利用空余时间参训；30个产业链龙头企业实训基地为上下游企业员工提供专业培训，助力产业链协同升级……目前，全省共有技能人才761.8万人，其中高技能人才262.6万人。

当前，我国正从“制造大国”向“制造强国”迈进，从“人口红利”向“人才红利”转型，迫切需要高技能人才。我们期待，“技能成才”的氛围日益浓厚、通道更加畅通，越来越多的人能通过技能提升实现人生跨越，从工到“匠”，为制造强国贡献“工匠力量”。（赵文娟）

为生歌唱

丰收，不仅是大地的馈赠，更是农民用汗水书写的壮丽诗篇。9月23日，秋分时节，我们迎来第八个中国农民丰收节。习近平总书记代表党中央，向全国广大农民和工作在“三农”战线上的同志们致以节日祝贺和诚挚问候，充分体现了对“三农”工作的高度重视，饱含着对广大农民群众的关心厚爱。

农民丰收节，农民当主角。今年，各地在节庆活动中更加注重坚持农民主体地位的原则。在山东招远主场活动现场，农民登台发丰收喜报、晒美好生活；在贵州榕江，活动采用“1+1+N”形式，引导乡村自发庆祝；在湖南衡阳，农民趣味运动会成为亮点。“插秧”比赛中，参赛者将仿真禾苗迅速、精准地插入啤酒瓶中；“运粮”竞赛中，选手用独轮车运送稻谷往返40米，展现力量与速度。农民兄弟们在活动中，收获了满满的开心。让农民站C位，乡村文化才有蓬勃的生命力。坚持农民主体地位，不仅体现在让农民参与节庆表演，更体现在他们成为了活动的策划者、受益者，使丰收节真正办到农民心坎上。

文化赋能，从产品到品牌。在移动互联网时代，农产品有了更多“被看到”的可能。如《长安的荔枝》引发人们对荔枝的关注和对冷链的热议，帮助岭南荔枝顺畅销售。今年丰收节，各地也更加注重以文化赋能产业。贵州主会场活动展示“多彩贵州”“美食贵州”等；山东招远推出乡村美食汇、乡村文化嘉年华等特色活动；湖南汝城设置了“乡村振兴‘大地艺术季’展”，高达6.5米的《微笑粮仓》诉说着丰收的喜悦。这些活动不仅展示农产品，更传播农耕文化，让消费者认识农产品背后的故事和价值。

多元发力，从“丰收”到“增收”。“怎么能让丰收的产品卖个好价钱，是我最关心的问题”，这是很多农民的心声。丰收节应成为促进农民增收的桥梁。在湖南岳阳屈原管理区，农产品展示区陈列着岳球大米、顺天香酒、生态鱼虾等“屈原好品”。这里不仅展示农产品，更展示从种植到加工的完整产业链。农业企业将稻谷变成优质米、香醇酒，为小龙虾、蘑菇打上“生态标”，实现农产品“身价倍增”……通过优化供给端、创新流通端、激活市场端，让更多农产品被看见，让更多消费需求被满足，让农民的钱袋子更鼓。

丰收节一年只有一天，但丰收的喜悦、增收的希望应贯穿始终。当节庆的余韵回响经年不绝，当农民不仅丰收更能增收，宜居宜业、和美乡村的美好愿景必将照进现实。（杨兴东）

为生歌唱

近日，中央网信办印发通知，在全国范围内部署开展为期2个月的“清朗·整治恶意挑动负面情绪问题”专项行动。此次行动聚焦短视频、直播等平台，旨在整治恶意挑动对立、宣扬暴力戾气等负面情绪问题，以营造更加文明理性的网络环境。此举是对当前网络生态中一些突出乱象的精准治理，体现了监管部门维护清朗网络空间的坚定决心。

长期以来，部分视频作者将挑动对立、贩卖焦虑视为流量密码和牟利工具。他们借社会热点事件进行身份、地域、性别的标签化炒作，编造“内幕消息”“阴谋论”散播恐慌，甚至鼓吹“努力无用论”“读书无用论”等消极思想。这些行为不断蚕食着网络空间的理性与温情，平台沦为了网民情绪宣泄的垃圾场。一些网民沉迷于“开盒”等人肉搜索，游走在法律边缘，严重危害到社会安全。因此，此次专项行动的针对性极强，回应了群众对清朗网络环境的深切期待。

以上种种乱象，根源在于部分平台“流量至上”的思维，以及其对推荐算法、话题榜单等关键环节疏于管理。为此，中央网信办此次专项行动直指要害，要求各地网信部门严格对照工作要求，加强排查处置，从严处置处罚问题突出的网站平台、账号和MCN机构，督促平台做好落实整改。同时，也鼓励广大网民积极参与举报，共同抵制恶意挑动负面情绪等问题。

当然，这一系列措施并不是提倡“一团和气”或抑制正常批评。一个健康的社会，需要的是基于事实的理性讨论和建设性批评，而非恶意的攻击、虚假的臆造或者渲染。其核心界限在于，网上内容是旨在发现问题、促进问题解决，还是纯粹为了挑起对立、制造混乱并从中渔利。很明显，此次行动打击的是后者，目的是让理性的声音有更大的传播空间。

此次专项行动是一次坚定的亮剑，将推动网络空间成为网民们汲取知识、交流思想、成长成才的精神家园，而非滋生对立、焦虑与暴力的温床。

虽然本次行动为期两个月，但想要保持网络空间的清朗，还需构建长效机制。广大网民也应不断提升网络素养和媒介辨识能力，做到不制造、不传播、不轻信负面情绪内容。（孙乾丰）

为生歌唱

日前，重庆市万盛经开区一公交司机拒载事件引发广泛关注。监控视频中，老人拄着拐杖，在公交车到站时起身打算背上背篓，但没等他背好，公交车就发动驶离，不管旁人怎么呼喊驾驶员都未停车。后来，尽管公交司机受到行政处罚并被企业开除，但对公共服务适老化的关注与反思不能停止。

随着我国老龄化程度不断加深，60岁以上老年人口数量持续增长，老年人的出行对公交的依赖程度远高于其他群体，全社会都应给予理解与帮助。但此次拒载事件，将公交服务在适老化方面的严重缺失暴露无遗。沉重的背篓中，可能装着老人为家人准备的物资，也可能是辛勤劳作的成果。但在司机眼中，却成了阻碍公交通行效率的累赘，暴露了对老年群体特殊需求的漠视，以及公交服务适老化意识的淡薄。

当前许多公交车在设计时，并未充分考虑老年人的身体状况和出行特点。车内台阶过高、扶手设置不合理、缺乏无障碍设施，对于行动不便、腿脚不利索的老人而言，上下车都充满了困难与风险。而在一些城乡接合部线路，老人携带农具、背篓等物品乘车较为常见，公交却没有预留足够的存放空间，导致司机与乘客之间的矛盾时有发生。公交适老化改造，首先应改造公交的硬件设施。不妨借鉴上海、苏州等地的经验，推广低地板公交车，降低上车台阶高度，方便老人上下车；在车内增设无障碍通道、爱心专座、扶手拉环等设施，保障老人乘车安全；对于一些特殊线路，可考虑设置专门的农具存放区域或背篓悬挂装置，满足老年乘客的实际需求。

目前，公交企业的考核体系里，准点率、趟次完成率等指标往往占据主导，而“服务质量”“乘客满意度”的权重较低。在这种考核导向下，司机一心赶时间、保趟次，自然容易忽视乘客的特殊需求，甚至将帮扶老人、等待行动不便者视为影响自身绩效的负担。因此，仅有公交硬件设施适老化改造远远不够，还需要在考核机制适老化方面下足功夫，加大对服务质量、特殊群体关怀等软性指标的权重，激励司机主动提供优质服务。同时，加强对司机的适老化服务培训，提升他们的沟通能力与耐心，使其能够更好地理解和满足老年乘客的需求。（孟亚生）

为生歌唱

9月23日，第三届大国工匠创新交流大会暨大国工匠论坛在重庆开幕。这是展示工匠人才魅力风采的平台载体，是进一步推进产改走深走实的重要举措，也是工会助力制造强国、科技强国建设的具体行动。

大国工匠是中华民族大厦的基石、栋梁。技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造的重要力量。中华民族自古就有尊崇技艺的优良传统。《周礼·考工记》云：百工之事，皆圣人之作也。迈上全面建设社会主义现代化国家新征程，推动中国制造向中国智造、中国创造转变，我们比以往任何时候都更需要一支知识型、技能型、创新型劳动者大军，更需要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。

要讲好工匠人才故事。切实加大宣传力度，以职工喜闻乐见的方式，讲好工匠人才精彩的劳动故事，弘扬劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的时代风尚，在全社会营造崇尚劳动、见贤思齐的浓厚氛围。深入开展“劳模工匠进校园”活动，组织工匠人才走进校园，给青年学生分享奋斗故事、职业精神、成长成才经历等，开展生动的劳动教育，激发学习兴趣，培养职业素养，引导他们树立正确的人才观、就业观，激励更多年轻人走技能成才、技能报国之路。

要落实工匠人才待遇。认真落实中办、国办印发的《关于提高技术工人待遇的意见》，使技能人才的收入水平更高、职业发展通道更畅通、激励政策更完善。鼓励企业建立符合技能人才特点的工资分配制度、补助性津贴制度和技能人才工资正常增长机制，推动技高者多得、创新者多得。建立完善关心关爱劳模工匠和技能人才的常态化机制，认真做好工匠人才疗休养、健康体检及关怀慰问等工作，落实落细各类奖励激励政策，不断增强劳模工匠人才的获得感幸福感。

要提高工匠人才地位。广泛深入开展职工职业技能大赛和群众性创新活动，大力选拔能工巧匠和技术精英，持续在生产一线发现、培养、选树典型，优先将工匠人才推荐为各级劳模先进和“五一劳动奖章”表彰对象。积极推进劳模和工匠人才创新工作室创建，由工匠人才“领衔”开展技术难题攻关活动，充分发挥其带动职工创新的作用。推动工匠人才担任县级以上党代表、人大代表、政协委员以及各层级群团组织代表、委员等，为其代表产业工人参政议政创造条件。

千帆竞渡向未来，百舸争流奋楫先。有一种精神，直抵人心；有一种力量，催人奋进。新征程上，我们要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，让大国工匠成为最耀眼、最闪亮的明星，让劳动光荣、技能宝贵、创造伟大蔚然成风，从而汇聚起实现中华民族伟大复兴的中国梦的磅礴力量。（孔涛）

为生歌唱

面对新产业、新业态带来的技能需求变化，通过开展全国技能大赛，实现以赛育人、以赛兴产，推动技能人才培养与新质生产力发展同频共振，为实施制造强国、技能中国建设贡献智慧和力量。

9月19日至23日在河南郑州举办的第三届全国技能大赛吸引众多目光。35个代表团的3420名选手围绕106个竞赛项目参赛，上演技能领域巅峰对决：既有老手艺人的功夫积淀，也有青年人的创新锐气；既有木工、焊接等传统领域赛项，也有占比过半的智能制造等新领域赛项；既突出竞赛引领，也带来全过程、多场景、沉浸式的技能体验。（9月21日 新华社）

全国技能大赛是我国赛事规格最高、竞赛项目最多、参赛规模最大、技能水平最高、影响范围最广的综合性国家职业技能赛事。大赛不仅是展示全国技能精英风采的顶级平台，更是推动技能强国建设、培育高素质技术技能人才的关键抓手。

重点围绕新兴产业设置赛项。本届大赛项目设置紧密结合科技变革、产业发展、企业实际，注重技术与技能的有机融合，传统与现代元素交织。其中，智能制造、高端装备、数字技术、新能源等前沿技术领域赛项占比超过50%。首次设置乡村振兴专项赛项，人工智能工程、智能制造工程、工业互联网工程和集成电路工程4个专业技术类竞赛项目，展现技术技能融合发展的最新趋势。本届全国技能大赛的项目设置，精准响应“大力推进现代化产业体系建设，加快发展新质生产力”要求，确保竞赛项目保持高度的产业关联性、技术先进性和对劳动力市场的敏感性，引领技能人才与新兴产业深度融合，为培养新质生产力人才、服务经济高质量发展发挥关键作用。

高学历“青春力量”成为参赛主力。本届大赛，参赛选手平均年龄24岁，30岁以下占比77%（25岁以下占比 70%），既有刚走出校园的技能新星，也有深耕行业多年的老师傅。年龄跨度大的选手结构特点，恰好契合新质生产力人才培育“传承+创新”的需求，也是我国技能人才终身培育体系的生动写照。从学历看，参赛选手中有博士13人、硕士286人、本科843人，占比33%，高学历参赛选手主要集中在智能制造、高端装备、数字技术、新能源等前沿技术技能领域。

部分赛项实现“人机协同”操作。本届大赛科技感强，开拓了不少新领域、新赛道。赛场上，智能制造单元的协作机器人正以0.1毫米的精度拧动螺丝，装配微型零件；数字交互媒体设计选手指尖在键盘上翻飞，屏幕上实时跳出的代码，正将智能家电交互界面的创意一点点变成可视化原型。本届大赛竞赛设备广泛采用工业机器人、智能网联汽车、数字孪生等先进技术，部分赛项实现“人机协同”操作，展现“人工智能+技能”的未来图景。人机协同，是指人类与人工智能系统在特定任务或环境中相互配合、共同完成工作的模式，使两者能够互补优势、协同决策，从而提升整体效率与智能化水平。部分赛项实现“人机协同”操作，体现出职业教育与科技创新正在深度融合，表明技能已不再是“操作型”代名词，而成为知识、技术与创新能力的结合点。

面对新产业、新业态带来的技能需求变化，通过开展全国技能大赛，实现以赛育人、以赛兴产，推动技能人才培养与新质生产力发展同频共振，为实施制造强国、技能中国建设贡献智慧和力量。（向秋）